fondation cos Salaire
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Bordeaux

Les salaires sur les positions chez fondation cos

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
médecin

Comparaison des salaires — médecin

Médiane du marché : 4583 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

fondation cos 9583 € +109.1%
Hays Santé 7500 € +63.6%
FONDATION SAINT CHARLES DE NANCY 6666 € +45.5%
UVSQ 4416 € -3.6%
LA MAISON DU PARC 3778 € -17.6%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez fondation cos

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
médecin
9583 €
-33%
6459 €
Net (78.8%) Cotisations (21.2%)
Net
7 552 €
/ mois
Cotisations
2 031 €
/ mois
Brut
9 583 €
/ mois
Net annuel
90 622 €
Taux de cotisations
21.2%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

fondation cos recrute pour des postes:

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • classer des documents
  • utiliser les outils bureautiques

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • chèque repasSelon expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • 3 200 salariés, 80 établissements et services

conseiller social

Exigences

  • CDD Diplôme exigés : Diplôme d’Etat d’Assistante de Service Social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale

educateur

Rémunération

  • 1 700,00€ à 1 900,00€ par mois
  • 1 646,00€ à 2 062,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • respect du public et discrétion
  • mobilité et réactivité
  • d'intervenir sur des actions collectives et individuelles
  • capacité d’élaboration et de prise de recul sur la pratique
  • d'animer et réguler le quotidien
  • de formaliser et mettre en oeuvre les projets personnalisés
  • capacités d’écoute
  • permis B indispensable

Responsabilité

  • la mission fondamentale de ce dispositif de 55 mesures est l' accompagnement vers la sortie des dispositifs ASE et l’accès au droit commun en fonction de la situation singulière de chacun sous la responsabilité directe de la cheffe de service
  • d' effectuer des VAD et tracer l'action comme les perspectives d'intervention

comptable

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12 moisTitres restaurant / Prime de panier
  • Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéselon ancienneté et la CCN51
  • Salaire brut : Annuel de 29900.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 moisRestaurationComplémentaire santéselon ancienneté

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 3 An(s)
  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Gestion financière comptabilité

Exigences

  • Logiciels comptables
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
  • Gérer la trésorerie, le recouvrement
  • Superviser la gestion financière
  • Avoir l'esprit d'équipe

médecin

Type de contrat

  • CDI

Responsabilité

  • Assurer la prise en charge médicale globale et personnalisée des patients en soins palliatifs.
  • Évaluer et traiter la douleur ainsi que les symptômes physiques et psychologiques.
  • Accompagner les patients en fin de vie en lien avec le médecin traitant.
  • Participer aux réunions interdisciplinaires et aux concertations éthiques.
  • Élaborer et ajuster les projets de soins individualisés.
  • Collaborer avec les services de l’établissement pour assurer la continuité des soins.
  • Rédiger les comptes rendus médicaux et assurer le suivi des dossiers patients.
  • Transmettre son expertise et ses observations aux équipes soignantes.

Exigences

  • Doctorat en médecine avec inscription à l’Ordre des Médecins.
  • Diplôme universitaire ou diplôme interuniversitaire en soins palliatifs acquis, en cours ou en projet.
  • Une expérience en soins palliatifs est appréciée.
  • Expérience du travail interdisciplinaire et de la gestion de situations complexes.
  • Empathie et écoute active.
  • Rigueur dans la prise de décision, la tenue des dossiers et le respect des protocoles.
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à communiquer efficacement.
  • Capacité à aborder des questionnements complexes liés à la limitation ou à l’arrêt des traitements et à la sédation.

responsable paie

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H/semaine Travail en journée
  • 37H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierIndemnité transports
  • Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 moisMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels
  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 4 An(s)
  • 5 An(s)

Exigences

  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Gérer la paie
  • Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • Réaliser la gestion administrative du personnel

gestionnaire paie

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 moisChèque repasMutuelle
  • Salaire brut : Annuel de 32000 Euros à 42000 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Codifier un mandat
  • Codifier un titre
  • Codifier une facture
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Logiciels comptables
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

Horaires de travail

  • 37H Travail en journée

aide soignant

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H/semaine Travail de nuit

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 31000.0 Euros à 36000.0 Euros sur 12.0 moisMutuelleRestauration

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de sens des responsabilités

secrétaire

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 24000.0 Euros à 28000.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéSalaire soumis à CCN51

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Classer des documents
  • Gestion administrative du courrier
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre force de proposition

ingénieur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H37/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santésalaire et permanence selon la CCN51

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 7 An(s)

Exigences

  • Collaborer avec les équipes pour intégrer les systèmes informatiques
  • Concevoir et gérer un projet
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie