Les salaires sur les positions chez FRANCE DECALAMINE ILE DE FRANCE
FRANCE DECALAMINE ILE DE FRANCE recrute pour des postes:
coordinateur
Exigences
parfaite maîtrise du contexte législatif et réglementaire relative à la SSI et sa conformité
parfaite maîtrise du cadre juridique
fonctionnement et enjeux de la sécurité & conformité des systèmes numériques
maîtrise des concepts et technologies de sécurité des systèmes numériques
expérience Minimum 3 ans
pratique de l’analyse de risques, des audits et contrôles
maîtrise des problématiques data et d’exploitation associée
expériences réelles en management de projet
Responsabilité
fabio COLOMBO
sous la responsabilité hiérarchique du chef de la mission de la sécurité des systèmes d’information
participer à la conduite du changement associée à la conformité, ses projets et les actions innovantes en la matière
piloter, organiser et fiabiliser le process de contrôle des revues et audits
analyser, alerter, anticiper pour maîtriser et réduire les risques
rédiger les notes/problématiques pour décision ou pour information liées à la sécurité et la conformité
le coordinateur SSI & conformité apporte une expertise technique et opérationnelle, pour réduire les risques cyber portés par l’autorité organisatrice et leur impact, et veille à la bonne application des référentiels, lois et réglementations dans son domaine d’activité
assurer le reporting auprès du chef de mission sur l’avancée des projets et les éventuels points de blocage
assistant social
Avantages
tickets restaurants
Exigences
vous faites preuve d'aisance relationnelle et d'esprit d'équipe dans vos fonctions actuelles
vous êtes Diplômé d'Etat Assistant de Service Social
les missions du service social de l'assurance maladie
des tests seront éventuellement proposés aux candidats lors du processus de recrutement
le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme
niveau de qualification NIVEAU 5B
envie d'en découvrir plus sur les missions du Service Social ?
Responsabilité
rejoignez le Service Social Régional de la CRAMIF en tant qu'assistant de service social
une école de service social est adossée à la CRAMIF, permettant ainsi aux salariés de la caisse régionale d'avoir accès à un centre de formation proposant une offre variée et adaptée au champ de l'accompagnement social et favorisant le développement de leurs compétences
apporter une aide globale aux personnes en difficulté, confrontées ou susceptibles d'être confrontées à un problème de santé ou de perte d'autonomie ou devant faire face à une situation de précarité ou de fragilisation sociale
S'il est en arrêt de travail et que son état de santé rend difficile sa reprise d'activité
mettre en œuvre des plans d'aide, par des actions individuelles, collectives, et en coordonnant les différents réseaux nécessaires
mise à disposition des salariés de matériels facilitant les modalités de travail à distance
chef
Rémunération
35 - 55 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
vous pilotez des thématiques à fort enjeu, telles que les sujets d’investissements indispensables au fonctionnement au réseau de bus d’après 2025
négocier ne vous fait pas peur
vous êtes un as en gestion de projet
vous contribuez à la mise en concurrence des lignes de bus de la zone centrale d’Ile-de-France en apportant vos connaissances sur la construction technique de l’offre de lignes de bus ainsi que sur les enjeux d’une exploitation performante en zone dense urbaine
vous travaillez en étroite collaboration avec des experts transverses et pilotes territoriaux, afin de mettre en œuvre les procédures de mises en concurrence des lignes de bus en assurant le pilotage de procédures territoriales, de la conception à la négociation avec les futurs opérateurs
Exigences
L’urbanisme et les transports vous passionnent
juriste
Rémunération
32 - 60 k€ brut annuel
25 - 40 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
vous êtes expert en droit et procédures foncières
vous avec le sens de la négociation
les challenges ne vous font pas peur
vous aimez travailler en mode projet au sein d’une équipe pluridisciplinaire
île-de-France Mobilités
Responsabilité
👉 la définition d’une stratégie, prospection, négociations et pilotage des actes juridiques, montage de projet complexe en lien avec des opérations de dépôts ou ateliers
la définition d’une stratégie, prospection, négociations et pilotage des actes juridiques, montage de projet complexe en lien avec des opérations de dépôts ou ateliers
👉la définition de la stratégie de gestion des biens, proposez des évolutions et pilotez une partie de l’activité
la définition de la stratégie de gestion des biens, proposez des évolutions et pilotez une partie de l’activité
gestionnaire paie
Rémunération
25 - 40 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
vous aimez le contact avec les collègues et les agents
vous êtes passionné.e par la gestion des RH
les chiffres ne vous font pas peur
👉Les chiffres ne vous font pas peur
Responsabilité
👉Les missions du poste de gestionnaire paie carrière sont réparties autour de 3 grands axes :-le suivi des carrières des agents depuis leur entrée dans l’établissement à leur sortie ;-la gestion intégrale de la paie et des procédures transverses depuis la saisie des différents éléments ;- l’écoute, l’analyse et le conseil aussi bien des agents que de la hiérarchie
👉 Vous êtes passionné.e par la gestion des RH
les missions du poste de gestionnaire paie carrière sont réparties autour de 3 grands axes :- le suivi des carrières des agents depuis leur entrée dans l’établissement à leur sortie ;- la gestion intégrale de la paie et des procédures transverses depuis la saisie des différents éléments
secrétaire
Exigences
vous avez un niveau BTS
vous avez une première expérience sur le même type de poste
vous maîtrisez le pack office
vous êtes titulaire du permis B
poste : CDI à 35h/semaine
disponibilité : 13/04/2020
Rémunération
selon profil
Responsabilité
l’accueil téléphonique et physique
la rédaction des courriers
la gestion de l’entretien du parc véhicules
la saisie des notes de frais des conducteurs de travaux
la gestion des courriers
la gestion du planning commun
la gestion des sous-traitants
le pointage chantier
menuisier
Exigences
vous avez une première expérience sur le même type de poste
vous êtes titulaire du permis B
disponibilité immédiate
poste : CDD de 3 mois
conducteur de travaux
Exigences
vous avez une expérience de 4 ans minimum sur le même type de poste
vous maîtrisez le pack office
vous êtes titulaire du permis B
type de poste : CDI à temps plein 39h/semaine
disponibilité : immédiate
Rémunération
selon expérience
Responsabilité
le responsable du bon déroulement du chantier et de son suivi financier
le représentant de l’entreprise face aux clients et à l’entreprise générale dans la gestion du contrat de chantier jusqu’à la livraison de l’ouvrage
vous serez donc à même d’organiser vos chantiers, de la transmission des données techniques aux services BE et CAO/DAO, en passant par la gestion des achats, mais également par l’organisation du personnel de production et d’exécution , du suivi des travaux, des rendez-vous de chantier et de l’établissement des éléments financiers suivant l’avancement des travaux en collaboration avec les services Administratif et Comptable
le garant de la défense des intérêts de l’Entreprise
chauffeur
Exigences
vous avez une première expérience sur le même type de poste
vous êtes titulaire du permis B
disponibilité : 2 mars 2020
Rémunération
SMIC
Type de contrat
CDD de 3 mois
Responsabilité
assurer l’approvisionnement des chantiers
réaliser les livraisons sur des chantiers
débarrasser le matériel des chantiers
electricien
Type de contrat
CDI à temps plein 39h/semaine
CDI à 35h/semaine
Exigences
vous êtes titulaire d’un CAP / BEP / BAC
vous avez une première expérience sur le même type de poste
vous avez une expérience de 4 ans minimum sur le même type de poste
vous êtes titulaire d’un BAC PRO ou d’un BTS
vous êtes titulaire du permis B
des astreintes sont à prévoir sur ce poste
disponibilité : immédiate
Rémunération
24K€ à 30K€ brut annuel, selon profil
1600€ à 2000€ brut/mois selon expérience et profil
Responsabilité
l’intervention sur divers chantiers
le câblage des installations très basse tension
la réalisation des travaux de dépannage et de maintenance électrique
la lecture et l’interprétation des plans et des schémas
la proposition de solutions alternatives au besoin et/ou la capacité de proposer des devis aux clients
la réalisation des travaux d’installations et de mises en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage tertiaire selon les règles de sécurité