GRASS ROOTS sales and marketing Salaire
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Paris
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Les salaires sur les positions chez GRASS ROOTS sales and marketing
GRASS ROOTS sales and marketing recrute pour des postes:
assistant rh
La langue
- allemand
Rémunération
- 600EUR par mois
Responsabilité
- créations des sessions de certifications métier
- vérification de cohérence et relecture des rapports de certification
- suivi des réalisations par les collaborateur réseau de leur évaluation de compétences
- contact avec les consultants externes pour la prise en charge des rapports
- analyses et synthèses des résultats
- nous sommes une Agence de Conseil, créée en 1992, spécialiste de l'amélioration de la performance commerciale. Fililale du Groupe FMG
Exigences
- nos Clients sont des majors de l'automobile, des nouvelles technologies, de la restauration et du retail
- niveau d'étude souhaité : BAC+4/5 en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Ressources Humaines
chef
Responsabilité
- attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com
Rémunération
- 35 000 € + rémunération variable- Une ambiance de travail pétillante et pleine de pep’s- Des valeurs de performance et de solidarité tournées vers la satisfaction de nos collaborateurs et clients- Un management à l'écouteCertifié QUALIOPI, nous mettons la qualité et l'amélioration continue au coeur de nos préoccupations
directeur des opérations
Responsabilité
- participer à la conception des réponses aux appels d’offres
- nous recherchons notre Directeur des opérations Expériences Clients
- montage et suivi des campagnes
- responsable de l’ensemble des opérations du Pôle Expérience (Mystery Shopping
- mise en œuvre des outils digitaux et BI
- crowd sourcing
- interface opérationnel clients
- management d'une équipe
Exigences
- école de commerce ou scientifique, vous justifiez d’au moins 4 ans d’expérience professionnelle dans le domaine du marketing opérationnel, idéalement dans le secteur des enquêtes, du " Mystery shopping " ou du "Crowdsourcing"
- de formation supérieure Bac +5
- vous avez la rigueur nécessaire au management opérationnel et la souplesse requise par la relation client
- vous êtes à l’aise avec les outils digitaux, les plateformes communautaires et la BI
Rémunération
- 48 K€/50 K€ + Variable
directeur
Responsabilité
- conception, montage et suivi des campagnes
- évolution et mise en œuvre des outils digitaux et BI
- gestion et développement de la relation client
- nous recherchons notre Directeur BU Expériences Clients
- pilotage des KPI’s
- responsable du Pôle Expérience (Mystery Shopping
- synthèses et recommandations
- crowd sourcing
Rémunération
- 60 K€/65 K€ + Variable
Exigences
- ecole de commerce ou scientifique, vous justifiez d’un parcours professionnel réussi dans le domaine du marketing opérationnel, idéalement dans le secteur des enquêtes, du " Mystery shopping " ou du "Crowdsourcing"
- de formation supérieure Bac +5
- vous maîtrisez les outils digitaux et la BI
commercial
Responsabilité
- assistant Développement Commercial, vous êtes rattaché à la Direction Générale
- pôle Performance : conjugaison de 4 leviers d'amélioration continue , pour piloter durablement la performance des équipes terrain et des réseaux partenaires
- pôle Ressources : équipe RH dédiée pour déployer les ressources adaptées aux problématiques commerciales de nos clients : sourcing, recrutement, support d'experts, équipes supplétives
Exigences
- vous démontrez rigueur, précision et organisation, avec ouverture d'esprit et adaptabilité
- enthousiaste et persévérant , vous savez travailler de façon autonome tout en ayant l'esprit d'Equipe
- identification des contacts, via le CRM de Grass Roots, les annuaires professionnels, LinkedIn …
- envoi de mailings ciblés
- prise de RV téléphonique
- préparation des supports de présentation de l’Agence
- recueil et design des case-studies de l’entreprise avec les responsables d’activités
- animation de notre site web et de nos réseaux sociaux …
coordinateur
La langue
- anglais
Exigences
- doté d'un vrai tempérament commercial, vous savez « faire vendre », être fédérateur et force de proposition
- evaluation
- vous alliez écoute, analyse et esprit de synthèse tout en sachant vous montrer enthousiaste, énergique et persévérant
- motivation
- votre exigence avec vos interlocuteurs et vous-même est reconnue
- valorisation), pour piloter durablement la performance des équipes terrain et des réseaux partenaires
- déplacements : nombreux, à partir de l’habitation sur secteur
- autonome et responsable, vous faites preuve de charisme, de grande disponibilité et de réactivité pour vos interlocuteurs tout en étant rigoureux et très organisé
Responsabilité
- apporter conseils et supports actifs pour développer le chiffre d'affaires et la fidélité des clients auprès des Concessionnaire pour leurs achats en pièces
- animer les Equipes des Distributeurs et leurs Agents
- former et accompagner les Agents dans leurs missions afin de faire croitre profitablement le business VN
- etablir le reporting régulier et les remontées d’informations spécifiques vers le Management opérationnel du constructeur
- animer la politique Commerciale Vente Véhicule Neufs dans le réseau Agents de la Marque
- animer la politique Commerciale Pièces et les suivis des programmes Ventes Extérieures des concessionnaires
- travailler en synergie avec les autres équipes terrain du Constructeur
- former et accompagner les VI dans leurs missions afin de faire croitre profitablement le business pièces
responsable développement
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- en fonction du profil + Prime + Tickets restaurant + RTT + Mutuelle + Prévoyance + Prise en charge des transports à 50
business developer
Avantages
- mutuelle
Exigences
- vous avez une orthographe irréprochable
- une motivation sans faille, beaucoup d’enthousiasme et de régularité sont des qualités fondamentales pour réussir dans ce poste
- CDI à pourvoir immédiatement – Paris Trocadéro
- personne de challenge, exigeante, hard-worker, résiliente, vous êtes animé par la conquête client le goût du succès et la culture des résultats
- nous recherchons une « véritable personnalité » mettant l’accent sur la force de persuasion et de conviction, la capacité d’analyse et de synthèse, le sens du service client, l’esprit d’équipe et la rigueur
- vous êtes à l’aise au téléphone, les outils bureautiques, informatiques et les réseaux sociaux n’ont pas de secret pour vous
- rémunération ?
- diplômé Bac+5 avec une option vente/marketing et une appétence pour le digital/médias sociaux, vous avez une première expérience en prospection et relation clients B to B, idéalement acquise dans l’univers de la prestation de services
Responsabilité
- A l’aise dans les échanges, vous construisez une relation de confiance avec les prospects en les familiarisant avec l’expertise et le service que nous proposons
- pôle Performance : conjugaison de 4 leviers d'amélioration continue , pour piloter durablement la performance des équipes terrain et des réseaux partenaires
- rattaché au Directeur Général, intégré au sein d’une équipe conviviale, animé par le challenge, vous êtes principalement en charge de créer de nouveaux clients B to B par le biais de la prospection et du parrainage
- pôle Ressources : équipe RH dédiée pour déployer les ressources adaptées aux problématiques commerciales de nos clients : sourcing, recrutement, support d'experts, équipes supplétives
animatrice de formation
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
Exigences
- automobile, bancaire, distribution, IT.Passionnés, ambitieux et engagés, nous mettons toute notre expertise terrain et notre culture pédagogique au service du développement des ventes et de la valorisation des marques et produits de nos clients, et ce depuis plus de 25 ans
Rémunération
- en fonction du profil + Prime + Tickets restaurant + RTT + Mutuelle + Prévoyance + Prise en charge des transports à 50% - Nous sommes une agence spécialisée en marketing opérationnel pour de grands comptes nationaux et/ou internationaux, dans différents secteurs d'activité : automobile, bancaire, distribution, IT.Passionnés, ambitieux et engagés, nous mettons toute notre expertise terrain et notre culture pédagogique au service du développement des ventes et de la valorisation des marques et produits de nos clients, et ce depuis plus de 25 ans
formateur
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
Responsabilité
- pôle Performance : conjugaison de 4 leviers d'amélioration continue , pour piloter durablement la performance des équipes terrain et des réseaux partenaires
- vous êtes également amené à participer à la conception de supports pédagogiques innovants et créatifs
- pôle Ressources : équipe RH dédiée pour déployer les ressources adaptées aux problématiques commerciales de nos clients : sourcing, recrutement, support d'experts, équipes supplétives
- vous animez des sessions de formations en présentielle pour faire monter en compétences la force de vente de nos clients et les inciter à faire encore plus de chiffre d'affaires
Exigences
- automobile, bancaire, distribution, IT.Passionnés, ambitieux et engagés, nous mettons toute notre expertise terrain et notre culture pédagogique au service du développement des ventes et de la valorisation des marques et produits de nos clients, et ce depuis plus de 25 ans
- vous avez de réelles qualités relationnelles et d'écoute, de très bonnes aptitudes rédactionnelles et une bonne élocution
- votre credo : donner le plaisir d'apprendre !Autonome et dynamique, vous aimez travailler en équipe et en mode collaboratif
Rémunération
- en fonction du profil + Prime + Tickets restaurant + RTT + Mutuelle + Prévoyance + Prise en charge des transports à 50% - Nous sommes un cabinet RH spécialisé en optimisation des compétences commerciales pour de grands comptes nationaux et/ou internationaux, dans différents secteurs d'activité : automobile, bancaire, distribution, IT.Passionnés, ambitieux et engagés, nous mettons toute notre expertise terrain et notre culture pédagogique au service du développement des ventes et de la valorisation des marques et produits de nos clients, et ce depuis plus de 25 ans
- en fonction du profil + Prime + Tickets restaurant + RTT + Mutuelle + Prévoyance + Prise en charge des transports à 50%