Les salaires sur les positions chez CLEAN 73

CLEAN 73 recrute pour des postes:

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 6H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • baliser les zones glissantes
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir des locaux
  • préparer le matériel adapté
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • nous vous remercions de nous contacter pour tout renseignement

Rémunération

  • horaire de 11,15 Euros à 11,15 Euros sur 12 moisPrimes

technicien

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 820,00€ à 1 970,00€ par mois

Exigences

  • vous aimez le terrain ? Si vous êtes organisé, rigoureux et réactif et que vous possédez une aptitude pour le travail en équipe, nous vous formerons et vous accompagnerons pour progresser et évoluer

commercial

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 24 000,00€ à 30 000,00€ /an

Exigences

  • définir le plan d’action commerciale
  • assurer la prospection et la fidélisation des clients
  • la connaissance du secteur de la propreté est un plus
  • rédiger les propositions commerciales en respectant les marges minimales préconisées par la Direction
  • promouvoir les valeurs de notre entreprise, basées sur la qualité de service, la réactivité et le respect des personnes
  • tenir à jour les tableaux de bord de suivi commercial
  • issu idéalement d’une formation commerciale ou liée à la Propreté, vous avez une expérience significative acquise dans la vente de services aux entreprises
  • votre expérience du suivi clientèle, votre curiosité pour le domaine technique et votre sens de l’organisation et du contact sont des atouts pour réussir vos missions

Responsabilité

  • nettoyage de vitres
  • nettoyage des fins de chantiers

commerciale

Rémunération

  • 24 000

Exigences

  • définir le plan d'action commercial
  • assurer la prospection et la fidélisation des clients
  • rédiger les propositions commerciales en respectant les marges minimales préconisées par la Direction
  • promouvoir les valeurs de notre entreprise, basées sur la qualité de service, la réactivité et le respect des personnes
  • tenir à jour les tableaux de bord de suivi commercial
  • dynamiser la communication : Parution sur réseaux sociaux - Participation aux événements

chef

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 800,00€ /mois

Responsabilité

  • former aux techniques de base les nouveaux agents
  • accompagner à la prise de poste
  • réaliser des contrôles qualité et de technicité des agents
  • etre un relais d'information entre les équipes, le client et l'encadrement
  • participer aux réunions lors des absences de la Responsable d'exploitation
  • assurer la logistique pour les agents
  • remplacement des agents en cas d'absence non prévue
  • gérer la logistique et l'organisation d'un nouveau chantier

Exigences

  • gestion D'Équipe: 1 an
  • chef d'équipe : 1 an
  • permis obligatoire

laveur de vitres

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir un équipement, une machine, une installation
  • laver des vitres
  • préparer du matériel en prévision d'un travail
  • si vous aimez être sur le terrain, autonome mais appréciant de travailler en équipe, si vous êtes organisé, réactif, soucieux d'apporter des prestations de qualité, ce poste est fait pour vous
  • si vous aimez être sur le terrain, appréciant de travailler en équipe mais aussi capable d'autonomie si besoin, si vous êtes organisé et réactif , ce poste est fait pour vous

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • horaire de 12,00 EurosVéhiculeParticipation/action
  • horaire de 12,00 EurosPrimesParticipation/action

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale

chef d'équipe

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 12 mois

Exigences

  • animer, coordonner une équipe
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • contrôler l'état des stocks
  • définir des besoins en approvisionnement
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • préparer du matériel en prévision d'un travail
  • transmettre de l'information

Rémunération

  • mensuel de 2107,00 Euros sur 12 moisPrimesParticipation/action

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale

technicienne

Type de contrat

  • CDD - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2050.0 Euros sur 12.0 moisa négocier selon profil

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Utilisation de matériel de nettoyage
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent de propreté de locaux

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 12H30 Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.13 Euros à 12.37 EurosParticipation/actionPrimes

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Faire preuve d'autonomie

Salaire moyen national

2587 €