EHPAD LA FAVORITE Salaire
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Cour-Cheverny
4 RUE NATIONALE, 41700 COUR CHEVERNY
SIREN:
264100066
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez EHPAD LA FAVORITE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

EHPAD LA FAVORITE recrute pour des postes:

aide soignant

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires annualisables

Expérience

  • 3 mois

Exigences

  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • le poste s'inscrit dans le cadre d'un projet de réorganisation de l'accompagnement par besoin des résidents et à pour objectif de permettre de co-construire un accompagnement des résidents plus adapté et personnalisé, au plus proche de leurs besoins et de leurs attentes

agent des services hospitaliers

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • utilisation de matériel de nettoyage
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • suivre l'état des stocks
  • entretenir des locaux
  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • 6 mois - en EHPAD ou à domicileCette expérience est indispensable
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • travail en équipe

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1600,00 Euros à 1800,00 Euros sur 12 mois

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • L'ensemble des équipes de la résidence veille à l'accompagnement, au bien-être et au confort des résidents qui sont au centre de toutes nos attentions ou presque... parce que le bien-être de nos collaborateurs est aussi essentiel

infirmier

Exigences

  • distribution des médicaments
  • en tant qu'Infirmier : 1 an
  • infirmier ou similaire: 1 an

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 1 534,00€ à 2 000,00€ par mois

Responsabilité

  • organisation retranscrite sur protocole

agent de service

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 1 394,00€ à 1 704,00€ par mois

Responsabilité

  • 2 tours de changes, passage dans chaque chambre
  • vaisselles, mise du couvert
  • mise des médicaments sur les plateaux du petit déjeuner
  • ce poste s'inscrit dans le cadre d'un projet de réorganisation de l'accompagnement par besoin des résidents, d'être au plus proche de leurs besoins et de leurs attentes

aide soignante

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires annualisables

Expérience

  • débutant accepté
  • 3 mois

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • surveiller l'état de santé d'une personne
  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire

Commerce

  • propreté et hygiène
  • Propreté et hygiène

Rémunération

  • mensuel de 2200 Euros à 2700 Euros sur 12 moisSelon profil
  • mensuel de 2000 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • le poste s'inscrit dans le cadre d'un projet de réorganisation de l'accompagnement par besoin des résidents et à pour objectif de permettre de co-construire un accompagnement des résidents plus adapté et personnalisé, au plus proche de leurs besoins et de leurs attentes
  • le poste s’inscrit dans le cadre d’un projet de réorganisation de l’accompagnement par besoin des résidents et à pour objectif de permettre de co-construire un accompagnement des résidents plus adapté et personnalisé, au plus proche de leurs besoins et de leurs attentes