CHATEAU DE LA MANDERIE Salaire
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CHATEAU DE LA MANDERIE, 45290 OUZOUER DES CHAMPS
Les salaires sur les positions chez CHATEAU DE LA MANDERIE
CHATEAU DE LA MANDERIE recrute pour des postes:
agent d'entretien
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 28H Horaires normaux
Expérience
- 1 an - sur le même poste
Exigences
- règles de sécurité
- utilisation d'engins de tonte
- éléments de base en plomberie
- electricité
- diagnostiquer une panne sur une installation
- réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
- réaliser l'entretien du matériel
- assurer une maintenance de premier niveau
Rémunération
- A voir avec l'employeur
agent des services hospitaliers
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 6 mois - Exp. en EHPAD ou milieu hospitalier
Exigences
- utilisation de matériel de nettoyage
- règles d'hygiène et d'asepsie
- vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
- intervenir dans un service de lingerie
- suivre l'état des stocks
- entretenir des locaux
- nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
Rémunération
- mensuel de 1555,00 Euros sur 12 mois
infirmier
Type de contrat
- temps plein, CDD
Rémunération
- à partir de 2 500,00€ par mois
Responsabilité
- vous aurez la responsabilité de suivre les visites médicales et d'assurer le suivi des prescriptions
- expérience en ehpad souhaitable
- vous devrez réaliser, avec votre binôme, les soins habituels en EHPAD auprès des résidents
Exigences
- en tant qu'Infirmier : 1 an
- infirmier ou similaire: 1 an
- nous sommes un établissement médicalisé E.H.P.A.D exclusivement dédié à l'accueil des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles cognitifs apparentés
aide soignant
Type de contrat
- temps plein, CDI
- temps plein, CDI, CDD
Rémunération
- 2 100,00€ par mois
- 2 000,00€ par mois
Responsabilité
- accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne
- mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- lire, écrire et suivre les instructions
- signaler l'évolution de l'état de santé du patient
- repérer les modifications d'état du patient
- réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- prendre la tension, la taille et le poids des patients
Exigences
- qualité d'écoute, d'empathie
- nous sommes un établissement médicalisé E.H.P.A.D exclusivement dédié à l'accueil des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles cognitifs apparentés
agent de service
Type de contrat
- temps plein, CDD
Responsabilité
- contribuer aux vérifications, contrôles et essais de matériels, équipements et installations spécifiques à son domaine, en signalant toute défectuosité à sa hiérarchie
- assurer l’évacuation des déchets et contribuer au tri dans le respect des règles, normes et protocoles en vigueur
- réaliser les opérations de nettoyage et/ou bio-nettoyage, d’entretien et de rangement, dans les 2 unités des locaux de l’établissement, matériels et outils spécifiques à son domaine d’activité, dans le respect des règles, normes et protocoles en vigueur
- contribuer à la gestion des approvisionnements en produits, matériels et consommables dans son domaine
Exigences
- ash agent de service hospitalier ou similaire: 1 an
- nous sommes un établissement médicalisé E.H.P.A.D exclusivement dédié à l'accueil des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles cognitifs apparentés
coordinateur
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- vous êtes chargé de l'accompagnement, de la prise en charge psychologique et médicamenteuse des patients
- infirmier / Infirmière de soins généraux EHPAD DE SAINT SEVERIN - 77- CHATEAU LANDONAu sein d'un E.H.P.A.D public de 90 lits, vous aurez pour mission générale le soin dans toutes ses formes : curatif, préventif, palliatif ou éducatif....CDD - Temps pleinPublié il y a 11 joursCDDTemps plein
Exigences
- débutant accepté
- bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier- DE infirmier Cette formation est indispensable
aide soignante
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne
- mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- repérer les modifications d'état du patient
- surveiller l'état général du résident, informer l'infirmier des manifestations anormales
- assurer le suivi et la surveillance paramédicale des résidents
- informer le patient/résident sur les modalités de séjour dans le service , le mode d'intervention à domicile
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 1 750,00€ par mois
Exigences
- débutant accepté
- CAP, BEP et équivalents aide-soignant- DE AS Cette formation est indispensable
- qualité d'écoute, d'empathie
- nous sommes un établissement médicalisé E.H.P.A.D exclusivement dédié à l'accueil des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles cognitifs apparentés
cuisinier
Rémunération
- à partir de 2 000,00€ par mois
Type de contrat
- temps plein, CDD
Responsabilité
- déconditionner et stocker les marchandises
- préparer tous les aliments à temps en suivant les recettes et en respectant les règles sanitaires
- élaborer des goûters
- acheter les ingrédients
- suivre les recettes et les instructions de dressage
- relever la température de la nourriture
- assurer la préparation des repas en tenant compte des régimes alimentaires
- utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine
Exigences
- cuisinier : 1 an
- nous sommes un établissement médicalisé E.H.P.A.D exclusivement dédié à l'accueil des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles cognitifs apparentés
infirmière
Commerce
- social
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- pathologies psychiatriques
- pathologies du vieillissement
- cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
- organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
- surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
- réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
- compétences relationnelles indispensables
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail
Rémunération
- mensuel de 2250 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- accompagnement, prise en charge psychologique et médicamenteuse
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).