ELEXPERT Salaire
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Fontain
CHEMIN DE L ESPERANCE, 25660 FONTAIN

Les salaires sur les positions chez ELEXPERT

ELEXPERT recrute pour des postes:

monteuse-câbleuse

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en équipe

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser une connexion électrique
  • positionner des fils électriques sur un support
  • préparer des fils électriques
  • contrôler une installation électrique
  • sélectionner les câbles et les disjoncteurs, contacteurs, fusibles, ... à partir du schéma électrique, du plan de câblage ou de la puissance des appareils

Rémunération

  • horaire de 10,85 Eurosselon expérience

chargé d'affaires

Type de contrat

  • CDD - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • MobileSelon expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Énergie solaire photovoltaïque

Exigences

  • Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • AUTOCAD
  • Concevoir et gérer un projet
  • Coordonner les équipes projet pour atteindre les objectifs
  • Créer une documentation technique
  • Energies renouvelables
  • Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • Recueillir et analyser les besoins client

Autorisation

  • B - Véhicule léger

technico commercial

Type de contrat

  • CDD - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • utiliser les outils bureautiques
  • établir un devis
  • vous êtes organisé , enthousiaste et vous appréciez le travail en équipe
  • de FORMATION TECHNIQUE ELECTROTECHNIQUE de niveau bac+2/3 idéalement doté d'une expérience dans la relation client BtoB

Rémunération

  • selon expérience

Responsabilité

  • nous recherchons pour nous accompagner dans le développement de notre activité de fabrication de tableaux électriques et de locaux techniques à destination des centrales photovoltaïques, un TECHNICO-COMMERCIAL SEDENTAIRE

electricien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • selon expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Exigences

  • de formation technique électrique
  • avec ou sans expérience
  • vous avez un intérêt pour les énergies renouvelables et plus particulièrement le photovoltaïque : venez nous rencontrer

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • selon expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Exigences

  • de formation technique électrique, avec ou sans expérience
  • vous avez un intérêt pour les énergies renouvelables et plus particulièrement le photovoltaïque : venez nous rencontrer

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).