CRECHE PLUME D ANGE Salaire
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Toulouse
38 AVENUE DE LA ROSERAIE, 31500 TOULOUSE
Téléphone:
+33 5 61 99 94 73
SIREN:
390532547
sylviepoulain@plumedange.fr
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez CRECHE PLUME D ANGE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

CRECHE PLUME D ANGE recrute pour des postes:

référent

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • participer au quotidien à l'accompagnement et à la formation des professionnels sur le terrain

Exigences

  • nous recherchons pour notre crèche de Levallois-Perret une personne titulaire du diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants, Auxiliaire de puériculture, ou Psychomotricien pour rejoindre Plume en tant que référent technique de la structure
  • vous ferez partie d’une équipe de 6 personnes et vous aurez pour mission l'animation de la structure, du projet, des équipes et des parents

auxiliaire de puériculture

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail
  • temps plein, CDI

Horaires de travail

  • 30H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
  • préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant
  • réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents
  • réaliser un suivi d'activité
  • nous recherchons une personne titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture pour rejoindre Plume. Vous serez le relais de la directrice Educatrice de jeunes enfants

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 1440,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1410,50 Euros sur 12 mois
  • 1 650,00€ à 1 750,00€ par mois

Responsabilité

  • nous sommes une petite crèche qui accompagne les parents et les enfants au quotidien avec bienveillance et passion
  • propose des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants
  • accueille les enfants et leurs parents, les accompagne au quotidien
  • participe à la vie de la crèche au travers des réunions mensuelles , du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil
  • participer au quotidien à l'accompagnement et à la formation des professionnels sur le terrain
  • la formation et l’accompagnement à l’évolution professionnelle des équipes est un élément important pour nous et nous serons toujours à vos côtés afin d’améliorer chaque jour la qualité d’accueil des enfants et des familles
  • assure des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil dans le respect de l'enfant
  • permet l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité

agent de service

Type de contrat

  • temps partiel, CDI

Rémunération

  • 1 090,00€ par mois

Exigences

  • le poste est un temps partiel de 24h par semaine, du lundi au vendredi de 15h à 19h45
  • la personne devra être titulaire du CAP PE. Nous acceptons les jeunes diplômés
  • si vous souhaitez évoluer, via l’acquisition de diplôme ou d’expérience, nous serons heureux de vous accompagner vers un poste d’adjointe de petite enfance dans une de nos structures
  • nombre d'heures : 24 par semaine

Responsabilité

  • assurer l’entretien et le ménage des différentes pièces dans le respect des protocoles
  • participer ou prendre en charge la mise en place d’activités d’éveil varié ou des jeux
  • veiller à l’entretien des pièces techniques
  • prendre en compte les besoins individuels de l’enfant
  • organiser le lavage des draps des sections ainsi que tous les autres textiles de la crèche
  • accueillir et orienter les parents
  • assurer l’entretien des machines
  • gérer les stocks de produits d’entretien et en informer la direction

directrice de crèche

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • CDI
  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 2 200,00€ à 2 300,00€ par mois
  • 2 200,00€ par mois
  • 2 100,00€ à 2 200,00€ par mois
  • 2 200,00€ à 2 400,00€ par mois

Exigences

  • plus qu’un CV, nous sommes à la recherche d’une personne enthousiaste, motivée et impliquée dans le monde de la petite enfance
  • directrice de micro-crèche ou similaire: 1 an
  • nous recherchons pour notre micro-crèche de 10 berceaux située au Perreux sur Marne , un Educateur de jeunes enfants ou un Infirmier ou un psychomotricien pour un CDI à temps plein 35H à partir de fin août/début septembre 2021
  • nous recherchons un ou une Educateur de Jeunes Enfants ou infirmier ou psychomotricien avec au moins un an d’expérience en section

Responsabilité

  • nous sommes une petite crèche qui accompagne les parents et les enfants au quotidien avec bienveillance
  • la formation et l’accompagnement à l’évolution professionnelle des équipes est un élément important pour nous et nous serons toujours à vos côtés afin d’améliorer chaque jour la qualité d’accueil des enfants et des familles
  • chez nous, les directeurs passent 90% de leur temps avec les enfants, en section
  • chez nous, les directeurs et directrices passent 90% de leur temps avec les enfants, en section
  • assurez le bien être de l’enfant en prenant soin de lui tout en respectant son rythme individuel et ses besoins physiques, psychologiques et physiologiques
  • vous vous occupez de ce que les parents ont de plus précieux : offrez-leur une écoute chaleureuse et une disponibilité sincère
  • garantissez aux enfants un accueil bienveillant et favorisez leur épanouissement en passant du temps avec eux et en les accompagnants dans des moments d’éveils variés
  • appliquez et soyez garant de toutes les procédures, qu'il s'agisse des méthodes de travail, des procédures d'hygiène et de sécurité, ou du règlement intérieur

infirmier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • organiser des formations en prévention des risques
  • recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

Rémunération

  • mensuel de 2105,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous serez chargé de l'éducation à la santé , à l'hygiène et la sécurité des enfants avec l'équipe de professionnels, de l'observation des enfants en lien avec le projet de la crèche, de la gestion des fiches santé, des PAP et PAI , de la gestion des stocks de parapharmacie et pharmacie
  • assurer la prévention et la surveillance des enfants
  • vous participerez aux réunions