Les salaires sur les positions chez COMPAGNONS BATISSEURS AQUITAINE
COMPAGNONS BATISSEURS AQUITAINE recrute pour des postes:
charpentière
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Autre
Expérience
5 ans - Construction bois
Exigences
ajuster le montage des pièces de charpente
débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
monter des pièces de charpente
reporter les repères de coupe et d'assemblage sur des pièces de construction
tracer au sol l'ensemble d'une structure en fonction de la fiche technique
savoirs et Savoir-Faire
nous recherchons un profil de formateur maitrisant les techniques courantes de la charpente et/ou construction bois et disposant de compétences pédagogiques avérées
Rémunération
mensuel de 2362,50 Euros à 2557,51 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
déplacements : Ponctuels Départemental
Responsabilité
mission 1
accueil et accompagnement des stagiaires pour la certification visée
il participe à la conception des supports de formation, assure la construction et l'animation des progressions pédagogiques, l'approvisionnement de l'action en matériaux et matériels, le lien technique avec la maitrise d'ouvrage et la remontée des informations administratives et pédagogiques concernant les stagiaires
assurer l'approvisionnement et la logistique de l'action
coordinateur
La langue
anglais
Rémunération
2 401,00€ par mois
Salaire brut mensuel : 2 401 € correspondant à la classification groupe F, indice 380 dans la convention collective nationale de l'animation
Type de contrat
temps plein, CDI
contrat à durée indéterminée
Responsabilité
nous recherchons un Coordinateur de projets Lot-et-Garonne
Assurer le suivi administratif et humain des différentes actions
Préparer, planifier et animer les animations collectives, les réunions familles et autres ateliers
par ailleurs, il/elle pourra être amené à coordonner les autres actions se déroulant sur le département du Lot-et-Garonne
Développer les dynamiques partenariales sur le territoire des actions
Exigences
Connaissance des politiques publiques
Savoir mobiliser et sensibiliser les publics et partenaires concernés par l’action de l’association
Faire preuve de réactivité et d’adaptabilité
Savoir alterner le travail en équipe avec le travail en autonomie
niveau minimum requis I
niveau requis pour le poste
Permis B
Gestion de projet : ingénierie administrative et financière
chef de chantier
Type de contrat
temps plein, CDD
CDD 6 mois
Rémunération
1 842,00€ /an
classification de l'emploi proposé : groupe D, indice 300 dans la convention collective nationale de l'animation, soit 1 842 € bruts mensuels pouvant évoluer selon le profil
Exigences
solides compétences en technique du second œuvre du bâtiment et en préparation et organisation de chantiers
aptitudes pédagogiques et capacité à mobiliser et aider les personnes sur des chantiers d'auto-réhabilitation accompagnée
aptitudes à réaliser des estimations financières matériaux/main d’œuvre
aptitude au travail en équipe
expérience dans l'animation de groupe
permis B
métiers du Bâtiment : 2 ans minimum
merci d’envoyer vos CV et lettre de motivation avant le 5 juillet 2019
Responsabilité
L’organisation et la préparation des actions de chantiers d’Auto-Réhabilitation Accompagnée
la mise en œuvre des actions de chantier par l’accompagnement des personnes en difficulté
la remobilisation des personnes dans une dynamique sociale positive
L’animation d’ateliers collectifs sur le bricolage, le cadre de vie, avec des supports techniques
médiatrice culturelle
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en journée
Expérience
débutant accepté
Exigences
aisance rédactionnelle
connaisance des quartiers prioritaires
maitrise de l'outil informatique
accueillir, orienter, informer une personne
analyser la situation et les besoins de la personne
organisation du système sanitaire et social
organiser une médiation sociale
établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation
Rémunération
mensuel de 1748,00 Euros à 2038,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
au sein du service Habitat et sous la responsabilité du responsable territorial, le/la médiateur social sera chargé.e
d'accompagner les habitants dans la réalisation d'actions visant à l'amélioration de leur cadre de vie sur le territoire d'Agen
mission 1 : Amélioration du lien social
médiateur culturel
Responsabilité
faciliter le dialogue entre services publics et usagers, l'accès aux droits et aux services publics
informer et accompagner les habitants dans leurs démarches, mettre en lien les habitants avec les
intérimaire
accueillir, écouter, exercer toute activité qui concourt au lien social
mener des actions favorisant les rencontres intergénérationnelles (lien entre les familles que nous
accompagnions et les jeunes en volontariat)- Mobiliser les habitants au regard des projets co-construits avec les associations des quartiers où nousintervenonsMission 3 : Participer à la vie de l'association
renforcer la vie associative, développer la capacité d'initiative et de projet dans les quartiers