D8 Salaire
Les salaires sur les positions chez D8
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
5
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
D8 recrute pour des postes:
approvisionneur
Exigences
- permis B
technico commercial
Responsabilité
- identifier et suivre le besoin des clients, négocier et conclure
- gérer et faire évoluer de manière autonome votre portefeuille clients existants
- accompagner, conseiller et fidéliser les clients
technicien
Responsabilité
- A dans le respect du planning
- réaliser le reconditionnement, la remise à neuf en atelier des D
- remettre en état le matériel
- renseigner les supports de suivi d’intervention et transmettre les informations aux services concernés
administrateur système
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 2 600,00€ à 2 800,00€ par mois
Exigences
- être force de proposition dans les solutions techniques
- capacité rédactionnelle
- capacité à rendre compte de l’avancement des tâches et des problèmes rencontrés
- une expérience d'au moins 3 ans dans un environnement similaire
- appétence pour les applications des nouvelles technologies
- sens du service client
- organisé, rigoureux, curieux, Proactif
- formation Bac+2 à Bac +5 type école d’ingénieur ou universitaire
Responsabilité
- être le support technique aux utilisateurs afin de collecter et de traiter les problèmes rencontrés, et traiter les demandes et incidents en traitant en urgence celles de priorités hautes
- mettre en place et paramétrer certaines applications selon les besoins des utilisateurs
- administrer le réseau, installer et paramétrer des équipements et logiciels réseaux et superviser et dépanner des systèmes et applications réseaux
- mettre en œuvre ou suivre l'implantation des équipements, du réseau, l'interconnexion de l'ensemble des moyens informatiques de l'entreprise
- gérer les opérations préventives ou correctives pour le bon fonctionnement de l'infrastructure ainsi que dans ses dimensions sécurité
- etre garant du bon fonctionnement des solutions au quotidien
- gérer les opérations courantes d'exploitation
- réaliser un support niveau 2 et 3 réseaux et serveurs
cariste
Commerce
- entreposage et logistique
- Entreposage et logistique
Type de contrat
- CDI- Temps plein
Responsabilité
- recevoir la marchandise qui arrive, l'accepter ou la retourner selon les procédures de l'entreprise
- préparer la marchandise
- remplir et vérifier les documents de transport des marchandises
- effectuer les opérations de chargement / déchargement des camions et conteneurs
- déplacer la marchandise dans l'entrepôt à l'aide de chariots élévateurs et de transpalettes
- collaborer aux opérations de rangement et d'inventaire de l'entrepôt, ainsi qu'à la vérification des stocks
Exigences
- par ailleurs, il est impératif d'avoir un CACES , pour pouvoir manipuler les chariots élévateurs en toute sécurité
- nous recherchons un cariste magasinier avec une expérience d'au minimum 1 an dans la manipulation d'engins de levage, de préférence dans un contexte logistique
- il devra également démontrer une expertise solide dans ce même domaine et en gestion des stocks pour faciliter la circulation fluide des marchandises
- la capacité à travailler en équipe tout en étant autonome est essentielle, tout comme la polyvalence pour s'adapter aux besoins évolutifs du magasin et de notre atelier
- la rigueur, l'attention aux détails et le respect des normes de sécurité sont les aspects principaux du poste, tout comme les compétences en communication pour une collaboration efficace avec les collaborateurs
opérateur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 37H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 26000.0 Euros
Zone de voyage
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Expérience
- 1 An(s)
Exigences
- Modalités d'approvisionnement de machines de production
- Retirer des produits non conformes
Autorisation
- B - Véhicule léger
technicienne
Type de contrat
- CDD - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 37H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 33000.0 Euros - 5 RTT ANPrimesTitres restaurant / Prime de panier5 RTT AN
Zone de voyage
- Déplacements : Quotidiens Zone régionale
Expérience
- 2 An(s)
Exigences
- Contrôler l'étanchéité
- Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
- Réaliser un diagnostic technique
Autorisation
- B - Véhicule léger
responsable logistique
Avantages
- salle de sport
- voiture de fonction
- plan d'epargne
- participation aux benefices
- ordinateur portable
- tickets restaurants
- plan epargne
- voiture de service
Exigences
- conditions et Avantages
- superviser l'acheminement de produits
- concevoir le schéma d'organisation d'une activité logistique
- vous savez gérer les priorités et trouver des solutions efficaces en cas d'imprévu
- capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
- exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
- suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
- synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges
Responsabilité
- gestion des stocks
- optimiser les ressources humaines et techniques selon le volume d’activité
- vos missions
- optimiser les ressources humaines et techniques selon le volume d'activité
- veiller au respect des procédures internes et des normes de sécurité
- être responsable des moyens humains : gestion des plannings, organisation de la charge de travail, recrutement, formation et évaluation du Personnel
- vous gérez le flux de produits sur votre zone
- encadrer, motiver et développer une équipe de 80 à 250+ opérateurs, avec le soutien de coordinateurs d'équipe, pour atteindre vos objectifs de sécurité, qualité et productivité
La langue
- espagnol
- italien
- anglais
- russe
- portugais
- tchèque
- néerlandais
- roumain
développeur java
Avantages
- titres restaurants
- remboursement transport
- tickets restaurants
- ordinateur portable
- voiture de fonction
- salle de sport
- mutuelle
- interessement
Exigences
- le Groupe SII est signataire de la Charte de la diversité en entreprise et est une entreprise handi-accueillante
- vos qualités relationnelles seront des atouts importants pour réussir dans la fonction et évoluer au sein de notre groupe
- java
- L’article est apparu en premier sur
- aimant relever des challenges au quotidien, vous savez travailler en autonomie et être force de proposition auprès de vos interlocuteurs afin d’apporter une valeur ajoutée à vos projets
- au palmarès Great place To Work 2019, SII a également été labélisé Happy Candidate et Meilleur Employeur 2019 par la revue Capital
- java 8
- pour Capgemini, ce sont les hommes et les femmes qui donnent toute sa valeur à la technologie
Responsabilité
- contribuer aux choix des technologies et outillages associés
- tests unitaires
- la maintenance corrective et évolutive
- rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles
- explorer de nouvelles voies et exploiter les technologies innovantes qui permettront de mener des transformations au bénéfice de tous
- rédiger les spécifications techniques
- rédiger la documentation technique
- développement de nouvelles fonctionnalités
La langue
- allemand
- portugais
- espagnol
- anglais
- tchèque
chef
Avantages
- mutuelle
- tickets restaurants
- carte carburant
- ordinateur portable
- voiture de service
- plan epargne
- voiture de fonction
- salle de sport
Exigences
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- dresser des plats pour le service
- exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
- capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
- exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
Responsabilité
- vos missions
- veille concurrentielle
- votre mission
- activités et tâches spécifiques
- chef de service
- profil recherché
- mission principale
- cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
La langue
- anglais
- japonaise
- allemand
- espagnol
- arabe
- russe
- tchèque
- néerlandais