EHPAD DR MARCEL FORTIER Salaire

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  Richelieu
RUE DU BOIS DE L AJONC, 37120 RICHELIEU
SIREN: 263700130
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Les salaires sur les positions chez EHPAD DR MARCEL FORTIER

EHPAD DR MARCEL FORTIER recrute pour des postes:

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 37H50 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • repérer les modifications d'état du patient
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
  • L'EHPAD "Dr Marcel FORTIER" de Richelieu recrute un Aide-Soignant de jour en CDI sur un poste vacant, avec prise de poste dès que possible

Rémunération

  • mensuel de 2500,00 Euros à 2640,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2400,00 Euros à 2480,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • contribuer à une prise en charge globale par le maintien de l'autonomie des personnes dans les actes de la vie
  • quotidienne en partenariat avec l'infirmier
  • contribuer à une prise en charge globale par le maintien de l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne en partenariat avec l'infirmier

médecin

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • actualiser le dossier médical du patient
  • compléter les documents médico-administratifs
  • déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • médecin coordonnateur

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 65000,00 Euros sur 12 mois

agent de nettoyage

Commerce

  • social

Responsabilité

  • toutes les mesures de Prévention et de Sécurité au sein de l'établissement sont mises en place: masque et gel hydroalcoolique à disposition
  • les entretiens se feront exclusivement en Visio pas d'entretien physique

auxiliaire de vie sociale

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2600.0 Euros à 2644.0 Euros sur 12.0 moisindemnités pour le travail de nuit et dimanche incluses
  • Salaire brut : Mensuel de 2250.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 3 Mois
  • 2 Mois

Exigences

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Normes d'hygiène et de propreté
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

cuisinier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H50/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée

Rémunération

  • Rémunération fonction publique

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 24 Mois

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - Cuisinier

Exigences

  • Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • Dresser des plats pour le service
  • Eplucher des légumes et des fruits
  • Préparer les viandes et les poissons
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de réactivité

medecin coordonnateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • actualiser le dossier médical du patient
  • déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • 50% sur chaque site, soit un temps plein
  • ou
  • 50% sur un des deux site, au choix

Rémunération

  • négociation

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone régionale

aide soignant

Type de contrat

  • CDD - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2550.0 Euros à 2660.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent - Diplôme d'État d'Aide-Soignant

Exigences

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie

commise de cuisine

Type de contrat

  • CDD - 13 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1245.0 Euros à 1248.0 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Éplucher des légumes et des fruits
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

plongeuse

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • entretenir un poste de travail
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • batterie de cuisine
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • entretenir un outil ou matériel
  • réaliser la plonge
  • experience : Débutant accepté
  • exemple : travailler efficacement sans responsable

Responsabilité

  • aider le personnel et l'établissement où il travaille à maintenir la cuisine propre en procédant au lavage et à l'entretien des locaux, du matériel et essentiellement de la vaisselle
  • respect des consignes de tri
  • vous assurez le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages
  • et sols, tables de travail, écoulements ) et vous etes en charge de l'évacuation des déchets dans le
  • que de tout le matériel utilisé en cuisine
  • vous etes en charge du nettoyage de la vaisselle, verres et couverts utilisés lors du service, ainsi
  • entretien
  • vous devrez également participer à l'entretien et au nettoyage du poste de travail

La langue

  • coréen
  • italien
  • chinoise
  • espagnol
  • polonais
  • japonaise
  • anglais