Les salaires sur les positions chez Conseil général du Loiret

Conseil général du Loiret recrute pour des postes:

moniteur-éducateur

Responsabilité

  • accueil et installation de l'enfant
  • accompagnement des enfants confiés aux écoles et sorties diverses
  • participation aux réunions pluridisciplinaires
  • accompagnement administratif des enfants confiés
  • proposer, organiser et mettre en oeuvre les activités quotidiennes
  • définition des besoins matériels liés à la vie quotidienne
  • rédaction des notes d'événements
  • rédaction et compte rendu des activités proposées

Exigences

  • le poste est basé à AMILLY
  • vous êtes titulaire du diplôme de moniteur éducateur et vous possédez une expérience similaire auprès d’enfants ou d’adolescents. Des connaissances dans le domaine de la protection de l’enfance seraient appréciables
  • vous avez un sens aigu du travail d’équipe, vous avez des capacités d’analyse et des qualités rédactionnelles. Vous savez gérer des situations difficiles et faites preuve de pédagogie
  • permis de conduire obligatoire

educateur

Responsabilité

  • déterminer une prise en charge individuelle et adaptée à chaque enfant
  • proposer et élaborer un projet personnalisé d’accompagnement éducatif
  • permettre, soutenir et accompagner l’intégration scolaire et/ou l’insertion socioprofessionnelle de l’enfant et/ou de jeune dans son environnement social, scolaire,…
  • organiser des activités ludiques et éducatives en vue de stimuler les capacités affectives, intellectuelles, artistiques, physiques et sociales des mineurs
  • elaborer les projets de transferts et de colonie pour les enfants pris en charge
  • assurer sa sécurité physique et psychique
  • être en relation avec la famille des enfants confiés, dans le cadre défini avec les services de l’ASE
  • gérer et médiatiser les relations entre l’enfant et son environnement

Exigences

  • vous êtes titulaire du diplôme d’état d’éducateur spécialisé, et vous possédez une expérience similaire auprès d’enfants ou d’adolescents. Des connaissances dans le domaine de la protection de l’enfance seraient appréciables
  • vous avez un sens aigu du travail d’équipe, vous avez des capacités d’analyse et des qualités rédactionnelles. Vous savez gérer des situations difficiles et faites preuve de pédagogie
  • permis de conduire obligatoire
  • aptitude à savoir transmettre

agent de maintenance

Exigences

  • CAP ou BEP
  • vous possédez des connaissances dans le domaine d’exploitation des bâtiments, et des normes de sécurité incendie
  • de formation de type BEP/CAP à Bac dans un domaine technique, vous possédez idéalement une première expérience dans ce domaine
  • habilitation électrique souhaitée
  • ponctuel, doté d’un esprit d’équipe, vous possédez des qualités relationnelles avec les usagers mineurs. Vous êtes autonome et avez le sens de l’initiative et des responsabilités
  • faisant preuve de réactivité, d’adaptabilité, et de flexibilité dans votre organisation personnelle, vous êtes capable d’intégrer, à la demande, des changements de méthodes de travail

Responsabilité

  • participer et contribuer à la mise à jour du PPMS en lien avec l’autorité fonctionnelle
  • assurer et/ou vérifier la fermeture du bâtiment selon l’organisation définie et surveiller le bon fonctionnement des accès
  • effectuer de manière ponctuelle des remplacements sur les autres missions afin d’assurer la continuité de service
  • en Peinture Vitrerie : réaliser des travaux préparatoires , peindre une surface, réaliser des coupes selon type de verres
  • sur ordre de mission express du Département, possibilité d’intervention dans d’autres établissements
  • possibilité de participer le cas échéant aux commissions d’hygiènes et de sécurité propres à l’établissement
  • activer / Désactiver les alarmes selon l’organisation définie en lien avec l’agent d’accueil
  • relever les index des compteurs fluides et les sous-comptages existants en indiquant la date du relevé