ECOLE INTERNATIONALE D ACCUEIL TUNON Salaire
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Paris
164 RUE DU FAUBOURG SAINT HONORE, 75008 PARIS 8
SIREN:
338302383
Éducation

Les salaires sur les positions chez ECOLE INTERNATIONALE D ACCUEIL TUNON

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur

Comparaison des salaires — directeur

Médiane du marché : 4166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Profilo Conseil 6250 € +50%
ECOLE INTERNATIONALE D ACCUEIL TUNON 3750 € -10%
Maison Albar Hotels 3400 € -18.4%
ELYSIUM 2916 € -30%
Centre Ispe Larrigade VACANCES POUR TOUS 47 1470 € -64.7%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

6

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ECOLE INTERNATIONALE D ACCUEIL TUNON recrute pour des postes:

assistant administratif

Commerce

  • commerce et vente
  • Commerce et vente

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 25 000,00€ par an

Exigences

  • une expérience de 2 ans dans un établissement d’enseignement supérieur serait un plus
  • maîtrise des dispositifs e-learning digital pédagogique
  • tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap
  • alerter sur les anomalies et dysfonctionnements pédagogiques
  • etre autonome et polyvalent
  • qualités relationnelles fortes
  • faire preuve d'organisation, d'adaptation et d'esprit d'équipe
  • rigueur

coordinateur pédagogique

Commerce

  • enseignement et formation
  • Enseignement et formation

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • CDD
  • temps plein, CDI

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 24 mois

Exigences

  • piloter une activité
  • adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques
  • organiser le travail d'une équipe
  • maitrise de la législation de la formation
  • bonne connaissance des référentiels BTS, Bachelor et Master et des plateformes pédagogiques
  • maitrise de l’ingénierie pédagogique
  • expérience de la planification pédagogique
  • faire preuve d'organisation, d'adaptation et d'esprit d'équipe

Rémunération

  • 28 000,00€ à 30 000,00€ par an
  • 28 000,00€ par an
  • mensuel de 2333,00 Euros à 2666,00 Euros sur 12 moisPc portableChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • saisir ou suivre la saisie des notes sur la plateforme pédagogique
  • editer et envoyer les bulletins des étudiants
  • assurer en cas d’absence d’un intervenant : informer les étudiant s par mail, leur réserver une salle d’accueil ou organiser le remplacement des cours en collaboration avec le/la référent ou directement avec des intervenant s prêts à effectuer des remplacements
  • rédiger le compte rendu du conseil de classe et le transmettre au référent ou directeur régional
  • préparer des documents pour les conseils
  • organiser en cours d’année tous les examens blancs et contrôles continus )
  • centraliser les dossiers sur les étudiants
  • centraliser les sujets et vérifier la qualité de la mise en forme

business developer

La langue

  • anglais

Rémunération

  • non défini

Exigences

  • vous avez une affinité et un intérêt pour le secteur de la décoration et de la fleuristerie
  • vous êtes orienté vers la vente
  • vous êtes ouvert à l'idée de travailler dans une entreprise flamande
  • vous êtes flexible
  • vous prenez l'initiative, vous êtes organisé et vous pouvez travailler indépendamment
  • vous êtes avide d'apprendre
  • vous vous conformez aux règles
  • vous êtes enthousiaste, communicatif et positif

Responsabilité

  • vous ferez la prospection téléphonique et physique . Une liste de clients potentiels sera disponible
  • vous ferez des visites commerciales à des clients existants et nouveaux
  • gestion des mails, des agendas et prises de RDV, du courrier ainsi que de l’accueil téléphonique
  • vous gérerez des clients et des dossiers des clients
  • vous apporterez votre soutien à une équipe commerciale existante
  • suivi des dossiers, utilisation du système CRM pour le suivi des clients
  • prospection ciblée auprès de grandes entreprises en France
  • organisation des rendez-vous et visites avec les différents acteurs du marché

guide touristique

La langue

  • anglais

Rémunération

  • non défini

Exigences

  • aptitude
  • dynamisme, capacité d’adaptation et autonomie
  • qualités relationnelles
  • méthode et sens de l’organisation
  • rigueur
  • connaissance des techniques d’accueil
  • maîtrise de l’outil informatique
  • la connaissance d’APIDAE serait un plus

Responsabilité

  • assurer l’accueil et l’information du public
  • conseiller et promouvoir le territoire
  • mettre à jour la base de données touristiques APIDAE
  • gérer les stocks
  • gérer les contacts
  • envoyer la documentation
  • mettre à jour le tableau de bord de l’activité touristique
  • assurer des visites guidées en fonction des réservations

réceptionniste en hôtellerie

La langue

  • allemand
  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, Alternance

Rémunération

  • non défini

Responsabilité

  • assurer l'accueil, les check-in & check-out et les appels téléphoniques
  • traiter les mails
  • gérer la facturation et l’encaissement des prestations destinées à la clientèle
  • enregistrer toutes les réclamations des clients
  • accompagner les clients

Exigences

  • vous êtes autonome, rigoureux et organisé
  • vous avez des premières expériences similaires
  • réceptionniste : 1an
  • niveau de qualification : Technicien/Employé Bac +2

responsable événementiel

Responsabilité

  • assurer la gestion d'un portefeuille client et son développement
  • réalise en autonomie la prospection
  • il est responsable de l'atteinte des objectifs commerciaux événementiels définis par la Direction
  • dans ce cadre, il assure l'entretien et du développement du marché de l'activité événementiel de l'entreprise
  • réalise un reporting chiffré et détaillé de son activité
  • suit de bout en bout le processus des ventes jusqu'à leur conclusion et le suivi de l'exécution des commandes
  • S'assure de la plus grande satisfaction client
  • limite les impayés et réalise les relances clients

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • outils bureautiques
  • modalités d'accueil

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

chargé de recrutement

Rémunération

  • 24 - 26 k€ brut annuel
  • 24 000,00€ à 26 000,00€ par an
  • 1 900,00€ par mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • temps plein, CDI

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • Q Sourcing étudiant s
  • Q Information et présélection des futur s candidat s
  • Q Gestion des dossiers de candidature
  • rechercher activement nos futurs étudiants
  • Q Organisation des sessions de tests et d’inscription
  • mettre en place des réunions d’information
  • Q Rédaction des contrats de professionnalisation, des contrats d’apprentissage et des conventions de stage
  • mettre en avant des offres d’emploi à pourvoir dans le cadre de l’alternance

Exigences

  • très bonne organisation exigée
  • rigueur
  • Q Compétences dans le domaine de la formation
  • Q Maîtrise de l’outil informatique et digital
  • réactivité
  • la multiplicité des contacts et des relations sur ce poste exige un excellent relationnel et une véritable capacité à s’organiser et à travailler en autonomie. Un fort potentiel en communication digitale est exigée
  • travail en équipe
  • Q Grande aisance relationnelle

formatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat d'usage
  • contrat à durée déterminée - 1 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 18H Horaires normaux
  • 3H Horaires normaux
  • 2H Horaires normaux
  • 4H Horaires normaux
  • 7H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - dans le luxe
  • 3 ans
  • 1 an

Exigences

  • techniques pédagogiques
  • techniques de formation à distance
  • techniques de formation en présentiel
  • concevoir un programme de formation
  • animer une formation
  • concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • actualiser des outils de formation / pédagogiques
  • corriger des évaluations

La langue

  • anglais

Rémunération

  • horaire de 35,00 Euros à 45,00 Euros sur 12 mois
  • horaire de 28,50 Euros à 40,00 Euros sur 12 mois
  • horaire de 28,5 Euros à 40 Euros sur 12 mois
  • horaire de 15,00 Euros à 15,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • formateur / Formatrice en management d'équipes

chargé de développement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • développer un portefeuille clients et prospects
  • bac+3, Bac+4 ou équivalents marketing Cette formation est indispensable
  • bac+3, Bac+4 ou équivalents communication externe- ou Management Commercial Cette formation est indispensable

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Rémunération

  • mensuel de 900,00 Euros à 900,00 Euros sur 24 moisVéhicule