EHPAD La Roussane Salaire

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Les salaires sur les positions chez EHPAD La Roussane

EHPAD La Roussane recrute pour des postes:

psychomotricien

Responsabilité

  •  Contribuer à la rédaction et à la mise en œuvre du projet d’établissement
  • information, conseil, éducation pour la santé, éducation thérapeutique et expertise vis à vis des résidents
  •  Organisation des activités et gestion des ressources
  •  Organisation et coordination des activités pour le suivi du résident, en lien avec les professionnels de santé et les autres partenaires
  •  Recueil de données, réalisation d'entretiens et d'évaluations visant au diagnostic psychomoteur
  • elaborer un diagnostic et réaliser en individuel ou en groupe des activités d'éducation psychomotrice, de prévention, d'éducation pour la santé, de rééducation, de réadaptation des fonctions psychomotrices et de thérapie psychocorporelle
  •  Réalisation d'études et de recherches
  •  Veille professionnelle et développement professionnel continu

Exigences

  •  Connaissance des problématiques liées aux personnes âgées vieillissantes
  • diplôme d’Etat de psychomotricien exigé
  •  Qualités relationnelles
  • conditions
  •  Analyser et évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur
  • 1 psychomotricien à temps partiel 40% CDD 1 an
  •  Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
  •  Concevoir, conduire et évaluer un projet d'intervention en psychomotricité

psychomotricienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 14H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant
  • cerner l'environnement du patient , répertorier ses difficultés et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation
  • concevoir le projet thérapeutique et arrêter les conditions d'intervention, les communiquer au patient ainsi qu'au médecin
  • renseigner des documents médico-administratifs

Rémunération

  • selon profils

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche Travail en 12h

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • connaître des personnes âgées vieillissantes
  • détecter et gérer les situations d'urgence
  • développer une relation respectueuse
  • maîtrise les outils informatiques

Rémunération

  • selon convention

Responsabilité

  • recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes des personnes et de leur famille
  • assurer un suivi des résidents ainsi que des soins adaptés en lien avec les médecins et les aides-soignantes et les familles
  • participer à la démarche d'accompagnement des résidents dans le cadre des projets de soins et des projets personnalisés d'accompagnement
  • porter, si besoin, assistance au médecin lors des consultations
  • développer le volet prévention avec l'équipe de soins et les partenaires
  • gérer et contrôler la pharmacie, les produits médicaux, le matériel et dispositifs médicaux
  • encadrer, en l'absence du cadre de santé, l'équipe des soignants
  • encadrer les stagiaires

psychologue

Responsabilité

  • il accompagne l’équipe dans la prise en compte des besoins psychiques des résidents notamment par sa mission de coordination des Projets d’Accompagnement Personnalisés
  • il participe à la détermination de l’accompagnement psychique et psychologique des résidents et de leur famille par des interventions individuelles ou collectives
  • intégré dans une équipe pluridisciplinaire, le psychologue est appelé à participer à la déclinaison du projet d’accompagnement de l’établissement en lien avec l’équipe d’encadrement

agent de service

Type de contrat

  • temps plein

Rémunération

  • 1 480,00€ à 1 800,00€ par mois

Exigences

  • dynamisme, sens de l’organisation
  • diplôme Bio nettoyage recommandé
  • qualités relationnelles
  • expérience en EHPAD apprécié
  • les missions étant réalisées au sein d'un EHPAD, le candidat retenu sera soumis à l'obligation vaccinale et devra fournir les justificatifs requis par la règlementation

Responsabilité

  • réaliser des opérations de distribution des petits déjeuners et des goûters
  • ranger et entretenir les chambres des résidents
  • L’EHPAD la Roussane de Monein est un établissement qui accueille jusqu’à 90 personnes âgées
  • entretenir les locaux et les équipements des espaces communs, administratifs et l’espace plonge
  • réaliser le service en salle et la plonge
  • assurer les prestations d'hôtellerie en respectant les protocoles d'hygiène et les procédures liées à son environnement au travail
  • travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire

auxiliaire de vie

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • ergonomie
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives
  • suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés

Rémunération

  • selon grille convention collective

médecin

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 15H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - Inscription à l'ordre des médecins

Exigences

  • recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • actualiser le dossier médical du patient
  • compléter les documents médico-administratifs
  • environnement EHPAD
  • expertise en gériatrie
  • médecin coordonnateur

Rémunération

  • selon profil

Responsabilité

  • L’EHPAD la Roussane de Monein, établissement qui accueille jusqu’à 90 personnes âgées, recherche un médecin coordinateur exerçant à 40% sur notre établissement
  • dans le cadre d’une direction commune avec le Centre Hospitalier d’Orthez , celui-ci pourra, selon ses souhaits, compléter son temps de travail en réalisant des missions transverses du domaine de la gériatrie

commis de cuisine

Responsabilité

  • L’EHPAD la Roussane de Monein est un établissement qui accueille jusqu’à 90 personnes âgées

chef de cuisine

Type de contrat

  • temps plein, CDD

cuisinier

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Responsabilité

  • L’EHPAD la Roussane de Monein est un établissement qui accueille jusqu’à 90 personnes âgées