EURONET SERVICES Salaire

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  Sucy-en-Brie
64 ROUTE DE LESIGNY, 94370 SUCY-EN-BRIE
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Les salaires sur les positions chez EURONET SERVICES

EURONET SERVICES recrute pour des postes:

analyste

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 24 mois

La langue

  • anglais

Rémunération

  • selon profil

Exigences

  • le poste est basé dans nos locaux à Gennevilliers

coordinateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 An

La langue

  • anglais

Rémunération

  • selon profil

Exigences

  • le poste est basé dans nos locaux à Gennevilliers

employé de ménage

Avantages

  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • salle de sport
  • remboursement transport
  • voiture de fonction

Exigences

  • fiable et responsable
  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • règles d'hygiène et de propreté
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue

Responsabilité

  • la préparation des repas
  • L'entretien courant du domicile
  • repassage
  • nettoyage ds surfaces
  • laver, ranger la vaisselle et le matériel de cuisine
  • entretien du linge
  • rangement des pièces
  • aide à la préparation des repas

La langue

  • espagnol
  • anglais
  • italien

directeur artistique

Avantages

  • mutuelle
  • une mutuelle
  • salle de sport
  • remboursement transport
  • tickets restaurants
  • titres restaurants

Exigences

  • bonne culture visuelle
  • vous avez en plus un bon sens du relationnel pour intégrer une équipe sympathique, alors bienvenue
  • minimum 5 ans en agence requis
  • expérience en agence 360 appréciée
  • maîtrise de la suite CS
  • des connaissances en UX Design ou/et en motion seraient un plus
  • nous vous voulons créatif , dynamique et motivé(e
  • SECTEUR : Beauté – Grande Conso – Services – BtoB

Responsabilité

  • recommandation de propositions créatives argumentées, seul ou en team
  • vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe de créatifs, les chefs de projets et l’équipe technique
  • compréhension du brief et de la problématique client
  • création de campagnes et de dispositifs de communication en 360 pour animer les plans d’actions commerciales de grandes marques nationales et retailers
  • conception et réalisation graphique
  • recherches de concepts créatifs
  • au sein d’une équipe de 11 personnes, vous aurez pour principales missions la création de campagnes et dispositifs 360
  • suivi de la production technique

La langue

  • espagnol
  • anglais

assistante de ressources humaines

Avantages

  • mutuelle
  • tickets restaurants

Exigences

  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • concevoir des supports de suivi et de gestion
  • législation sociale
  • administrer des dossiers individuels de salariés
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • réaliser des déclarations réglementaires
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue

Responsabilité

  • classement / archivage
  • apporter un soutien logistique aux agents de la Direction des Ressources Humaines
  • le recrutement : diffusion des offres, sourcing, pré-qualifications, suivi des dossiers d'aide à l'embauche
  • réaliser la gestion des arrêts maladie
  • le suivi des dossiers juridiques : disciplinaire, inaptitude, contentieux
  • assurer la gestion administrative du personnel
  • la formation : suivi du plan de formation
  • le suivi administratif des Délégués du Personnel et du CHSCT : convocations aux réunions, diffusion des comptes rendus

La langue

  • anglais
  • allemand
  • portugais

animateur

Avantages

  • mutuelle
  • salle de sport
  • plan epargne
  • ordinateur portable
  • tickets restaurants
  • plan d'epargne
  • voiture de service
  • carte carburant

Exigences

  • surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
  • animateur ou similaire: 1 an
  • préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • contrat : CDD saisonnier de 3 à 8 mois
  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • permis B
  • des équipes de professionnels diplômés et des clients passionnés de sport

Responsabilité

  • animer, vendre, conseiller les clients en étant proactif et dynamique
  • développer l'image des marques en véhiculant leurs identités sur les points de vente
  • des normes appliquées à tous nos Clubs en France et une surveillance assurée par la PMI
  • fidéliser la clientèle
  • assurer la remontée de vos chiffres d'affaires réalisés chaque jour
  • assurer la bonne tenue de votre linéaire
  • un bienfaiteur, qui veille à la sécurité et au bien-être des tout petits
  • apporter votre expertise au service de la clientèle en respectant les objectifs fixés

La langue

  • russe
  • tchèque
  • portugais
  • espagnol
  • anglais
  • néerlandais
  • thaï
  • allemand

agent de propreté de locaux

Avantages

  • voiture de fonction
  • carte carburant
  • voiture de service
  • mutuelle
  • salle de sport
  • tickets restaurants

Exigences

  • caractéristiques des produits d'entretien
  • préparer le matériel adapté
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • baliser les zones glissantes
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction

Responsabilité

  • aspiration et lavage des sols
  • dépoussiérage du mobilier
  • respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité
  • vider les poubelles
  • matériel sur place
  • veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage
  • vidage des poubelles
  • rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie

La langue

  • anglais
  • espagnol