FAYAT LIFTING SOLUTIONS Salaire

Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
1 avis au total
  Bordeaux
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
1 avis au total

Les salaires sur les positions chez FAYAT LIFTING SOLUTIONS

FAYAT LIFTING SOLUTIONS recrute pour des postes:

chargé de recrutement

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • diplômé d'une formation en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience en recrutement d'au moins 5 ans
  • recueil et analyse des besoins ; Actualisation ou mise à jour des fiches poste associées en concertation avec les managers ;Rédaction et publication d'annonces attractives,Recherche des candidats sur les jobboards et réseaux sociaux, et développement de nouveaux moyens de sourcing,Qualification des candidats, prise de référence, planification des entretiens,Réalisation des comptes rendus d'entretien ; Etablissement des propositions d'embauche ; Réalisation des contrats de travail ;Etablissement du planning d'intégration et assurer l'accueil ; Sollicitation des cabinets de recrutement spécialisés et cabinets de prestation suivant le besoin et assurer le suivi et coordination avec les managers de l'entreprise ; Réalisation d'un reporting mensuel des effectifs externes , Participation aux forums écoles et salons emploi partenaires ; Constitution d'un vivier de candidats, et assurer une veille sur nos métiers en tension
  • vous avez un fort attrait pour les environnements techniques industriels, et souhaitez intégrer un service Ressources Humaines dynamique au coeur de l'entreprise
  • vous maîtrisez des techniques d'entretien, notamment téléphonique, afin d'évaluer rapidement et avec pertinence les candidats contactés, et avez une pratique courante des outils bureautiques, d'internet, du sourcing, du e-sourcing , et de reporting
  • A ce titre, vous participez activement au process de Recrutement pour la population Cadre et Non Cadre, de tout type de fonction/service : support, commercial, bureaux études, atelier, chantier

commercial

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • fidéliser et développer un portefeuille de clientèle
  • assurer la veille marché, la veille client et concurrentielle
  • avoir une démarche de prospection structurée
  • préparer les conditions favorables à l'aboutissement positif des propositions technico-commerciales
  • participer aux réunions commerciales et présenter les sujets identifiés lors des RDV de prospection et rendre compte de ses visites
  • renseigner la CRM, notamment les prévisions de vente
  • procéder à l'analyse préliminaire des appels d'offres détectés
  • organiser une Revue d'engagement dans le but de statuer un GO/NO GO sur le suivi de l'appel d'offre identifié

architecte

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • cahier des charges fonctionnelles
  • à nos clients, depuis le cycle de vente de nos produits et services, jusqu'à la maintenance de nos produits chez nos clients
  • chiffrage et calculs amortissements
  • pilote / Chef des projets numériques, animation, recherche de ressources internes / externes
  • veille des différentes innovations numériques sous toutes leurs formes, et dans ce cadre, participe au Pôle Pilotage Numérique de FAYAT METAL
  • concepts de solutions
  • proposition des sujets pertinents à sa hiérarchie : les cibles sont définies dans une approche standard, qu'on peut ensuite déployer pour des besoins clients particuliers
  • egalement rôle directement opérationnel selon les projets

Exigences

  • 5 ans expérience dans un environnement informatique multi-disciplinaire. Compétences et connaissances
  • BAC +5 en informatique. Expérience minimum