Salaire CLINIQUE MONIE

Responsabilités

• taux de réponses aux candidatures : 85%
• taux de réponses aux candidatures : 86%
• taux de réponses aux candidatures : 64%
  Voir plus +3
• taux de réponses aux candidatures : 66%
• taux de réponses aux candidatures : 54%
• taux de réponses aux candidatures : 68%

Exigences

• diplôme d'état exigé
• vous avez le sens de l'écoute et de l'empathie
• diplôme d'Etat Obligatoire
  Voir plus +3
• vous détenez le diplôme d’état d'IDE
• organisé, vous saurez faire preuve d'organisation
• organisé, vous saurez faire preuve de sang-froid et d'organisation

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste infirmier

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• taux de réponses aux candidatures : 59%
• taux de réponses aux candidatures : 66%
• afin de garantir aux patients la qualité et la sécurité de soins, les démarches qualité/prévention des risques et de certification sont placées au cœur du projet d'établissement
  Voir plus +3
• le service social de la clinique est composé de deux assistantes de service social qui collaborent et qui se répartissent leurs services d'intervention
• un restaurant du personnel avec une cuisine de qualité, 2.5€ par repas
• le service social de la clinique est composé de deux assistantes

Exigences

• vous êtes titulaire du diplôme d’état d’assistant de service social et vous avez une expérience réussie dans le secteur médical
• vous appréciez le travail en équipe
• vous êtes titulaire du diplôme d'état d'assistant de service social et vous avez une expérience réussie dans le secteur médical
  Voir plus +3
• vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire
• vous êtes titulaire du diplôme d’état d’assistant de service social et vous avez une expérience réussie dans le secteur médical. Vous appréciez le travail en équipe
• nombre d'heures : 28 par semaine oui Non

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste assistant social

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• vous exercerez au sein d'une équipe stable, accueillante, où les conditions de travail permettent une prise en charge des patients en sécurité, sans surcharge en soins
• soin d’hygiène et de confort à la personne
• participer à l’élaboration du projet de soins visant à ré-autonomiser le patient
  Voir plus +3
• participer aux réunions pluridisciplinaires
• surveillance de l’état de santé des patients
• L'équipe collabore en proximité avec les médecins du service qui assure le suivi des patients, et porteuse de projets pour améliorer la prise en charge des patients et l'accompagnement des familles

Exigences

• vous détenez le diplôme d’état d’aide-soignant, ou avez une expérience de faisant-fonction et souhaitez vous engager dans un parcours diplômant
• vous détenez le diplôme d’état d’aide-soignant
• vous appréciez le travail en équipe, rigoureux dans l'application des procédures et protocoles de soins, et respectueux de vos collègues et des droits des patients

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste aide soignant

Exigences

• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  Voir plus +3
• mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• repérer les modifications d'état du patient
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser

Gains pour le poste aide-soignante

Responsabilités

• gestion administrative des dossiers du personnel
• lors de votre intégration, vous serez accompagné et formé en doublure à nos process
• participation à la gestion des remplacements du personnel, relations vacataires et agences interim
  Voir plus +3
• gérer les prises de rendez-vous des visites médicales et leur suivi
• accueil téléphonique et physique pour répondre aux questions des salariés
• saisir les variables de paie, les transmettre au service paie et contrôler les bulletins CDD

Exigences

• idéalement, vous maitrisez Sylae, octime, et la convention collective FHP
• rémunération selon grille FHP et expérience
• assistant rh ou similaire: 1 an
  Voir plus +3
• vous êtes diplômé.e Bac+2/3, en GRH oui Non
• vous souhaitez intégrer une équipe où vous pourrez partager vos compétences et mettre en œuvre votre polyvalence, alors rejoignez-nous oui Non
• durée du contrat : 7 mois oui Non

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste assistant rh