Les salaires sur les positions chez FLEXIM SAS

FLEXIM SAS recrute pour des postes:

hôtesse d'accueil

Commerce

  • administration
  • Administration

Exigences

  • passionné par le luxe ?

Responsabilité

  • nous sommes à la recherche d’ Hôtes/Hôtesses de réception/Administratif

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • électricité

Rémunération

  • annuel de 26000,00 Euros à 26400,00 Euros sur 12 moisVéhiculeChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone nationale

agent de service

Exigences

  • vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire
  • vous êtes impérativement véhiculé

technicien

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • dès que possible
  • permanent

Responsabilité

  • vous réalisez des plans d’exécution sur REVIT
  • vous intervenez dans des processus de travail en BIM
  • vous réalisez les études de dimensionnement et notes de calculs Aérauliques, VMC, EP, EU et EV
  • vous réalisez les schémas de principe et plans d’exécution hydrauliques et aérauliques
  • vous veillez à la synthèse avec les éléments des autres corps d’états
  • vous élaborer les dossiers d’exécution
  • au sein de l’équipe d’exploitation travaux CVC et PB, vous intervenez sur des projets variés
  • vous préparez les éléments d’appels d’offres en collaboration avec les chargés d’affaires ou la direction de l’entreprise

Exigences

  • vous avez une excellente capacité d'adaptation
  • vous avez de solides connaissances en CVC, plomberie, règlementations sanitaires et incendie
  • vous maitrisez Autocad et Revit
  • vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine essor
  • vos qualités d’organisation et de rigueur, associées à une aisance relationnelle font de vous un interlocuteur privilégié, tant au sein de votre équipe que pour vos clients
  • vous êtes titulaire d'un Bac+2 en bâtiment ou énergie avec idéalement une première expérience en BE, MOE

magasinier

Exigences

  • expérience réussie dans un poste similaire
  • autonome et structuré
  • permis de cariste

Responsabilité

  • traitement des mouvements de stock dans un ERP
  • opérations de contrôle, tri et stockage de la marchandise réceptionnée
  • mise à disposition des marchandises
  • préparation des commandes et des composants
  • nettoyage des zones de stockage et de travail
  • inventaire permanent

responsable maintenance

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • vous organisez les interventions de maintenance corrective ou préventive en planifiant et fixant les priorités
  • vous maîtrisez les installations techniques C.V.C placées sous votre responsabilité
  • vous gérez la partie technique avec le management d’une équipe de technicien C.V.C itinérant
  • vous contrôlez le suivi et le déroulement des opérations au quotidien
  • sa mission principale sera de piloter la maintenance de nos différents sites tertiaires en contrat
  • vous respectez et faites appliquer les différentes normes et procédures internes
  • vous rédigez et suivez la tenue des documents et procédures internes
  • véritable chef d'orchestre, vous faites le lien entre les demandes clients et nos équipes techniques. Vous auditerez les sites concernés, assurerez le suivi de la maintenance préventive et des travaux ainsi que leur réception

Exigences

  • vous connaissez parfaitement l'organisation de travail d'une exploitation
  • vous maîtrisez les outils bureautiques et les techniques d'analyse et de synthèse
  • vous savez travailler en autonomie et faites preuve d'initiative
  • vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine essor
  • le poste est à pouvoir en CDI, statut Cadre
  • vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 en Génie Climatique /Electrotechnique/ Energétique avec une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire
  • vous avez le sens de l'urgence mais aussi celui de l’anticipation, vous êtes rigoureux et vous avec un bon sens relationnel

technicien de maintenance

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • vos compétences techniques en chauffage et en climatisation vous permettront de travailler en autonomie. Vous avez impérativement vos habilitations en fluides frigorigènes
  • issu d’une formation en génie climatique , vous justifiez d’une expérience significative en tant que Technicien de maintenance CVC autonome sur des bâtiments tertiaires et industriels

Responsabilité

  • vous effectuez les relevés d’informations et assurez le reporting inhérent à votre activité

assistant administratif

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 1 900,00€ à 2 200,00€ /mois

Responsabilité

  • administratif lié aux clients / fournisseurs
  • vérification et saisie comptable des notes de frais
  • préparation des règlements en banque
  • rattaché-e à la Responsable Administrative et Financière
  • pointage des banques et lettrage dans la comptabilité
  • facturation et relances clients
  • traitement du courrier, archivage, classement
  • suivi de la trésorerie

Exigences

  • adaptabilité, flexibilité
  • connaissances de la comptabilité
  • dynamique, Autonome,rigueur
  • A l'aise avec les outils informatiques
  • une première expérience de 2 ans est souhaitée, idéalement dans un environnement technique
  • assistant de gestion ou similaire: 2 ans
  • bac +2

Type de contrat

  • temps plein, CDI

responsable rh

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • mise en place d’une politique de Ressources Humaines sur différentes activités en France
  • gestion administrative du personnel
  • accueil des collaborateurs, réponse à leurs demandes et conseils
  • gestion des assurances sociales
  • déploiement de procédures RH
  • etablissement de documents administratifs
  • diverses tâches administratives en lien avec le poste
  • mise en place des outils de Ressources Humaines et des outils de reporting en relation avec la gestion et la comptabilité de Flexim France

Exigences

  • expérience reconnue dans un poste similaire
  • diplôme en Ressources Humaines
  • maitrise des outils informatiques
  • bon sens relationnel
  • empathique
  • autonomie
  • dynamique
  • sens des initiatives

coordinateur

Rémunération

  • 38 - 42 k€ brut annuel
  • annuel de 38000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Expérience

  • 12 Mois

Exigences

  • analyser, exploiter, structurer des données
  • données d'activité de la structure, du service
  • piloter une activité
  • règles d'hygiène et de sécurité
  • superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité
  • vous justifiez d'une expérience significative réussie sur un poste similaire
  • vous maîtrisez la langue anglaise
  • vous êtes investi, polyvalent, organisé, rigoureux et avez le goût du travail bien fait

Responsabilité

  • vous êtes le contact privilégié des équipes opérationnelles Flexim ainsi que des différents interlocuteurs côté client
  • vous pilotez les équipes de réception, de nettoyage et techniques
  • vous assurez un contrôle permanent sur de la qualité des prestations
  • vous planifiez et supervisez les interventions des prestataires externes pour les travaux de maintenance et d'entretien
  • vous veillez au respect des procédures et de la sécurité
  • vous coordonnez les différentes prestations de services internes et/ou externes pour assurer le bon fonctionnement des installations ainsi que de la qualité de vie au sein du bâtiment
  • vous être acteur de l’amélioration continue en identifiant les axes d’amélioration, les plans d’actions à mettre en œuvre et les bonnes pratiques à communiquer pour améliorer la qualité des prestations
  • en tant que société spécialisée dans le Facility Management, nous aidons les entreprises à fournir à leurs salariés les environnements de travail les plus adéquats, afin de contribuer à la réalisation de leurs objectifs

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone régionale