Les salaires sur les positions chez ENERGY TECHNIQUE ET MAINTENANCE
Salaire estimé
€ 3958
Salaire médian chez ENERGY TECHNIQUE ET MAINTENANCE
€ 2500Salaire le plus bas
€ 3854Le salaire moyen
€ 5000Salaire le plus élevé
ENERGY TECHNIQUE ET MAINTENANCE recrute pour des postes:
directeur des opérations
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
accompagner le Directeur des Opérations à élaborer et mettre en oeuvre des plans d'actions et objectifs pour le service
mettre en place des audits sur la région et agences concernées par le périmètre
recommander et piloter la conduite du changement
travailler avec le Directeur des Opérations pour coordonner et superviser les opérations quotidiennes
S'assurer du respect de la politique interne
surveiller la réalisation des objectifs
piloter la partie sociale régionale
soutenir la préparation du budget et suivi des comptes d'exploitation
Exigences
personne de terrain, vous avez un vrai leadership naturel et possédez de fortes capacités commerciales et un réseau développé sur le secteur
responsable maintenance
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
vous gérez votre compte d'exploitation suivant les objectifs fixés par la direction régionale
vous consolidez votre portefeuille clients existant par un relationnel fort et votre sens du service
vous êtes en charge d'étendre l'activité de votre secteur et développer le portefeuille
rattaché au Directeur d'Agence, vous assurerez la relation directe avec les clients afin de pérenniser et de faire évoluer les contrats, à Rennes
vous opérez dans les domaines multitechniques , multiservices et facility management et assurez la gestion d'un portefeuille client
vous validez et vérifiez la qualité des prestations exécutées, l'aspect sécurité, la motivation et l'engagement de vos équipes, l'organisation et la qualification du travail
vous assurez un reporting régulier à votre directeur régional couvrant les aspects financiers, sociaux, commerciaux et êtes garant du respect de toutes les réglementations et législations en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement
vous sensibilisez votre équipe à la mise en oeuvre du système de management Qualité sécurité en lien avec la direction QHSE
Exigences
orienté clients et résultats, vous êtes force de propositions
vos qualités managériales vous permettent de motiver et de faire performer les équipes en charge des interventions
chef de chantier
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
garantir le chiffre d'affaires, sa progression et son encaissement
analyser les dossiers de marché et effectuer les devis en concertation avec le Responsable d'Agence
estimer, répartir et gérer les moyens en main-d'oeuvre, matériels et matériaux en tenant compte des délais et des coûts
coordonner, planifier et contrôler l'exécution des travaux
optimiser la performance énergétique en réduisant les charges d'exploitation et améliorant la responsabilité sociale et environnementale
assurer le reporting de son activité
améliorer le confort et le service en rendant les bâtiments plus utiles auprès des utilisateurs finaux
A ce titre, vous répondez aux appels d'offres publics/privés et organisez la réalisation des chantiers avec vos équipes internes et vos sous-traitants depuis la phase d'études jusqu'à la réception finale dans le respect des règles Sécurité, Qualité et Environnement
Exigences
vous avez une expérience dans un poste similaire
des compétences en CVC et Plomerie
vous êtes un spécialiste en génie climatique, Vous vous définissez comme un véritable homme / femme de terrain, de formation Ingénieur ou BAC +2
une bonne connaissance du pack office
un excellent relationnel
ce poste nécessitera des déplacements quotidiens sur la Région
chef d'équipe
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
participer au chiffrage des devis
vous veillerez à maintenir le niveau de confort du site et assurer les opérations de maintenance préventive et corrective, tout en vous appropriant le système de management de la qualité d'Atalian Maintenance & Energy
etudier les plans et schémas de l'installation électrique et CVC à réaliser
L'encadrement d'une équipe de 2 techniciens de maintenance pôle froid
assurer la préparation de chantier
la réalisation des plannings et des devis
prévoir et réalise la répartition, le tracé des circuits et les tableaux de commande
remplir les documents administratifs pour facturation des travaux supplémentaires
Exigences
vous savez faire preuve d'autonomie, maîtrisez l'outil l'informatique , et faîtes preuve d'aisance dans la communication
titulaire d'un BAC à BAC +2, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire spécialisé dans le froid et le chauffage et justifiez d'une première expérience en tant que Chef d'équipe frigoriste
vos habilitations sont idéalement à jour
assistant de gestion
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
disponible et autonome, vous êtes reconnu pour vos capacités d'écoute et votre rigueur
Responsabilité
facturation fournisseur
relais de la paie : TR, Note de frais
facturation client et relances recouvrement
relais des RH : accueil / départ de collaborateur, appui du collaborateurTitulaire d'un bac+2 avec 1 an d'expérience minimum
aide à la clôture
directeur
Rémunération
60 - 70 k€ brut annuel
A partir de 60 k€ brut annuel
A négocier
70 - 90 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
chargé d'affaires
Rémunération
30 - 40 k€ brut annuel
30 - 35 k€ brut annuel
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
assurer la bonne utilisation des documents sites
respecter les procédures qualité et le système documentaire
définir et appliquer les actions correctives
13ème mois
détecter et traiter les non conformités
mettre en place et vérifier les systèmes de protection individuelle dont disposent les salariés et le respect de ces directives
transmettre les éléments nécessaires pour la rédaction d'avenants
Avantages
voiture de fonction
Exigences
connaissances des métiers CVC et multitechniques
savoir gérer les difficultés quotidiennes, notamment liés aux équipes
connaissances requises dans la gestion financière, suivi des devis et commandes, suivi des marges
expérience significative dans la gestion de portefeuille clients similaires
BTS électrotechnique ou climatique à profil ingénieur
expérience dans la gestion d'équipe de plus de 15 personnes
intègre, motivé, dynamique avec un sens du travail en équipe
savoir être
Responsabilité
être le garant de la relation clients dans le respect des engagements contractuels
etre le garant de la relation clients dans le respect des engagements contractuels
piloter l'exécution du contrat
rattaché au Directeur d'Agence Alsace-Lorraine, votre rôle s'articulera autour de 2 axes : la gestion des équipes opérationnelles et la gestion de contrats
qualifier les besoins client et leurs évolutions, contribuer à leur analyse
dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Chargé d'Affaires en CDI sur le secteur de Nancy/Metz
rattaché au Directeur d'Agence, votre rôle s'articule autour de 2 axes : la gestion des équipes opérationnelles et la gestion de contrats basée principalement dans le 95 et 92
mettre en oeuvre la réalisation des prestations contractuelles dans une logique d'amélioration continue
directeur d'agence
Rémunération
60 - 70 k€ brut annuel
A négocier
55 - 60 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
chargé d'affaires
Rémunération
40 - 45 k€ brut annuel
40 - 50 k€ brut annuel
35 - 40 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
chef
Rémunération
50 - 55 k€ brut annuel
40 - 50 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Les salaires sur les positions chez ENERGY TECHNIQUE ET MAINTENANCE