CURIOZ LOISIRS Salaire
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La Balme-de-Sillingy
228 ROUTE DE PARIS, 74330 LA BALME DE SILLINGY
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Automobile

Les salaires sur les positions chez CURIOZ LOISIRS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
commercial

Comparaison des salaires — commercial

Médiane du marché : 2416 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

CURIOZ LOISIRS 2750 € +13.8%
Entreprise adaptée EPONA 2250 € -6.9%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

CURIOZ LOISIRS recrute pour des postes:

directeur

Commerce

  • management
  • Management

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • 70 000,00€ à 80 000,00€ par an
  • 70.000 à 80.000 € annuel + Prime de rentabilité

Responsabilité

  • vous encadrez les chefs de services commercial et après-vente
  • vous suivez les réalisations de votre affaire avec pour objectif l’optimisation des résultats d’ensemble
  • crée en 1984, le Groupe David Gerbier s'est imposé dans la distribution, l'équipement et la réparation des véhicules automobiles et de loisirs , initialement en région Auvergne
  • pour ce faire, nous nous appuyons sur nos ressources humaines en accompagnant nos collaborateurs dans leur parcours professionnel et en leur assurant des formations régulières aux produits et aux techniques pour garantir un haut niveau de performance
  • votre mission consiste principalement à accompagner le développement commercial, piloter l'atteinte des objectifs en volume, CA et en marge, tout en étant le garant de la satisfaction des clients

Exigences

  • nos valeurs ? Convivialité, respect, professionnalisme, culture du résultat et de la satisfaction client
  • pour ce poste, nous recherchons un profil disposant d’une expérience réussie dans un poste de direction au sein d'une concession camping car, ou, dans une concession automobile

responsable de magasin

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • D'assurer les commandes et l'approvisionnement des pièces suivant les demandes du chef d'atelier et des clients comptoirs ou professionnels
  • la réception des pièces, le magasinage, le référencement, le rangement aux emplacements prévus et leur saisie informatique
  • D'accueillir et conseiller les clients sur leurs demandes en matière d'accessoires camping-car
  • D'assurer les suivis de l’activité et de l'inventaire conformément aux méthodes de l'entreprise

Exigences

  • réactif, rigoureux, organisé, capacité à travailler en équipe
  • maîtrise des outils informatiques
  • bac +2
  • connaissance ou expérience dans le magasinage
  • bon contact client et bonne présentation indispensable
  • expérience dans le secteur du véhicule de loisirs 3 à 5 ans exigée
  • poste à pourvoir immédiatement
  • responsable de magasin ou similaire: 1 an

assistant administratif

Type de contrat

  • temps partiel, CDI

Exigences

  • aptitudes organisationnelles, polyvalence, rigueur
  • maîtrise des outils bureautiques

Responsabilité

  • gestion des dossiers administratifs et traitement des commandes véhicules neufs et occasions
  • préparation des dossiers administratifs pour les livraisons clients
  • ouverture, classement et transmission de courrier

technicien

Type de contrat

  • CDD
  • temps plein, CDD

Exigences

  • vous êtes issu d’une formation technique
  • expérience de 2 ans sur un poste de montage souhaité au sein d’un atelier automobile ou menuiserie
  • bon bricoleur vous maîtrisez plusieurs corps de métiers et avez des connaissances en électricité, gaz, plomberie …
  • polyvalent vous usez d'astuces techniques lors de la réalisation des installations dans le respect des normes et des temps de pose
  • autodidacte accepté
  • technicien monteur poseur ou similaire: 1 an

Responsabilité

  • dépose et pose d’équipements et d’accessoires
  • la participation au rangement et à la propreté de l’atelier
  • L’entretien du poste de travail et matériel
  • montage
  • adaptation des éléments intérieurs et extérieurs dans le respect du planning des livraisons

vendeur

Type de contrat

  • CDI

Exigences

  • vous justifiez d'une expérience de 5 ans sur un poste de commercial
  • vous avez de bonnes aptitudes relationnelles et commerciales
  • vous êtes sérieux, impliqué dans votre travail et avez le goût du challenge
  • vous maîtrisez les outils informatiques
  • le souci permanent de la qualité et la satisfaction client sont vos priorités
  • présentation directement en concession apprécié
  • vendeur : 1 an

Responsabilité

  • réaliser les objectifs qualitatifs et quantitatifs annuels fixés par sa hiérarchie
  • de commercialiser les véhicules et leurs produits périphériques
  • la prospection téléphonique et physique des clients par Relance et suivi journalier
  • d'élaborer et de suivre les dossiers
  • la réception des clients en concession
  • d'assurer le suivi des clients post livraison
  • L’établissement des devis
  • effectuer des ventes additionnelles

chef

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • fixe, motivante selon expérience

Responsabilité

  • planifier et coordonner votre équipe atelier
  • prendre en charge les demandes des clients
  • gérer la facturation et la relation client
  • veiller au respect des délais, à la qualité des travaux et des coûts
  • gérer les garanties constructeurs
  • le Chef d'Atelier organise le travail du secteur atelier -mécanique et carrosserie-, la préparation des véhicules, l'installation des accessoires
  • le Chef d’Atelier organise le travail du secteur atelier -mécanique et carrosserie-, la préparation des véhicules, l’installation des accessoires

Exigences

  • issu d'une formation mécanique automobile, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste similaire de Chef d'atelier au sein d'un atelier camping-cars, d'une carrosserie ou d'une concession automobile
  • issu d'une formation mécanique automobile, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste similaire de Chef d’atelier au sein d’un atelier camping-cars, d’une carrosserie ou d’une concession automobile