CTE ENTREPRISE STANLEY SECURITY FRANCE Salaire
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Ivry-sur-Seine
45 BD PAUL VAILLANT COUTURIER, 94200 IVRY SUR SEINE
SIREN:
808859722
Organisations

Les salaires sur les positions chez CTE ENTREPRISE STANLEY SECURITY FRANCE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

CTE ENTREPRISE STANLEY SECURITY FRANCE recrute pour des postes:

formateur

Responsabilité

  • réceptionner les appels/ mails et apporter une solution dans les délais impartis
  • apporter son expertise pour l'analyse des traitements d'alarme, le suivi des géolocalisations, la création des fiches et la lecture des historiques
  • assister les agents lorsqu'ils rencontrent des difficultés lors de la réalisation des installations
  • maitriser l'ensemble des logiciels mis à disposition
  • définir le contenu pédagogique et le déroulement de la formation
  • contribuer au bon déroulement des actions de formation dans les respect des règles de l'administration pénitentiaire
  • prendre en compte, analyser et mettre en œuvre les actions définies dans le cadre des procédures en vigueur en accord avec l'administration pénitentiaire
  • dispenser les formations en complète autonomie

Exigences

  • nous recherchons une personne possédant une bonne maîtrise de la relation téléphonique et aisance rédactionnelle
  • il/elle devra avoir un esprit d'analyse et de synthèse et savoir respecter les consignes et les procédures
  • il/elle devra maîtriser des techniques pédagogiques et savoir réguler les dynamiques de groupe
  • expérience 1 à 7 ans, + 7 ans
  • niveau de qualification Technicien/Employé Bac +2, Employé/Opérateur/Ouvrier Spe/Bac, Agent de maîtrise/Bac +3/4

data analyst

Responsabilité

  • communiquer et analyser les datas liées à la télé surveillance
  • analyser et démontrer les KPI’s et les tendances de vos analyses et savoir les exposer
  • réaliser l’historisation via des graphiques afin d’analyser les variations hebdomadaires
  • suivre le projet de la sortie des données, à leur analyse et à la proposition de solution
  • communiquer vos résultats d’analyses à votre tutrice et aux responsables d’exploitations afin de leur donner de la visibilité sur l’activité de leurs équipes

chef d'équipe

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • CDI, CDD

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • coordonner l'activité d'une équipe
  • réaliser un suivi d'appel
  • présenter ou identifier l'objet de l'appel
  • expérience en supervision: 1 an
  • vous savez respecter et faire respecter les procédures
  • disponible le week-end
  • vous justifiez idéalement d'une expérience dans la relation client à distance, l'assistance aux personnes ou dans les services d'urgence par téléphone
  • vous êtes reconnu pour votre écoute, votre polyvalence et votre gestion du stress/sang froid

Rémunération

  • à partir de 2 400,00€ par mois
  • mensuel de 2400,00 Euros à 2400,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous supervisez votre équipe et êtes en charge de sa performance
  • vous vous assurez du respect des procédures et participez à l’amélioration continue
  • vous vous assurez du respect des procédures et participez à l'amélioration continue
  • vous participez à la formation et montée en compétences de votre équipe
  • vous reportez les informations nécessaires au responsable de plateau
  • vous devez être en mesure d’assurer des missions de télésurveillance et téléassistance et le suivi administratif
  • vous devez être en mesure d'assurer des missions de télésurveillance et téléassistance et le suivi administratif
  • vous garantissez la qualité de l’accueil et de la réponse téléphonique, dans les délais impartis

infographiste

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • réaliser du contenu graphique pour enrichir nos argumentaires produits/solutions
  • concevoir du contenu accrocheur et/ou publicitaire pour les réseaux sociaux ou Display
  • réaliser et monter des vidéos
  • respecter et faire respecter l'identité graphique des marques
  • décliner notre contenu vers nos différents supports : sites, vidéos, newsletters, brochures, pubs
  • participer à la stratégie SEO et publicitaire : analyse et exploitation des statistiques d'audience

Exigences

  • compétences requises/Required skills
  • un bon niveau en HTML/CSS est souhaité
  • savoir vulgariser un concept complexe en une illustration ou un schéma simple
  • connaissance des CMS Open Source, Drupal en particulier
  • la connaissance des outils de tracking ou publicitaires est un plus
  • ce poste d'infographiste demande polyvalence, proactivité et autonomie. Vos connaissances techniques et opérationnelles, votre capacité à structurer l'information et votre sensibilité au graphisme et à l'ergonomie feront de vous le candidat idéal
  • vous êtes à l'aise avec le monde du digital, notamment avec les technologies Internet
  • vous êtes actuellement en formation Master ou Bachelor en Infographie ou en Design, vous avez capitalisé 1 ou 2 ans d'expérience

assistant commercial

Exigences

  • D'un niveau Bac ou équivalent acquis par l'expérience, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste administratif ou d'assistanat commercial
  • autonome, rigoureux, vous faites preuve d'un très bon relationnel et avez le goût pour la satisfaction client
  • vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation, votre sens du service et de la confidentialité
  • vous avez également une bonne gestion du stress et des priorités
  • maîtrise du pack office exigée
  • expérience 1 à 7 ans, + 7 ans
  • niveau de qualification Technicien/Employé Bac +2
  • vous souhaitez avoir de nouvelles responsabilités dans un groupe international avec de belles perspectives d'évolution de carrière ? N'hésitez plus, rejoignez-nous

Responsabilité

  • contrôler la complétude et la conformité des dossiers commerciaux / contrats et en assurer la saisie
  • assister les commerciaux dans l'établissement des devis et documents indispensables à son activité
  • assurer les contacts téléphoniques internes et externes dont il garantit la qualité, le cas échéant
  • mettre en forme les différents « reporting » commerciaux
  • participer à l'organisation des réunions commerciales à la demande de sa hiérarchie ou des managers commerciaux
  • veiller au strict respect des procédures applicables au sein de l'entreprise
  • être le support et le relais du management commercial en agence

technicien

Avantages

  • mutuelle

La langue

  • anglais

Rémunération

  • non défini
  • à partir de 2 600,00€ par mois
  • à partir de 2 000,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • CDI

Responsabilité

  • etudier le cahier des charges techniques du client, le conseiller et mener une étude complète du dossier
  • reprendre ou concevoir les plans pour la faisabilité du projet
  • tu prends en charge la problématique technique du client et l'accompagne jusqu'à trouver une solution
  • tu effectues la pose, le raccordement, le réglage, la programmation et la mise en service des systèmes
  • effectuer le chiffrage et proposer une solution technique adaptée
  • en tant que Technicien Systèmes de Maintenance tu mets en place des prestations de maintenance préventives et correctives
  • tu formes le client à l'utilisation des systèmes installés
  • gérer la relation fournisseurs pour des solutions « sur-mesure »

Exigences

  • connaissances de bases ou approfondies sur la partie Réseau
  • connaissances approfondies sur la partie Réseau
  • connaissances sur les systèmes de sécurité électronique et/ou courant faible
  • maitrise des règles de sécurité sur chantier
  • vous pouvez également être autodidacte et avoir une expérience significative dans les domaines préalablement cités
  • idéalement, vous maîtrisez Autocad, la conception de plan et les produits liés à la sécurité incendie
  • sens de la rigueur
  • sens de la pédagogie

juriste

Responsabilité

  • support dans l’animation des relations sociales
  • préparation des réunions avec les partenaires sociaux, préparation des dossiers d’information- consultation
  • rédaction et dépôt des accords d’entreprise
  • animation de la formation vernis juridique et accords d’entreprise pour l’équipe RH et les managers de l’entreprise
  • suivi des dossiers contentieux avec les conseils externes , pilotage des provisions avec l’équipe Finance

Exigences

  • votre capacité rédactionnelle est excellente
  • vous possédez également un très bon relationnel, une bonne intelligence de situation. Rigueur, organisation et proactivité comptent parmi vos qualités
  • titulaire d'un Master 2 en droit social, ou diplôme d'avocat, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire
  • expérience 1 à 7 ans, + 7 ans
  • vous avez eu à gérer des dossiers individuels et collectifs et êtes à l'aise dans les relations avec les partenaires sociaux et avec l'ensemble des interlocuteurs clefs de l'entreprise
  • niveau de qualification Ingénieur/Cadre/Bac +5

assistant rh

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • formation Contribuer au déploiement du Plan de développement des compétences en cohérence avec la stratégie de l'entreprise
  • contribuer au suivi des formations
  • contribuer à la mise en place d'une platerforme LMS
  • contribuer au suivi des KPI's formation
  • assurer la gestion administrative du personnel
  • contribuer à la constitution et au suivi des dossiers de l'alternance
  • etre en support sur l’élaboration, la mise à jour, des outils et des process RH
  • assurer le suivi des périodes d'essai, des avenants et des CDD

Exigences

  • L'Assistant RH joue un rôle transverse au sein de l'entreprise et de son service
  • il accompagne l'ensemble de ses interlocuteurs lorsque cela est nécessaire
  • nous sommes une entreprise leader sur son marché, en veille constante sur les évolutions et les améliorations technologique
  • idéalement, vous avez une expérience réussie de 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire
  • nous rejoindre c'est être assuré d'évoluer et d'apprendre tous les jours
  • vos connaissances en droit du travail et votre capacité à respecter les informations confidentielles sont un prérequis pour cette fonction
  • nos équipes auront à cœur de t'accompagner et d'être à l'écoute tout en te challengeant au quotidien
  • votre rigueur, votre curiosité, votre sens de l’investissement et du service ainsi que votre volonté à découvrir de nouvelles méthodes de travail seront vos meilleurs atouts pour réussir dans la fonction

technicien de maintenance

Responsabilité

  • tu prends en charge la problématique technique du client et l'accompagne jusqu'à trouver une solution
  • en tant que Technicien Systèmes de Maintenance tu mets en place des prestations de maintenance préventives et correctives
  • tu t'assures de la bonne compréhension et manipulation des systèmes par ses interlocuteurs
  • tu participe aux différents challenges collectifs et individuels qui te sont confiés, notamment sur les délais et la rentabilité
  • tu es est en charge d'établir et de transmettre les documents techniques conformément aux processus de l'entreprise
  • tu mets en place les certifications et normes obtenues par l'entreprise
  • le/la technicienne est également responsable de la gestion de son stock ainsi que des retours matériels
  • enfin, tu respecte l'ensemble des règles EHS et peut réaliser des astreintes en t'organisant avec ta hiérarchie et ton équipe

Exigences

  • PERMIS B obligatoire. Alternance sur 2 ans

directeur commercial

Responsabilité

  • rattaché au Directeur Commercial France, le/la Directeur Commercial Segment aura pour rôle la gestion et le développement des comptes Multisites centralisés avec une équipe de 5 KAM spécialisés sur ce type de clientèle
  • rattaché au Directeur Commercial France, le/la Directeur Commercial Segment aura pour rôle la gestion et le développement des comptes Multisites centralisés avec une équipe de 4 KAM spécialisés sur ce type de clientèle