EMPLOIS SOLIDAIRES LACS ET MONTAGNES Salaire

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  Annecy
32 RUE GUSTAVE EIFFEL, 74600 ANNECY
SIREN: 833359870
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Les salaires sur les positions chez EMPLOIS SOLIDAIRES LACS ET MONTAGNES

EMPLOIS SOLIDAIRES LACS ET MONTAGNES recrute pour des postes:

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • mission intérimaire - 1 Mois Contrat travail
  • mission intérimaire - 4 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 22H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Rémunération

  • salaire CCN66 selon expérience

Responsabilité

  • vvous accompagnez les personnes accueillis : femmes isolées majeures ou femmes avec enfants de plus de 3 ans
  • vous participez à des animations collectives dans le but d'une insertion sociale durable

aide médico-psychologique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement

Rémunération

  • convention 66

Responsabilité

  • vous apportez une aide et un soutien psychologique au travers d'une écoute et une disponibilité bienveillante
  • vous assurez les soins d'hygiène et de confort
  • vous mettez en place des activités et ateliers collectifs d'animation

agent de nettoyage

Responsabilité

  • contrôler l'état de propreté des locaux, nettoyer les sols et sanitaires, trier et évacuer les déchets courants, Contrôler l'approvisionnement en matériel et produit
  • ainsi, nos intérimaires s’engagent à satisfaire les besoins des résidents quel que soit leur âge, leur handicap physique et/ou psychologique
  • mission à pourvoir du 2/09 au 30/09, du lundi au vendredi

Exigences

  • rigoureux et consciencieux

chargé de recrutement

Exigences

  • idéalement, vous connaissez ou êtes curieux/se du secteur de la Santé et de ses spécificités
  • vous avez un goût prononcé pour le relationnel, l’humain, et la recherche de solution
  • vous êtes diplômé d’un bac +2/3 en ressources humaines avec une première expérience dans le recrutement

Type de contrat

  • temps plein, CDISalaire: à partir de 27000,00€ par anHoraires:* Travail en journéeFormation:* Bac +2

Responsabilité

  • ainsi, nous recrutons, suivons, et fidélisons du personnel soignant .*Missions*En tant que Chargé de recrutement au sein de notre agence, vous interviendrez sur différents aspects tels que le recrutement, la gestion administrative, le relationnel utilisateurs/intérimaires, la veille juridique, ou encore la mise en place de processus RH
  • selon votre profil et vos compétences, vous pourrez également être amené à participer aux missions transverses de l’agence telles que l’organisation d’événements et/ou le développement de la communication
  • ainsi, vos missions seront les suivantes : Création et passage d’annonces sur les jobboards Réception et tri des candidatures Réalisation d’entretiens téléphoniques et physiques Accompagnement à l’inscription des intérimaires Recherches, placement et suivi des intérimaires Organisation des visites médicales Veilles juridiques sur les CCN et Accords d’Entreprise Suivi administratif du personnel Veille au respect des normes juridiques contractuelles Participation aux événements d’agenceCette liste est non exhaustive et pourra être développée en fonction du potentiel de la personne recrutée

chauffeur

Type de contrat

  • mission intérimaire - 3 Mois Contrat travail
  • mission intérimaire - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Horaires normaux
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • renseigner les documents de bord d'un véhicule
  • déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
  • vous justifiez d'une expérience en tant que Chauffeur dans le secteur médico-social
  • vous êtes reconnue pour vos qualités d'écoute, empathie et bienveillance
  • permis de conduire et Pass sanitaire obligatoire

Rémunération

  • salaire CCN66 selon expérience
  • 7h/9h

Responsabilité

  • vous assurez le transport d'enfants et d'adolescents déficients mentaux entre leur domicile et l'établissement (Seynod
  • frangy)
  • vous participez aux réunions d'équipes

agent des services hospitaliers

Type de contrat

  • mission intérimaire - 1 Mois Contrat travail
  • mission intérimaire - 3 Mois Contrat travail
  • temps plein, Temps partiel, Intérim

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir des locaux
  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • suivre l'état des stocks
  • utilisation de matériel de nettoyage
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • vous avez connaissance des règles d'hygiène de base
  • vous possédez un bon relationnel et aimez le travail en équipe
  • une première expérience en entretien des locaux, en structure collective ou à domicile est un plus

Rémunération

  • salaire CCN66 selon expérience

Responsabilité

  • contrôler l'état de propreté des locaux, nettoyer les sols et sanitaires, trier et évacuer les déchets courants, Contrôler l'approvisionnement en matériel et produit
  • ainsi, nos intérimaires s'engagent à satisfaire les besoins des résidents quel que soit leur âge, leur handicap physique et/ou psychologique
  • vous participez à l'accompagnement au temps de repas avec les résidents
  • vous serez chargé d'assurer l'entretien des locaux d'un foyer accueillant des adultes handicapés : contrôler l'état de propreté des locaux, nettoyer les sols et sanitaires, trier et évacuer les déchets courants, contrôler l'approvisionnement en matériel et produit
  • mission à pourvoir du 5/08 au 2/09, du lundi au vendredi

aide soignant

Type de contrat

  • mission intérimaire - 2 Mois Contrat travail
  • mission intérimaire - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • assister et aider les personnes ou réceptionner les secours
  • contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens
  • repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques
  • vérifier les accès, les lieux , les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne

Rémunération

  • salaire CCN66 selon expérience

Responsabilité

  • vous êtes chargé de la surveillance de nuit du service d'un foyer d'accueil médicalisé accueillant des personnes handicapés adultes
  • vous assurez les soins d'hygiène, de bien être, de confort, tout en respectant les protocoles
  • vous apportez une aide et un soutien psychologique au travers d'une écoute et une disponibilité bienveillante
  • vous assurez une surveillance de l'état de santé des jeunes accueillis
  • ainsi, nos intérimaires s'engagent à satisfaire les besoins des résidents quel que soit leur âge, leur handicap physique et/ou psychologique
  • vous mettez en place des activités et ateliers collectifs d'animation
  • affecté à un groupe de vie et sous l'autorité du chef de service, vous assurez l'accompagnement des enfants et adolescents handicapés accueillis, dans la réalisation des actes de leur vie quotidienne, afin de favoriser le maintien et le développement de leur autonomie et de leur bien-être
  • vos compétences s'intègrent dans la dynamique d'une équipe à la fois éducative et soignante

monitrice-éducatrice

Type de contrat

  • mission intérimaire - 2 Mois Contrat travail
  • mission intérimaire - 1 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 8H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • communication interne
  • communication externe

Rémunération

  • horaire de 11,30 Euros à 17,93 Euros sur 12 mois
  • salaire CN66 selon expérience

Responsabilité

  • vous assurez une surveillance de l'état de santé des résidents
  • vous mettez en place des activités et ateliers collectifs d'animation
  • vos compétences s'intègrent dans la dynamique d'une équipe à la fois éducative et soignante

agent de maintenance

Type de contrat

  • intérim

Responsabilité

  • suivre la réalisation des travaux et la résolution des problèmes spécifiques . Port de charge
  • diagnostiquer et anticiper une panne sur une installation

aide-soignante

Exigences

  • dynamique, vous êtes à l'écoute de la personne handicapée mentale ; vous êtes en capacité de l'accompagner au quotidien
  • dynamique, vous êtes à l'écoute de la personne handicapée ; vous êtes en capacité de l'accompagner au quotidien
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • repérer les modifications d'état du patient
  • experience : Débutant accepté
  • diplôme AS/AMP-AES exigé + expérience handicap souhaitée

Responsabilité

  • vous mettez en place des activités et ateliers collectifs d'animation
  • vos compétences s'intègrent dans la dynamique d'une équipe à la fois éducative et soignante