Les salaires sur les positions chez EXCELLENTS EXCEDENTS

EXCELLENTS EXCEDENTS recrute pour des postes:

livreur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • connaissance de la gestion des stocks
  • maitrise de la livraison avec un GPS
  • maîtrise des outils numériques
  • charger, décharger, manutentionner des produits
  • réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots
  • réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone régionale

chef

Avantages

  • plan d'epargne
  • carte carburant
  • tickets restaurants
  • voiture de service
  • plan epargne
  • salle de sport
  • mutuelle
  • voiture de fonction

Exigences

  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • conditions et Avantages
  • exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • dresser des plats pour le service
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction

Responsabilité

  • quel repas avez-vous besoin de préparer ? Dîner
  • cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
  • chef de service
  • activités et tâches spécifiques
  • profil recherché
  • votre mission
  • mission principale
  • veille concurrentielle

La langue

  • arabe
  • espagnol
  • japonaise
  • italien
  • allemand
  • anglais
  • tchèque
  • néerlandais

conseillère en économie sociale et familiale

Avantages

  • remboursement transport
  • mutuelle
  • tickets restaurants

Exigences

  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • renseigner un public, des usagers
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • nous recherchons un Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale
  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • expérience demandée : Débutant accepté
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés

Responsabilité

  • au sein de la Direction des Affaires Juridiques, rattaché au Responsable du service contentieux, le chargé de précontentieux participe à la prévention des impayés et veille à enrayer les dettes locatives dès leur détection en s'inscrivant dans une démarche sociale active et en ayant recours aux procédures de recouvrement amiable
  • analyser la demande et identifier les besoins des usagers
  • vous participez à la vie de la structure
  • participer aux réunions partenariales
  • vous organisez les relais en amont et en aval de la prise en charge
  • réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité
  • conseille et oriente les locataires en difficultés, pour lesquels il peut être amené à établir un budget simplifié
  • effectue les 1ères saisines

La langue

  • anglais
  • arabe

responsable développement

Avantages

  • ordinateur portable
  • tickets restaurants
  • voiture de fonction
  • remboursement transport
  • interessement
  • salle de sport
  • plan epargne
  • voiture de service

Exigences

  • statut cadre
  • vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum dans la vente BtoB ou BtoC
  • ce poste est fait pour vous
  • vous êtes impactant , enthousiaste et votre écoute active est votre meilleure arme pour convaincre vos interlocuteurs !?
  • autonome et rigoureux, vous êtes reconnu pour votre persévérance et votre sens de la négociation
  • vous êtes débutant ou justifiez d'une première expérience professionnelle en immobilier d'entreprise ou industriel
  • S'agissant d'un poste en home office, vous êtes autonome dans votre travail mais vous n'êtes pas seul
  • conditions et Avantages

Responsabilité

  • gérer la vente ou effectuer la gestion de location des biens Lidl non utilisés
  • détecter des opportunités foncières, référencer des terrains potentiels des sites en devenir
  • vous prospectez les PME sur votre secteur par différents moyens et profitez d'un soutien marketing et commercial
  • etudier la meilleure option d'acquisition des sites
  • développer de nouveaux sites d'implantation de supermarchés
  • vos missions
  • assurer une veille active de la concurrence et développer un réseau relationnel sur votre zone géographique d'intervention
  • vous suivez vos clients avec le soutien du siège et développez la recommandation

La langue

  • espagnol
  • japonaise
  • allemand
  • anglais
  • chinoise
  • tchèque
  • arabe
  • néerlandais

cuisinier

Avantages

  • salle de sport
  • participation aux benefices
  • remboursement transport
  • interessement
  • plan epargne
  • tickets restaurants
  • mutuelle
  • plan d'epargne

Exigences

  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service
  • éplucher des légumes et des fruits
  • préparer les viandes et les poissons
  • cuisinier avant tout, une expérience dans le secteur de la santé serait un plus
  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • entretenir un poste de travail

Responsabilité

  • respecter les règles en matière d'HACCP
  • respecter les règles d'hygiène et de production alimentaire
  • réapprovisionner la mise en place au cours du service
  • aider au nettoyage et à l'organisation de la cuisine et de l'équipement
  • préparer tous les aliments à temps en suivant les recettes et en respectant les règles sanitaires
  • vous participez à la gestion quotidienne du service et procédez aux commandes des denrées alimentaires
  • suivre les recettes et les instructions de dressage
  • utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine

La langue

  • espagnol
  • chinoise
  • anglais
  • turc
  • russe
  • thaï
  • italien
  • allemand

auxiliaire de vie sociale

Avantages

  • remboursement transport
  • salle de sport
  • une mutuelle
  • voiture de service
  • voiture de fonction
  • mutuelle
  • tickets restaurants

Exigences

  • règles d'hygiène et de propreté
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés
  • exemple : être souple, agile, s'adapter à une situation imprévue
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • exemple : travailler efficacement sans responsable

Responsabilité

  • aide à la toilette et à l'habillage
  • aide aux repas
  • entretien du cadre de vie
  • maintien des liens sociaux
  • aide à la toilette
  • courses, préparation et aide à la prise de repas
  • accompagnement quotidien
  • aide aux transferts

La langue

  • espagnol
  • italien
  • anglais
  • arabe
  • portugais
  • allemand

coordinateur

Avantages

  • interessement
  • remboursement transport
  • voiture de fonction
  • voiture de service
  • plan d'epargne
  • mutuelle
  • titres restaurants
  • tickets restaurants

Exigences

  • rigueur
  • conditions et Avantages
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • cadre Infirmier
  • autonomie
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • doté de réelles capacités managériales et d'organisation, vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'écoute et de sens des initiatives

Responsabilité

  • vous contribuez à la rentabilité économique de l’établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué
  • en collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en impliquant l'ensemble des professionnels concernés
  • vous managez vos équipes au quotidien dans un objectif d'excellence des soins, de motivation et de cohésion d'équipe
  • vous managez vos équipes au quotidien dans un objectif d’excellence des soins, de motivation et de cohésion d’équipe
  • votre mission
  • vous contribuez à la rentabilité économique de l'établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué
  • vous assurez la gestion des relations avec les familles en lien avec le Directeur
  • en collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en impliquant l’ensemble des professionnels concernés

La langue

  • néerlandais
  • portugais
  • allemand
  • anglais
  • espagnol
  • chinoise
  • japonaise
  • arabe

directeur de crèche

Avantages

  • mutuelle
  • titres restaurants
  • remboursement transport

Exigences

  • vos qualités d'encadrement font de vous un véritable conseiller et relais et auprès de vos équipes
  • une première expérience réussie de direction de structures d'accueil collectives pour jeunes enfants est exigée
  • parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations
  • votre profil ?
  • vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Puériculture ou Educateur de Jeunes Enfants
  • vos qualités de communication et votre expertise pédagogique font de vous l'ambassadeur des Petits Chaperons Rouges
  • vos qualités relationnelles, votre goût pour le management d'équipe et la responsabilité, votre autonomie et votre disponibilité sont vos atouts pour exceller dans votre fonction
  • dynamique et force de proposition, votre enthousiasme et votre engagement en faveur de l'accueil des jeunes enfants sont reconnus par vos pairs

Responsabilité

  • aux procédures qualité internes en matière de fonctionnement, d'hygiène et de sécurité
  • au quotidien, vous êtes accompagné par des services supports dédiés
  • animer et accompagner les collaborateurs de votre crèche
  • vous participez au relationnel institutionnel avec les tutelles, les réservataires ; élaboration des rapports d'activité, état trimestriel des présences pour la CAF, la Mairie
  • faire vivre les valeurs pédagogiques en impliquant votre équipe, les parents et les partenaires
  • l'expertise et aux orientations pédagogiques de la Maison Bleue
  • nos 4000 collaborateurs accueillent avec joie chaque jour, les enfants et parents dans nos 400 établissements
  • assurer la gestion administrative et financière de votre établissement en lien avec le coordinateur

La langue

  • anglais

médecin

Avantages

  • titres restaurants
  • remboursement transport
  • voiture de service
  • participation aux benefices
  • salle de sport
  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • telephone portable

Exigences

  • aptitude
  • inscription en cours de validité à l'ordre des médecins France OBLIGATOIRE
  • vous êtes obligatoirement inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins
  • apprécier le travail en équipe
  • experience : Débutant accepté
  • médecin urgentiste
  • médecin coordonnateur
  • inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins

Responsabilité

  • du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous
  • vous êtes responsable de l'évaluation et du classement des résidents selon leur degré de dépendance et leurs pathologies
  • dans le cas d'un accueil régulier, le médecin donne son avis lors de l'admission d'un enfant, après examen médical
  • suivi des projets de santé et de la situation médicale de chaque enfant
  • le Groupe DOMINO
  • marque
  • vous veillez à la définition et application de protocoles médicaux
  • ainsi, vous émettez un avis sur les admissions des résidents, en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'établissement

La langue

  • allemand
  • portugais
  • italien
  • espagnol
  • chinoise
  • anglais