CMAR CVL-CMA 18 Salaire
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Bourges

Les salaires sur les positions chez CMAR CVL-CMA 18

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
plombier

Comparaison des salaires — plombier

Médiane du marché : 2160 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

LE PEAGE DE OYTIER 2500 € +15.7%
CMAR CVL-CMA 18 2200 € +1.9%
BRED BANQUE POPULAIRE 2080 € -3.7%
SERVIMO 2000 € -7.4%
LIDR Solution 1153 € -46.6%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

6

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CMAR CVL-CMA 18 recrute pour des postes:

plombier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • installer des équipements de chauffage
  • poser des tuyauteries
  • poser des éléments sanitaires
  • réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • si vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique et familiale, offrant des conditions de travail optimales, cette opportunité est faite pour vous

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone départementale

technico commerciale

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 moisPrimesMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Négocier un contrat
  • Élaborer une stratégie commerciale
  • Établir un contrat de vente
  • Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Rémunération

  • Ordinateur portableTéléphone mobileVéhiculeComplémentaire santéselon grille conventio et experience

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Menuiserie

Exigences

  • Analyser les données de vente pour ajuster les offres
  • Assurer la veille concurrentielle pour anticiper les évolutions du marché
  • Assurer un service après-vente
  • Conclure une vente
  • Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • Conduire un entretien de vente
  • Constituer les dossiers de vente
  • Développer et fidéliser la relation des clients

Autorisation

  • B - Véhicule léger

coiffeuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Station debout prolongée

Expérience

  • débutant accepté
  • 1 an

Exigences

  • accueillir le client et l'installer
  • identifier la coiffure attendue et conseiller le client
  • réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • réaliser une coupe ou une coiffure
  • techniques de coupes de cheveux

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 moisPrimes
  • primesnégociable selon
  • negociable selon profil

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • le salon propose des massages énergétiques simples et propose des moments de détente et de bien être uniques

technico commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité Travail en journée

Rémunération

  • Ordinateur portableTéléphone mobileVéhiculeComplémentaire santéselon grille conventio et experience

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Menuiserie

Exigences

  • Etablir un devis
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant
  • Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
  • Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés
  • Evaluer la satisfaction client
  • Fournir un service de qualité

Autorisation

  • B - Véhicule léger

mécanicienne automobile

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • négociable selon profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Mécanique automobile

Exigences

  • Contrôler et régler les trains roulants
  • Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • Procédures d'entretien de véhicules
  • Réaliser la maintenance des systèmes d'embrayage
  • Réaliser la maintenance des systèmes de direction
  • Réaliser le diagnostic des trains roulants
  • Réaliser le diagnostic du circuit de climatisation
  • Réaliser les diagnostics des différents organes (ou systèmes) du véhicule: moteur, direction, freinage, embrayage, transmissions ou encore climatisation

menuisière

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Menuiserie

Exigences

  • Assembler des structures en bois avec précision
  • Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • Rendre compte de son activité
  • Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement
  • Réaliser des menuiseries extérieures
  • Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois
  • Réaliser un gabarit
  • Se représenter un objet dans l'espace

pâtissière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le week-end

Rémunération

  • Salaire brut : négociable selon profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents pâtisserie

Exigences

  • Doser des ingrédients culinaires
  • Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Caractéristiques des farines levure, additifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe

technicienne

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2150.0 Euros sur 12.0 moisMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents construction mécanique
  • CAP, BEP et équivalents électricité

Exigences

  • Contrôler un moyen de production
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistant administratif

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 moisMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents administration personnel
  • Bac+2 ou équivalents action commerciale

Exigences

  • Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • gestion commerciale
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs