COMMUNE DE SAINT GERMAIN LES CORBEIL Salaire
Saint-Germain-lès-Corbeil
2 ROUTE DE LIEUSAINT, 91250 SAINT GERMAIN LES CORBEIL
Les salaires sur les positions chez COMMUNE DE SAINT GERMAIN LES CORBEIL
COMMUNE DE SAINT GERMAIN LES CORBEIL recrute pour des postes:
chef
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- vous organisez et renforcez le service composé de 8 agents de police municipale et de 2 ASVP
- vous impulsez et participez à la mutualisation des moyens d’action de la police municipale avec celles de Saint-Pierre-du-Perray, Tigery et Étiolles
- vous favorisez la collaboration avec les services de la ville et participez aux cérémonies officielles de la collectivité
- en lien étroit avec le Maire et sous l’autorité administrative du Directeur Général des Services, vous avez pour mission de mettre en œuvre la stratégie de prévention et de sécurité de la collectivité
- responsable du bon fonctionnement du service, vous veillez au respect des procédures administratives et juridiques et mettez en place de nouveaux process et méthodes ainsi qu’un reporting auprès de la Direction Générale et du Maire-adjoint à la Sécurité
- vous organisez les moyens nécessaires à la surveillance, à la prévention et à la répression des infractions, et vous développez une relation de proximité avec la population, les commerçants et les acteurs locaux
Exigences
- recrutement sur le cadre d’emplois des chefs de police municipale (Cat
- B) et équivalents en Gendarmerie ou Police Nationale
- disponibilité exigée, amplitude horaire variable
- doté d’une expérience significative sur un poste similaire, vous possédez une bonne maîtrise des procédures et réglementations en matière de pouvoirs de police
- poste à pourvoir dans les meilleurs délais
- manageur d’équipes, vous êtes doté d’une intelligence situationnelle vous permettant d’ajuster l’action de votre service, de gérer les urgences et de tirer parti des moyens à votre disposition
- votre sens de la communication et de la médiation vous permet de faire preuve d’écoute et de diplomatie tant dans les relations partenariales qu’auprès du public
- vous êtes reconnu pour votre sens du service public et de la déontologie. Réactif et rigoureux, vous faites preuve d’autorité et d’impartialité. Discrétion professionnelle et devoir de réserve exigés