CLR HOTELS Salaire
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Les salaires sur les positions chez CLR HOTELS
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
CLR HOTELS recrute pour des postes:
directeur
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- A définir selon profil
- 3 000,00€ à 4 000,00€ par mois
Type de contrat
- temps plein, CDI
Responsabilité
- vous aurez la charge de la gestion globale d’un ou plusieurs établissements hôteliers
- vous participez au reporting financier et à l'analyse des résultats
- vous élaborez la politique commerciale et participez au positionnement stratégique de l'établissement
- vous prenez toutes les mesures nécessaires pour assurer la réussite de l’établissement
- vous gérez le personnel
Exigences
- connaissance des logiciels RESAWEB et FOLS, avec une sensibilité restauration et une relation privilégiée avec les étages
- vous êtes un homme/une femme d’action et aimez être sur le terrain
serveur
Commerce
- hôtellerie et tourisme
- Hôtellerie et tourisme
Type de contrat
- temps partiel, CDI
Rémunération
- 1 534,00€ par mois
Exigences
- accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme
- prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine
- servir les aliments et les boissons aux tables dans un délai raisonnable
- répondre aux questions des clients sur le menu et fournir des recommandations
- expérience préalable en service client, de préférence dans le secteur de la restauration
- bonne connaissance des aliments et des boissons pour pouvoir conseiller les clients
- veiller à ce que les tables soient propres et bien entretenues
- capacité à travailler efficacement sous pression, tout en maintenant une attitude positive
chef
Type de contrat
- CDD - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 39H
Expérience
- 6 Mois - en réception
Exigences
- accueillir, orienter et renseigner un client
- effectuer le suivi des commandes, la facturation
- effectuer le suivi des réservations
- identifier, traiter une demande client
Rémunération
- mensuel de 2149.0 Euros à 2419.0 Euros sur 12.0 mois
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- impliqué dans la commercialisation des prestations Mama, vous insufflez la promotion de notre boutique , du restaurant et de nos animations
- vous formez, dirigez et coordonnez l'équipe de Réception et endossez de nombreuses responsabilités
- vous veillez à ce que l'accueil et le suivi client soient personnalisés et chaleureux, à l'image de Mama, et à n'importe quel moment de la journée
- en tant que chef de service, vous êtes l'interlocuteur direct et faîtes le lien entre le staff, votre équipe et la Direction
contrôleur de gestion
Commerce
- administration
- Administration
Type de contrat
- temps plein, Alternance
Exigences
- formation à partir d’un Master avec spécialité contrôle de gestion
- bonne connaissance comptable
- rigoureux, organisé
- bon relationnel
- respect des délais
Responsabilité
- mettre à jour et analyser des tableaux de bord hebdomadaires et mensuels
- contrôler les données comptables, élaborer les clôtures et les P&L mensuels
- analyser les résultats mensuels et transmettre les commentaires à la Direction et aux Opérationnels
- participer à l’élaboration des budgets
- participer au projet de développement de notre logiciel de contrôle de gestion
- répondre aux analyses et besoins ponctuels de la Direction et des Opérationnels
- supporter le Contrôleur de gestion dans ses missions
serveuse
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- temps partiel Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accueillir le client et l'installer
- effectuer le service des plats à table
- respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement
- réaliser la mise en place de la salle et de l'office
- réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- utiliser des logiciels spécifiques
- bonne connaissance de la carte obligatoire
Rémunération
- horaire de 11.65 Euros à 11.8 EurosPrimes
Responsabilité
- vous devrez vous occuper du service au bar et en table, de l'encaissement, du maintien de l'hygiène global de l'établissement
gouvernante
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 39H
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2149.0 Euros à 2419.0 Euros sur 12.0 moisPrimesMutuelle
Expérience
- 1 An(s)
Exigences
- Contrôler l'état de propreté d'un lieu
- Contrôler l'état des stocks
- Organiser le traitement des commandes
- Organiser le travail d'une équipe
- Planning du personnel
- Avoir le sens du service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
valet de chambre
Type de contrat
- saisonnier - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- temps partiel Travail le week-end
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
- changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
- contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- désinfecter et décontaminer un équipement
- entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Rémunération
- horaire de 11.65 Euros sur 12.0 moisRestauration
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone départementale
réceptionniste
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail dimanche et jours fériés
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1804.0 Euros sur 12.0 moisPrimesMutuelle
Expérience
- 1 An(s) - réception, petit déjeuner
Exigences
- Accueillir, orienter et renseigner un client
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation
- Effectuer le suivi des réservations
- Identifier, traiter une demande client
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
commercial
Avantages
- ordinateur portable
- remboursement transport
- tickets restaurants
- voiture de fonction
- mutuelle
- carte carburant
- plan epargne
- salle de sport
Exigences
- +700 postes de commerciaux en quelques clics
- conditions et Avantages
- commercial : 1 an
- lire la suite
- définir les modalités d'une vente avec un client
- définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
- experience : Débutant accepté
- permis B
Responsabilité
- réaliser des contrôles d'hygiène
- mettre en place l’étiquetage des produits et si besoin l’affichage des signalétiques et promotions
- réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide
- réapprovisionner les rayons tout au long de la journée
- cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
- vos missions
- développer les ventes en fidélisant les clients
- accompagnement professionnel : une équipe de 150 experts au Siège est disponible pour répondre à toutes vos questions
La langue
- néerlandais
- portugais
- polonais
- allemand
- japonaise
- arabe
- anglais
- espagnol
commerciale
Avantages
- mutuelle
- voiture de fonction
- voiture de service
- plan d'epargne
- tickets restaurants
- salle de sport
- carte carburant
- ordinateur portable
Exigences
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- élaborer des propositions commerciales
- établir un devis
- définir les modalités d'une vente avec un client
- conseiller un client
- définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
- conseiller une clientèle ou un public
- exemple : travailler efficacement sans responsable
Responsabilité
- vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe et votre hiérarchie
- le réseau apporte une assistance permanente en cours d'exploitation des agences
- vous prenez en charge le secteur qui vous est confié et assurez vos actions commerciales en itinérance - Vous réalisez des actions de prospections- Force de proposition, vous conseillez vos clients sur différents produits de service
- nous souhaitons transmettre nos compétences pour qu'ensemble, nous soyons au service de nos clients
- notre enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients
- les produits commercialisés visent les particuliers et les entreprises
- nous proposons un contrat de franchise
- votre objectif : devenir le/la référent du marché en encourageant une restauration de qualité respectueuse des Hommes, de leur santé et de leur environnement
La langue
- russe
- italien
- néerlandais
- espagnol
- japonaise
- portugais
- arabe
- anglais