Les salaires sur les positions chez GCS BLANCHISSERIE INTERHOSPITALIERE

GCS BLANCHISSERIE INTERHOSPITALIERE recrute pour des postes:

magasinier

Rémunération

  • A partir de 25 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • concevoir, formaliser et adapter des procédures, des modes opératoires et des fiches d’enregistrement
  • former et conseiller les utilisateurs
  • piloter et motiver une équipe
  • maîtriser et Utiliser l’informatique
  • manipuler des charges et des produits
  • travailler en équipe
  • niveau de diplôme : Niveau 5 / Bac +2 minimum
  • sens de l’organisation, être méthodique

Responsabilité

  • organiser et piloter le Service Textile de la BIH
  • manager en direct une équipe de professionnels en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies
  • appliquer et faire respecter la Politique Qualité et d’achat de la Direction du GCS BIH
  • préparer et analyser les appels d’Offres linge et vêtement de travail
  • réaliser dans le respect de l’enveloppe budgétaire l’approvisionnement Textile de la BIH
  • respecter et faire respecter les règles de sécurité
  • réaliser les objectifs assignés au service
  • respecter et faire respecter les règles d’hygiène et les procédures RABC

responsable qualité

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 2 059,00€ à 3 500,00€ par mois

Responsabilité

  • elaboration des procédures pour l’ensemble des postes
  • réalisation et suivi des analyses microbiologiques
  • mise en œuvre du déroulement et du suivi des différentes certifications ISO
  • service client : Recueil et traitement des non-conformités, élaboration et traitement des questionnaires de satisfaction des adhérents
  • organisation des audits internes « terrain » dans chaque service
  • définition des cahiers des charges des différentes certifications et évaluation des différents candidats répondant aux appels d’offres
  • traitement et suivi des réclamations clients concernant la prestation linge auprès des établissements adhérents
  • mise en place et suivi des différents projets liés à l’amélioration de la prestation et l’adhésion de nouveaux adhérents

Exigences

  • issu d’une formation spécialisée en Qualité
  • sens de l’organisation, des responsabilités et du management
  • expérience souhaitée dans des fonctions d’encadrement d’équipes de production
  • ponctualité et disponibilité
  • une expérience réussie dans le milieu de la blanchisserie industrielle est un atout
  • rigueur
  • dynamisme et esprit d’initiative
  • posséder de bonnes capacités d’adaptation aux nouvelles techniques

comptable

Responsabilité

  • enregistrement et réception des pièces comptables
  • suivi budgétaire
  • saisie des factures et vérification du respect de la procédure d’achat
  • suivi des immobilisations
  • elaboration des tableaux de bord financiers
  • préparation des assemblées générales
  • emission des factures clients et relance fournisseurs
  • suivi administratif des clients en corrélation avec le service clients

Exigences

  • concevoir, formaliser et adapter des tableaux de bord et reporting
  • sens de l’organisation, être méthodique
  • maîtriser et Utiliser l’informatique, dont des logiciels métiers
  • communication, sens du relationnel, disponible
  • votre implication, votre esprit d’initiative, votre polyvalence et votre esprit créatif seront des atouts pour cette mission
  • etre autonome et être force de proposition
  • avoir un esprit d'observation, d'analyse et de synthèse
  • vous possédez un Bac +2 à +3 en comptabilité et une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire

assistant rh

Rémunération

  • A partir de 24 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • participer à la préparation du budget
  • développer les projets liés à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
  • assurer le suivi administratif des demandes de stage et des candidatures spontanées
  • élaborer des tableaux de bord et reporting sur l’évolution des ressources humaines
  • assurer la gestion des paies
  • participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique des ressources humaines et aux actions liées à la santé et à la sécurité au travail
  • de manière générale, vous assisterez le service RH dans ses missions quotidiennes
  • rédaction des contrats de travail

Exigences

  • concevoir, formaliser et adapter des tableaux de bord et reporting
  • aptitude à l’écoute, au dialogue et à la négociation
  • sens de l’organisation, être méthodique
  • votre implication, votre esprit d’initiative, votre polyvalence et votre esprit créatif seront des atouts pour cette mission
  • communication, sens du relationnel, disponible
  • etre autonome et être force de proposition
  • avoir un esprit d'observation, d'analyse et de synthèse
  • connaitre le droit de la fonction publique : connaissances détaillées

assistant de direction

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 500,00€ à 1 700,00€ /mois

Responsabilité

  • accueillir physiquement les visiteurs et les orienter
  • gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • réceptionner les courriers et colis
  • tenue et traitement des courriers, ouvrir, dispatcher, scanner et traiter les courriers et colis
  • savoir recueillir et saisir les actes
  • saisir, corriger et mettre en formes des courriers, mail ou documents
  • gestion du planning du directeur, programmation de rendez-vous
  • coordination et diffusion des informations

Exigences

  • polyvalence
  • capacité de rédaction
  • sens du relationnel et de la hiérarchisation
  • sens de l’organisation
  • rigueur
  • ponctualité
  • accueil
  • assistant de direction ou similaire: 3 ans

manutentionnaire

Rémunération

  • 1 300,00€ /mois
  • 1 799,00€ à 2 157,00€ /mois
  • environ 1350 euros

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • temps plein, CDD

Responsabilité

  • respecter les horaires
  • respecter le circuit propre/sale
  • respecter les matériels et les bâtiments
  • déplacer et stocker le matériel
  • assurer aux unités destinataires une prestation qualitative et quantitative
  • suivre les bonnes pratiques d'entreposage en vigueur
  • appliquer les procédures en place au sein du service
  • utiliser un logiciel de logistique

Exigences

  • sens du relationnel et capacités à communiquer
  • manutentionnaire : 2 ans
  • dynamisme et esprit d’initiative

agent de production

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H30 Autre

Rémunération

  • selon convention

Expérience

  • 1 An(s) - poste similaire

Exigences

  • Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Gestes et postures de manutention
  • Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail
  • Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

Salaire moyen national

2587 €