ECODIME SAS Salaire
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Levallois-Perret
3 RUE BELLANGER, 92300 LEVALLOIS PERRET
Téléphone:
+33 1 75 84 81 09
SIREN:
311160246
zlakhledj@ecodime.com
Éducation

Les salaires sur les positions chez ECODIME SAS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ECODIME SAS recrute pour des postes:

concepteur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • concevoir des modules de formation
  • actualiser des outils de formation / pédagogiques
  • définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
  • encadrer des stagiaires dans leurs missions
  • expertise technique
  • maitrise du Pack-Office
  • pédagogie
  • vous souhaitez rejoindre une équipe expérimentée dans la formation automobile ?

Rémunération

  • annuel de 30000 Euros à 35000 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • notre objectif principal est d’améliorer le niveau de connaissance « technique» des équipes désignées par nos clients au travers d’une transmission de savoirs et de savoir- faire et de contribuer à l’amélioration de la performance opérationnelle de leurs réseaux APV

directeur

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • mettre en œuvre la prospection commerciale et suivre les prospects contactés
  • le Directeur de compte Client s’inscrit aussi bien dans une démarche de conquête que de fidélisation
  • définir, avec la Direction d’Ecodime, les entreprises visées par le développement commercial
  • développer une vision globale des prospects et de leurs enjeux
  • réaliser une veille du marché, de la concurrence et de l’évolution du marché
  • suivre et développer les comptes existants
  • identifier les interlocuteurs pertinents au sein des entreprises ciblées
  • gérer les négociations commerciales

Exigences

  • vous êtes idéalement titulaire d'un Bac + 4 Commerce et/ou vous justifiez de plusieurs années d'expérience dans la branche Automobile
  • votre expérience du secteur automobile, votre aisance relationnelle, votre esprit d’équipe et votre goût pour relever les défis sont des atouts pour la réussite de votre mission et la pérennité de notre collaboration
  • passionné par le monde de l'automobile en général, vous avez développé des compétences techniques mais vous avez également développé une fibre commerciale

assistante de direction

Responsabilité

  • assister le responsable homologation dans le suivi des dossiers d'homologation
  • participer à tous travaux administratifs concernant la réglementation et l'homologation
  • délivrer des attestations diverses pour les clients et concessionnaires ainsi que les autorisations de transformations par le constructeur avec les carrossiers
  • réception et traitement des appels de clients particuliers et provenant du réseau des concessionnaires pour toute demande d'importation, informations, rectification de cartes grises

chef

Rémunération

  • A partir de 48 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • au moins 4 ans d’expériences en gestion de projets formation, conduite du changement ou communication
  • création et suivi de rétroplanning
  • identification des besoins logistiques nécessaires aux animations pédagogiques
  • une expérience dans l’univers du digital learning serait un plus
  • suivi et contrôle budgétaire
  • suivi et contrôle des processus d’achats fournisseurs
  • français / Anglais professionnels à l’oral comme à l’écrit
  • sensibilité forte pour l'innovation et les différentes modalités digitales

Responsabilité

  • sous la responsabilité du directeur du département « Projet », le chef de projets met en œuvre, coordonne et supervise la réalisation de tout ou partie des projets de son périmètre qui nous sont confiés par nos clients
  • identification des besoins clients
  • préparation des propositions commerciales et budgétaires en collaboration avec la Direction Opérationnelle et Commerciale et/ou avec les partenaires extérieurs
  • gestion administrative et logistique des projets
  • aide à la rédaction de la proposition commerciale / support de présentation orale
  • gestion des rétroplannings et suivi des plans de charge des intervenants sur le projet
  • suivi des budgets et des marges des projets

formateur

Rémunération

  • 32 - 48 k€ brut annuel
  • Salaire brut : Mensuel de 38000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeTitres restaurant / Prime de panierTéléphone mobileOrdinateur portableCSEPrimes sur objectifs annuels

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Maintenance distributeur automatique - BTS MAVA
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Maintenance distributeur automatique - Licence OMSA

Exigences

  • Formation Technique Bac Pr, BST MAVA, licence OMSA
  • Actualiser régulièrement ses connaissances
  • Animer des sessions de formation
  • Animer un atelier à thème
  • Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • Concevoir des modules de formation
  • Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • Enseigner les savoirs professionnels et les techniques

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

formatrice

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Travail en journée

Expérience

  • 36 Mois

Exigences

  • animer un atelier à thème
  • assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • bonne connaissance du secteur automobile
  • concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • sens de la pédagogie
  • techniques de formation collective

Rémunération

  • annuel de 35000 Euros à 40000 Euros sur 12 moisChèque repasCE

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone nationale

Responsabilité

  • vous devez développer les compétences techniques des équipes et contribuer à l'amélioration de la performance opérationnelle du réseau constructeur
  • vous pourrez participer aux formations organisées par la société ou par le client
  • vous devrez participer comme apprenant aux formations ou mises en main de formations par l'ingénierie de formation
  • vous devrez fédérer les formateurs des pays à travers des animations pédagogiques dynamiques et participatives, avec l'aide notamment d'outils digitalisés et de nouvelles technologies comme les simulateurs, les HoloLens et la réalité augmentées
  • sur le plan technique vous aurez accès aux informations de l'ingénierie du constructeur automobile
  • vous interviendrez principalement au sein d'un centre de formation client pour animer des modules de formation à destination de formateurs techniques, de techniciens de réseau et d'un public diversifié de professionnels du secteur de l'automobile
  • vous devrez vous tenir informé de l'évolution des gammes existantes, des nouveaux produits et maîtriser le diagnostic des technologies automobiles actuelles

comptable

Rémunération

  • 36 - 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

business developer

Rémunération

  • 45 - 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME