CLINIQUE MAYLIS Salaire

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  Narrosse
31 RUE DU DOCTEUR NOYER, 40180 NARROSSE
Téléphone:  +33 5 58 56 41 08
  http://www.may-inicea.fr
SIREN: 347757130
  Soins de santé
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Les salaires sur les positions chez CLINIQUE MAYLIS

CLINIQUE MAYLIS recrute pour des postes:

cuisinier

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • préparer les viandes et les poissons
  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • éplucher des légumes et des fruits

Rémunération

  • horaire de 10,85 Euros

cuisinière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • préparer les viandes et les poissons
  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • éplucher des légumes et des fruits

Rémunération

  • horaire de 10,57 Euros

agent des services hospitaliers

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - expérience sur le poste souhaitée

Exigences

  • utilisation de matériel de nettoyage
  • règles d'hygiène et d'asepsie
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • entretenir des locaux
  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • qualités et compétences requises

Rémunération

  • selon grille conventionnelle

infirmier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux Tps plein travail en 12h

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers

Rémunération

  • mensuel de 2170 Euros à 2300 Euros+ SEGUR + diverses primes
  • selon CCN de la FHP + SEGUR

Responsabilité

  • un poste de jour en CDI est également à pourvoir

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • repérer les modifications d'état du patient
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
  • rigueur et ponctualité
  • connaissance des différents traitements médicamenteux
  • capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Rémunération

  • selon la Convention Collective Nationale de la FHP, revalorisation Segur et primes en vigueur au sein de l’établissement
  • selon la Convention Collective Nationale de la FHP
  • selon grille conventionnelle

Responsabilité

  • dispenser des soins d’hygiène et de confort à la personne
  • aider l’infirmier à la réalisation des soins
  • assurer l’environnement du malade et entretenir le matériel de soins
  • S’appliquer dans le fonctionnement de l’entreprise et participer à la mise en place de prestations de qualité
  • observer la personne et mesure les principaux paramètres liés à son état de santé ; et transmettre vos observations pour permettre la continuité des soins

responsable rh

Rémunération

  • 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Responsabilité

  • le recrutement du personnel
  • rédiger les contrats de travail et les avenants
  • gérer et transmettre les éléments variables de paie au service en charge des paies de la clinique
  • tenir à jour les registres sociaux et l’affichage obligatoire
  • accompagner les opérationnels dans les décisions RH
  • participer à la préparation des réunions avec le CSE
  • veiller au bon remboursement des frais de formation par l’OPCA
  • etablir les déclarations aux organismes sociaux et prendre en charge la bonne gestion des dossiers administratifs de chaque salarié

Exigences

  • responsable ressources humaines ou similaire: 5 ans

hôtesse d'accueil

Responsabilité

  • accueil des personnes
  • orientation vers le service approprié, information et conseil
  • remise de badges ou tout autre document
  • gestion du courrier

Exigences

  • accueil téléphonique et physique
  • bonne communication
  • gestion du stress et des priorités
  • gestion d'un standard téléphonique
  • débutant , Expérimenté

Type de contrat

  • CDD / Remplacement

infirmière

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • être titulaire du Diplôme D'Etat d'Infirmier
  • expérience dans le domaine de la Psychiatrie serait en plus
  • expérience: 6 mois- en psychiatrie
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers

Responsabilité

  • missions principales:- Accueillir le patient et son entourage, réaliser le recueil de données cliniques, des besoins et des attentes du patient et observer son état de santé- Participer activement, à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet individualisé du patient, dans un contexte de pluriprofessionnalité- Conduire des entretiens individuels- Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation d'ateliers à visée psychothérapeutique utilisant différentes médiations- Participer à la co-animation d'ateliers thérapeutiques en binôme avec les intervenants extérieurs- Planifier et réaliser les séances de rTMS selon les protocoles établis- Coordonner la prise en charge du patient avec les différents acteurs du réseau et les partenaires- S'impliquer dans la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins en œuvre au sein de l'Etablissement

responsable qualité

Rémunération

  • A négocier en fonction du profil et de l’expérience

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • discrétion, réactivité et respect de la confidentialité
  • expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire et/ou en établissement de santé
  • expérimenté
  • L’expérience de visite de certification est un plus
  • clinique MAYLIS
  • connaissance des Manuels Qualité de la HAS
  • qualification : IUP Ingénierie de la Santé ou DUT Qualité, DU Qualité Gestion des risques, MASTER 2 organisation des établissements de santé
  • maîtrise parfaite de l’outil informatique et facilité d’utilisation de nouveaux logiciels

Responsabilité

  • vous maîtrisez le processus de Certification selon les normes de la Haute Autorité en Santé
  • en fonction de votre profil vous pourriez être amené à travailler sur des dossiers transversaux
  • sous la responsabilité du Directeur, vous soutiendrez la démarche d’Amélioration Continue et préparerez l’établissement et l’hôpital de jour De Mont de Marsan à la visite de certification V2020 en JUILLET 2021
  • vous aurez pour missions de sensibiliser les professionnels, de soutenir des groupes de travail en termes de méthodologie, d’organiser et de suivre des évaluations, de mener des analyses de risques a priori et a posteriori en lien avec les professionnels, de communiquer sur la démarche qualité et risques et d’animer des comités de pilotage
  • sous la responsabilité du Directeur, vous soutiendrez la démarche d'Amélioration Continue et préparerez l'établissement et l'hôpital de jour De Mont de Marsan à la visite de certification V2020 en JUILLET 2021
  • vous aurez pour missions de sensibiliser les professionnels, de soutenir des groupes de travail en termes de méthodologie, d'organiser et de suivre des évaluations, de mener des analyses de risques a priori et a posteriori en lien avec les professionnels, de communiquer sur la démarche qualité et risques et d'animer des comités de pilotage
  • vous aurez pour missions de sensibiliser les professionnels, de soutenir des groupes de travail en terme de méthodologie, d’organiser et de suivre des évaluations, de mener des analyses de risques a priori et a posteriori en lien avec les professionnels, de communiquer sur la démarche qualité et risques et d’animer des comités de pilotage
  • sous la responsabilité du Directeur, vous soutiendrez la démarche d’Amélioration Continue et préparerez l’établissement et l’hôpital de jour De Mont de Marsan à la visite de certification V2020

coordinateur

Rémunération

  • A négocier selon profil

Exigences

  • qualification et/ou Formations requises
  • diplôme d’état Infirmier ou Infirmier de secteur psychiatrique
  • organisation, rigueur & hiérarchisation des tâches
  • capacité à mobiliser une équipe et organiser le travail du service
  • connaître et savoir utiliser l’outil informatique en lien avec la fonction
  • connaître les textes et réglementations relatifs à l’hospitalisation des adultes
  • savoir communiquer, transmettre des informations et prendre des décisions
  • résistance au stress, maitrise de soi et prise de recul

Responsabilité

  • L’IDECC travaille sous la responsabilité du Cadre de santé
  • garant des bonnes pratiques professionnelles et des projets de soins individualisés des patients
  • la mise en œuvre des projets de l’unité de soins et institutionnels, sous la délégation du Responsable des Soins
  • supervision et validation de l’organisation quotidienne des soins
  • gestion des admissions et sorties, en collaboration avec le Cadre soignant en mission transversale aux admissions
  • la supervision et la participation à l’encadrement des stagiaires soignants du service en qualité de tuteur
  • responsable direct : Cadre de santé
  • garant de la mise en œuvre du projet de service

Type de contrat

  • en CDI temps complet
  • durée du travail : Temps complet 35h par semaine