Les salaires sur les positions chez EDP

EDP recrute pour des postes:

chargé de développement

Responsabilité

  • et#61607; Assister les équipes de développement dans leurs missions d'identification et de gestion des opportunités de projets éoliens
  • et#9642; Assister le/la chargé de développement territorial dans ses missions de développement et de gestion des opportunités éoliennes
  • et#61607; Participer à l'analyse des enjeux de zones potentielles
  • et#9642; Participer à l'analyse et la sécurisation de nouvelles zones potentielles de développement dans le cadre d'une stratégie définie
  • et#61607; Contribuer à la stratégie de développement en région Wallonie
  • et#9642; Participer à l'organisation de rencontres avec les élus et les autres acteurs locaux
  • et#61607; Analyser le marché éolien wallon, les objectifs, les perspectives de développement éolien, les acteurs
  • et#61607; Contribuer à toutes les actions nécessaires aux activités d'EDPR

Exigences

  • et#61607; Formation supérieure Grandes Écoles ou Master
  • et#61607; Intérêt marqué pour l'environnement, les questions énergétiques
  • et#61607; Bonnes capacités d'analyse et de synthèse
  • et#61607; Bonnes capacités d'expressions orale et écrite
  • et#61607; Maîtrise des outils quotidiens de bureautique et des outils cartographiques de type SIG idéalement
  • et#61607; Connaissance de la Belgique est un plus
  • et#61607; Permis B
  • et#9642; Le permis B serait un plus

secrétaire comptable

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • gérer le poste comptable et l'administratif

Exigences

  • débutant accepté
  • secteur d'activité : Édition de logiciels système et de réseau

agent de service

Type de contrat

  • temps partiel, CDI
  • temps partiel, CDD

Rémunération

  • 1 677,00€ à 2 050,00€ par mois
  • 1 807,00€ à 2 208,00€ /mois

Exigences

  • agent de service ou similaire: 1 an

cuisinier

Exigences

  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • éplucher des légumes et des fruits
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • préparer les viandes et les poissons

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents

vendeur

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • rattaché au Directeur Commercial et au Directeur Général d’EDP, vous développer notre portefeuille client, et êtes responsable de la définition et de la mise en œuvre de votre action commerciale
  • vous cherchez à établir une relation de confiance et de partenariat, en essayant de comprendre les besoins et stratégies d’achats de nos clients
  • vous êtes force de proposition pour améliorer continuellement notre offre, nos services, et notre communication
  • vous entretenez un contact régulier avec vos prospects et clients grands et moyens comptes , dans une optique de fidélisation à long terme

Exigences

  • vous avez une grande connaissance des nombreuses marques automobiles les plus célèbres, vous savez comment les concessionnaires et groupes automobiles travaillent, et avez idéalement des contacts établis
  • ce poste est à pourvoir de suite en CDI à Isles lès Villenoy, près de Marne la Vallée
  • de formation Bac + 2 ou Ecole de Commerce, justifiez d'une expérience commerciale automobile significative, avec 2 ans minimum en B to B, par exemple en tant que Chef de zone, Vendeur flotte, Responsable buy-back chez un constructeur, une grande concession ou un loueur

serveuse de restaurant

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.65 Euros

Expérience

  • 1 An(s) - souhaitée

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents service salle

Exigences

  • Accueillir le client et l'installer
  • Carte des vins
  • Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour
  • Effectuer le service des plats à table
  • Identifier, traiter une demande client
  • Lecture de plan de salle
  • Nettoyer une salle de réception
  • Prendre une commande client

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux
  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • débutant accepté

Exigences

  • démonter un équipement, une installation
  • installer des équipements de chauffage
  • mécanique
  • poser des tuyauteries
  • poser des éléments sanitaires
  • respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement
  • réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Rémunération

  • mensuel de 1905,00 Euros sur 12 moisPrimes
  • mensuel de 2000,00 Euros sur 12 moispanier repas + frais deplacements

Responsabilité

  • règle et met en service les installations et procède à leur dépannage et réparation
  • réalise le nettoyage des piscines
  • prépare et pose tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement sanitaire et de chauffage selon les règles de sécurité

technicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1834.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 moisPrimesComplémentaire santéTitres restaurant / Prime de panier
  • Salaire brut : Mensuel de 1803.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 moisPrimesComplémentaire santéTitres restaurant / Prime de panier
  • Salaire brut : Mensuel de 1803.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 moisPrimesMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Aucune formation scolaire - Bases en informatiques

Exigences

  • Analyser les besoins spécifiques des clients
  • Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
  • Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur
  • Former les utilisateurs aux nouvelles applications et matériels
  • Informatique
  • Support client à distance
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

La langue

  • Anglais

cuisinière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.00 Euros sur 12 moisà négocier selon compétences
  • Salaire brut : Mensuel de 2200,00 Euros sur 12 moisà négocier selon compétences

Expérience

  • Débutant accepté
  • 1 an

Éducation

  • Bac ou équivalent cuisine

Exigences

  • Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • Doser des ingrédients culinaires
  • Préparer des repas
  • Préparer les viandes et les poissons
  • Éplucher des légumes et des fruits
  • Préparer des aliments

Horaires de travail

  • 35H Travail le week-end

technico commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée Mobilisable en urgence

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesVéhiculeTéléphone mobileOrdinateur portableTitres restaurant / Prime de panier

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
  • Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • Etablir un devis
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • Maîtriser les services proposés par l’entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire
  • Faire preuve de persévérance
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Etre force de proposition

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger