EHPAD LE FLORILEGE Salaire
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Les salaires sur les positions chez EHPAD LE FLORILEGE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
EHPAD LE FLORILEGE recrute pour des postes:
animateur
Type de contrat
- CDD
Rémunération
- à partir de 1 800,00€ par mois
Exigences
- titulaire du BAFA, BPJEP ou équivalent
- animateur ou similaire: 1 an
infirmier
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
- temps plein, CDD
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
- organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
- réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
- réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
- rattaché à l'infirmière coordinatrice
- S'inscrivant dans une approche de prise en charge globale de la personne âgée, votre rôle prend en compte à la fois la dimension de soins, de satisfaction et de bien-être du résident
Rémunération
- mensuel de 2300,00 Euros à 2600,00 Euros sur 12 mois
agent de maintenance
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 5 ans
Exigences
- diagnostiquer une panne sur une installation
- réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
- vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude
- appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
- contrôler une installation électrique
Rémunération
- selon profil
agent de service
Type de contrat
- temps plein, Temps partiel, CDD
Rémunération
- à partir de 1 760,00€ par mois
Responsabilité
- distribution du goûter auprès des résidents
- la mise du couvert, débarrage, nettoyage de la salle de restaurant et de quelques parties communes
coordinateur
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
- organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
- réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
Rémunération
- négociable
infirmière
Commerce
- social
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice en établissement de soinsEHPAD LE FLORILEGE - 56- FERELLes activités du poste consistent:Manager les équipes dans son domaine d activitéPlanifier, organiser et coordonner les soins en veillant à l optimisation des moyens et équipements dédiés dans le...CDD - Temps pleinPublié il y a 7 joursCDDTemps plein
- infirmier DE APPEL MEDICAL - 44- ST NAZAIREL'infirmier du travail peut être en charge du suivi médical dans l'entreprise ainsi que de la prévention sur les risques liés aux pratiques dans l'entreprise.Il/elle dispense également les soins...Intérim - Temps pleinPublié il y a 4 joursIntérimTemps plein
Exigences
- infirmier / Infirmière Diplômé d'Etat
- débutant accepté
- bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier- IDE
Éducation
- bac+3, Bac+4 ou équivalents
aide-soignant
Commerce
- social
Exigences
- accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
- réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- repérer les modifications d'état du patient
- experience : Débutant accepté
- informer le patient/résident sur les modalités de séjour dans le service , le mode d'intervention à domicile
- surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
Responsabilité
- assure des soins de nursing, d'hygiène et de confort du résident
- sollicite et stimule au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des résidents
- surveille observe et recueille des données relatives à l'état de santé du résident dans son domaine d'intervention
commise de cuisine
Exigences
- dresser des plats pour le service
- entretenir un outil ou matériel
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- entretenir un poste de travail
- éplucher des légumes et des fruits
- capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
- exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
Éducation
- CAP, BEP ou équivalent
Responsabilité
- participer à la réception et au rangement des livraisons
- confectionner et dresser les préparations froides
- contribuer au dressage des plateaux servis en chambre
- vous serez amené à travailler en salle pour effectuer le service auprès des résidents
- assurer l'entretien et la remise en état de votre poste de travail, des locaux et des équipements en respectant les procédures de l'établissement et HACCP
- réaliser les tâches préalables à l'élaboration des mets : éplucher et tailler les légumes, déconditionner les produits
aide soignant
Commerce
- soins infirmiers
- Soins infirmiers
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires annualisables
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème
- informer les patients/résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités
- surveiller l'état de santé d'une personne
- alerter, en qualifiant la nature du problème
- distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
Rémunération
- mensuel de 1767,00 Euros à 2340,00 Euros sur 12 moisPrimesCE
- mensuel de 1752,00 Euros à 2340,00 Euros sur 12 moisPrimesCE
Responsabilité
- accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage
- participer à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident
- aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation
- dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination
- observer l'état de santé du résident
- entretenir le matériel et l'environnement du résident
- recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins
- participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
agent des services hospitaliers
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires annualisables
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
- préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
- règles d'hygiène et d'asepsie
- utilisation de matériel de nettoyage
- vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
- caractéristiques des équipements de brancardage
- définir des besoins en approvisionnement
- procédure de traitement du linge
Rémunération
- mensuel de 1750,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 moisPrimesCE
Zone de voyage
- déplacements : Jamais