Les salaires sur les positions chez ELEPHANT ET CIE
ELEPHANT ET CIE recrute pour des postes:
assistant de production
Responsabilité
préparer les feuilles de service
effectuer une partie de la logistique tournage
rattaché à l’équipe de production et en lien étroit avec les équipes rédactionnelles « Sept à Huit » et « Le monde Jamy », vous travaillerez sur la préparation des prochaines diffusions
ce stage est l’opportunité d’avoir une vraie formation en production de magazines et de documentaires et de comprendre tous les rouages de la production et de la post production d’une émission TV
saisir les droits musicaux, les bons de commande etc
vérifier les notes de frais de l’équipe
directeur du marketing
Responsabilité
depuis 13 ans nous collaborons avec de grands groupes dans le conseil et la création de leurs contenus à destination de l'ensemble de leurs publics internes et externes
directeur de clientèle
Responsabilité
en lien direct avec le Directeur Général, vous aurez la charge de fidéliser et développer un portefeuille d’anciens et nouveaux clients grands comptes
responsable paie
Responsabilité
rattaché à la Directrice Comptable, vous serez responsable et garant de la justesse, de l’exactitude et du respect du calendrier de paie ainsi que du suivi de l’administration RH pour l'ensemble des Sociétés du Groupe dans le respect des obligations légales et sociales
responsable rh
Avantages
tickets restaurants
Rémunération
45 - 50 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
rattaché à la Directrice Comptable, vous serez responsable et garant de la justesse, de l’exactitude et du respect du calendrier de paie ainsi que du suivi de l’administration RH pour l'ensemble des Sociétés du Groupe dans le respect des obligations légales et sociales
etablir et/ou contrôler les bulletins de paie et le paiement des salaires pour les différentes sociétés du groupe
apporter son expertise sur les paies complexes et/ou spécifiques
gérer le suivi administratif du salarié, de l'entrée à la sortie de l'entreprise en s’assurant de la complétude des éléments transmis, recueillis
gérer les charges sociales : établir les déclarations sociales, veiller au paiement dans les délais imposés, des différentes charges sociales, prendre en charge le traitement des cotisations et des déclarations sociales
assurer la gestion des arrêts maladie, AT et lien avec la médecine du travail
le cas échéant, rédaction d’éléments contractuels : contrats, avenants, calcul des effectifs, BDES…
être support et conseil, répondre aux questions des managers/ salariés en matière de paie, congés et charges sociales…
Exigences
vous disposez d’une expérience professionnelle globale de 5 ans minimum avec une expérience réussie d’au moins 3 ans sur des fonctions similaires
une bonne maîtrise des outils informatiques
vous avez de bonnes connaissances de la législation sociale et des contraintes légales en matière de rémunération
vous avez le sens de l’organisation et savez gérer les priorités.Vous êtes rigoureux-se, fiable et méthodique
vous justifiez d’une formation de type bac +4/5
une bonne connaissance du droit de la sécurité sociale ainsi que du rôle et du fonctionnement des institutions et des organismes sociaux