COS SAINTE MARTHE COGNAC Salaire

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Cognac
4 PLACE DE L ANCIENNE HALLE, 16100 COGNAC
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SIREN:
775657570

Les salaires sur les positions chez COS SAINTE MARTHE COGNAC

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 345 €/mois

Salaire net / mois

~1 829 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

7

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

COS SAINTE MARTHE COGNAC recrute pour des postes:

aide soignant

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 18 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • selon grille apprentissage

coordinateur

Commerce

  • social

Responsabilité

  • la coordination et la qualité des soins
  • l encadrement et la dynamisation de l équipe des soignants
  • de l organisation des services de soins et la gestion des plannings
  • vous participerez au recrutement et à la formation des soignants
  • vous serez le lien avec les différents acteurs de la santé et participerez au développement du réseau gérontologique

Exigences

  • vous disposez d un diplôme d état d infirmier avec une première expérience de management
  • vous disposez de bonnes qualités relationnelles ; vous avez le sens de l organisation et vous êtes force de propositions
  • une formation cadre de santé serait un plus

Agent de service hospitalier

Rémunération

  • Mensuel de 2345.0 Euros

psychomotricienne

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1052.0 Euros - reprise d'anciennetereprise d'anciennete

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Psychomotricité

Exigences

  • Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • Concevoir un projet thérapeutique
  • Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, etc.)
  • Renseigner des documents médico-administratifs

aide soignante

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • selon Convention CCNT 51- coef 376
  • CCN 51

Exigences

  • DIPLOME : Diplôme d'Etat d'Aide-soignant

agent de service

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2345.0 Euros sur 12 mois

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Service à la personne - BEPA service à la personne

Exigences

  • Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • règles d'hygiène

infirmier

Rémunération

  • €2 700
  • 2 700,00€ à 3 400,00€ par mois Avantages

Type de contrat

  • temps plein, CDI Rémunération : 2 700,00€ à 3 400,00€ par mois Avantages

Responsabilité

  • infirmier ou similaire: 1 an
  • L'établissement est doté d'un Pôle d'Activités et de Soins adaptés et d'un accueil de jour de 6 places