CHRONOPOST Salaire
1.2/5
1.2/5
151 évaluations
89 avis
5
3%
4
1%
3
1%
2
1%
1
94%
Gentilly
3 AVENUE GALLIENI, 94250 GENTILLY
Téléphone:
+33 2 58 43 00 30
SIREN:
383960135
Transport et logistique

Les salaires sur les positions chez CHRONOPOST

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur
commercial
assistant logistique

Comparaison des salaires — directeur

Médiane du marché : 4166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Profilo Conseil 6250 € +50%
CHRONOPOST 5833 € +40%
Maison Albar Hotels 3400 € -18.4%
ELYSIUM 2916 € -30%
Centre Ispe Larrigade VACANCES POUR TOUS 47 1470 € -64.7%

CHRONOPOST recrute pour des postes:

responsable développement

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • les valeurs communes à l’équipe sont la cohésion, l’esprit de solidarité et le goût du challenge
  • traiter directement certains dossiers clients clés et prospects à la demande de la Direction Commerciale
  • vendre la valeur ajoutée de Chronopost Healthcare et de ses innovations
  • au sein de la Direction Commerciale et Marketing de Chronopost Healthcare, vous intégrez l’équipe des RBDs dont la fonction est le développement commercial des offres Santé et avant tout dans la température dirigée, en appui avec la force de vente Nationale
  • animer et organiser le développement commercial de son secteur, favoriser la réalisation des objectifs par l’animation transverse des GCN et CAF en lien avec les chefs des ventes et les directeurs de Région, et assurer une croissance rentable
  • développer les compétences des équipes commerciales de son secteur, participer à la formation des équipes et se positionner comme le référent et l’expert du transport des produits de la santé
  • prospecter et fidéliser les clients Santé, analyser et piloter les résultats de prospection, intervenir dans le workflow des dossiers CAF et GCN
  • analyser les indicateurs de performance et d’activité, piloter le volant d’affaires et analyser les performances des CAF et GCN, assurer le suivi du résultat et du niveau d’activité de la force de ventes

Exigences

  • vous êtes à l’aise dans la négociation commerciale
  • vous avez une forte capacité de persuasion, vous êtes un pédagogue et une personne ayant un relationnel fort
  • vous êtes à l’aise autant à l’oral qu’à l’écrit

assistant de ressources humaines

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H50 Horaires normaux Lundi au vendredi inclus

Expérience

  • 2 ans - Gestion administration du personnel

Exigences

  • actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • administrer des dossiers individuels de salariés
  • concevoir des supports de suivi et de gestion
  • législation sociale
  • réaliser des déclarations réglementaires

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros sur 13 moisRTT - Ticket Restaurant

Responsabilité

  • rattaché au Directeur des opérations, vous prenez en charge l'assistanat administratif de l'agence de Salon de Provence

technicien de laboratoire

Rémunération

  • 28 - 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • vous mettrez en œuvre les outils nécessaires au maintien d une accréditation Cofrac
  • vous avez déjà réalisé des étalonnages de capteurs et précisément dans le domaine de température
  • vous assurez régulièrement, à l aide des supports informatiques en place, du respect des périodicités d étalonnage ou de suivi des moyens de mesures du service
  • prendre en charge des sujets d études ou d essais définis par le Responsable Métrologie et/ou Responsable du pôle métrologie
  • rattaché au Responsable Métrologie, et au sein d une équipe de 5 personnes, vous aurez comme mission principale la réalisation, dans les règles de l art, des étalonnages des capteurs de température du réseau Chronopost Healthcare
  • effectuer les opérations de maintenance de premier niveau nécessaires au bon fonctionnement des moyens de mesures
  • relire les certificats émis dans le cadre de la réalisation des prestations de métrologie
  • vous organisez pour respecter les objectifs et les indicateurs du service

Exigences

  • débutants acceptés

key account manager

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • animation, participation, coordination, contrôle de l'activité, et suivi de la force de vente pour application des accords et optimisation des résultats
  • suivi commercial des contrats, et veille à ce que tous les engagements pris soient bien respectés et bien déployés
  • identification des opportunités et risques, en étant à l’écoute de votre marché pour anticiper les évolutions
  • mise en œuvre de toutes les stratégies et les actions nécessaires pour atteindre / dépasser les objectifs de vente sur les groupes clients et prospects du portefeuille

Exigences

  • vous êtes titulaire d'un Bac+2 à Bac+5, vous possédez une expérience d’au moins 3 ans dans une fonction commerciale en environnement Grands Comptes, acquise idéalement dans les secteurs du transport et/ou des services
  • votre excellent esprit d'analyse et synthèse
  • être un négociateur Agile et convaincant, même en situation de stress occasionnée par les clients
  • vos qualités relationnelles et votre capacité à travailler en transverse

coordinateur

Responsabilité

  • chronopost livre 230 pays et territoires dans le monde et emploie aujourd'hui 4500 collaborateurs
  • vous serez également amené à faire le lien entre les partenaires et les Douanes Françaises
  • fondé en 1985, Chronopost est le spécialiste français de la livraison express de colis jusqu'à 30 kg, aux entreprises comme aux particuliers, partout dans le monde
  • société anonyme simplifiée à 100% de GeoPost , Chronopost s'appuie en France sur un réseau constitué de 100 sites opérationnels dont 12 hubs
  • coordonner la démarche d’amélioration continue via un suivi des indicateurs de pilotage
  • représentant les services douane des Antilles et de la Guyane, vous avez pour objectif d’accompagner nos partenaires dans la mise en œuvre du dédouanement de leurs colis, des tâches annexes et leur apporter l’expertise Douane de Chronopost sur les aspects techniques et réglementaires
  • contribuer à l’harmonisation des process
  • pour cela, vous travaillez en étroite collaboration avec le Centre de Dédouanement de l’île Maurice, l’équipe Douane de chaque DOM et le responsable Douane Régional

Exigences

  • vous avez des connaissances dans le commerce international et dans la réglementation douanière
  • vous maitrisez les outils bureautiques etc
  • vous avez une culture clients et une aisance relationnelle
  • vous savez faire preuve d’initiative et de décision
  • vous avez une capacité d’analyse et de synthèse
  • des déplacements sont à prévoir au sein des sites du partenaire sur la région

agent de sûreté

Responsabilité

  • surveillance générale du site
  • accueil, contrôle d'accès et de circulation sur le site
  • vous relevez les cadenas des véhicules dans la cadre du plan d'action d'équipement cadenas
  • vous filtrez et contrôler les entrées et sorties des personnes ainsi que des véhicules
  • pour nous accompagner dans cette réussite, nous sommes à la recherche de notre futur collègue en tant qu'Agent de sûreté & sécurité sur notre site de Vannes
  • pour nous accompagner dans cette réussite, nous sommes à la recherche de notre futur collègue en tant qu'Agent de sûreté & sécurité sur notre site de'Orléans
  • vous informez, orientez et accompagnez les visiteurs sur le site
  • votre challenge : Garantir la Sûreté et Sécurité sur le site

Exigences

  • ce succès est au rendez-vous grâce aux 4700 collaborateurs détenant une ancienneté moyenne de plus de 11 ans qui sont tournés vers un objectif commun : la satisfaction client
  • titulaire d'un diplôme de niveau 3 ou sans diplôme, avec une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la sûreté

business analyst

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat de professionnalisation ou d'apprentissage

Responsabilité

  • piloter les reportings d'activité commerciale
  • analyser les KPI's ventes
  • collecter et analyser les besoins, qu'ils soient implicites ou explicites
  • développer de nouveaux outils d'analyse
  • communiquer auprès des Directeurs, des managers des ventes et des commerciaux
  • effectuer de la veille sur les outils et méthodes des nouvelles approches analytiques
  • orientées data, études et analyse des résultats commerciaux mensuels, afin de diagnostiquer et piloter les performances de la direction commerciale
  • mettre à jour de façon continue les Process

Exigences

  • vous êtes une personne rigoureuse, à l'écoute et réactive
  • vous appréciez la variété des missions, la communication, l'analyse et le pilotage dans un contexte en constante évolution, et avez déjà prouvé votre autonomie et votre adaptabilité en entreprise

chef de projets

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • coordonner, animer et challenger l'équipe projet et les contributeurs sur certains chantiers
  • vous travaillez pour les directions métiers de Chronopost, telles que la Direction Internationale, en étroite collaboration avec la DSI
  • animer les ateliers métiers pour définir les process et l'organisation cibles
  • exprimer précisément les besoins du métier et leurs priorités
  • elle s’appuie sur 5 responsables de pôle projets, ayant chacun un périmètre métier et une équipe de 5 à 10 chefs de projets
  • faire la passation du projet finalisé aux Directions Métiers
  • organiser et contribuer à la phase de recette
  • la Direction Projets, directement rattachée au CODIR, est une organisation stratégique, centrale et transverse, qui pilote la roadmap de l’ensemble des projets métiers de l’entreprise et la conduite des projets transverses d’évolution ou de transformation de process

Exigences

  • vous êtes en formation supérieure avec option gestion, supply-chain, logistique, transport t/ou gestion de projets
  • vous faites preuve de rigueur et sens de l'organisation, esprit d'équipe, capacité d'écoute et d'adaptation, force de proposition et de créativité
  • vous disposez d’un bon relationnel et vous êtes à l’aise autant à l’oral qu’à l’écrit

manager logistique

Responsabilité

  • nous sommes aujourd'hui le 1er transporteur à livrer la capitale et 17 grandes villes en France en 100% électriques et GNV
  • les villes de Lyon et Villeurbanne sont livrées en modes doux depuis le 1er novembre 2020
  • vous êtes attentif aux évolutions nécessaires des processus opérationnels et en proposez des améliorations le cas échéant
  • chronopost, leader français de la livraison express, déploie des moyens respectueux de l’environnement pour assurer une livraison en 100% électrique et GNV
  • vous veillez quotidiennement à l’image de marque de l’entreprise portée directement par les collaborateurs et fournisseurs
  • sous la responsabilité du Chef d’agence, vous accompagnez les managers opérationnels dans la réalisation de leurs missions quotidiennes, tant sur la phase de distribution que sur la phase de collecte ou support
  • sur le pôle support, vous identifiez et rendez compte des anomalies/dysfonctionnements et proposez des solutions d’amélioration. Vous assurez une mission de renfort d’activité sur le pôle support
  • enfin, vous serez associé au déploiement des projets de l’agence

Exigences

  • organisé et à l’aise avec les outils informatiques, vous participez à la saisie des informations de l’activité
  • sérieux , réactif , et impliqué , vous accompagnez les managers dans un souci permanent d’efficacité, de garantie de la qualité de service client et du respect des règles de sécurité
  • de formation Bac+3 à Bac +5

Type de contrat

  • contrat en alternance
  • localisation
  • rhône-Alpes

ingénieur

Exigences

  • ce poste nécessite des déplacements réguliers sur nos sites