GREENUNIVERS Salaire

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Paris
19 RUE MARTEL, 75010 PARIS 10
SIREN:
514389808

Les salaires sur les positions chez GREENUNIVERS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
commercial

Comparaison des salaires — commercial

Médiane du marché : 2412 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Entreprise adaptée EPONA 2250 € -6.7%
GREENUNIVERS 2000 € -17.1%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

4

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

GREENUNIVERS recrute pour des postes:

commercial

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • CDI, temps plein
  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 2 000,00€ à 3 000,00€ par mois
  • fixe + variable, en fonction de l’expérience, accord collectif d’intéressement

Responsabilité

  • vous êtes chargé de développer le portefeuille de clients et de proposer de nouvelles offres à la base de clients actuels via différents outils de prospection
  • vous commercialisez les différents produits BtoB liés au média GreenUnivers.com : abonnements en ligne, offres de sponsoring pour des événements, offres d’emploi, espaces publicitaires…
  • rattachement : Direction de la société

Exigences

  • vente d’abonnements à des professionnels – Recherche de prospects sur de nouveaux segments
  • commercialisation d’offres de sponsoring pour des événements
  • vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l’aise avec les outils Web : plateforme d’e-commerce de type WooCommerce…
  • vente de produits annexes sur Internet : offres d’emplois, espaces publicitaires…

ingénieur

La langue

  • anglais

Rémunération

  • €60 000
  • 40k€
  • 35 k€

Responsabilité

  • réponses aux Appels d’offres o Construction de partenariats
  • mise en place d’un plan de prospection avec la direction commerciale
  • structuration de l’offre technique et commerciale
  • réaliser les études de faisabilité et de conception
  • réaliser les études d’optimisations et propositions d’amélioration
  •  Mise en place de partenariats stratégiques, développer un portefeuille de clients pour accroître les ventes
  • négociation, conclusion d’affaires dans le respect des règles
  •  Vente et suivi de projets

Exigences

  • ° Ingénieur de formation
  • au moins trois ans d’expérience en génie des procédés et notamment en ingénierie et construction d’unités de production et de stockage d’hydrogène
  • ingénieur de formation BAC+5 ou équivalent
  • ° Compréhension des enjeux du développement de projet et connaissance d’une des filières de la Transition Energétique, en particulier l’hydrogène

chef de projets

Exigences

  • expérience de 5 ans minimum dans des fonctions similaires idéalement dans le cadre de développement de projet « énergie »
  • initiative, rigueur et organisation
  • bonne connaissance des acteurs territoriaux et de leur rôle
  • connaissance en droit de l’urbanisme

Rémunération

  • selon profil

Responsabilité

  • suivre et diriger le lancement et le suivi des différents études nécessaires à l’obtention des autorisations
  • encadrer les équipes de développement
  • participer au suivi des relations avec l’administrations et les élus dans le cadre de l’accompagnement des procédures administratives
  • support et expertise technique au sein des différentes équipes de Photosol
  • le poste est à pourvoir au sein de l’équipe de développement qui est en charge de l’obtention des différentes autorisation administratives nécessaires à la réalisation d’un projet de centrale photovoltaïque
  • service : direction développement
  • en interne Equipe développement de projetsEquipe financièreEquipe comptableEquipe juridique
  • le ou la chef de projet doit être capable d’imaginer et de faire émerger un projet à travers l’obtention des autorisations administrative nécessaires, mais aussi en favorisant son acceptabilité et sa pertinence et cela, en lien avec toutes les équipes de Photosol, tout au long de la vie de ce projet

chef

Type de contrat

  • CDI temps plein

Rémunération

  • à négocier selon expérience

Responsabilité

  • encadré par le responsable du secteur, vous développez des projets de parcs de production éoliens et PV
  • lancement et suivi des études
  • vos principales missions
  • coordination de l’ensemble des partenaires intervenant sur les projets
  • prospection de projets de parcs éoliens et PV
  • communication autour du projet en interne et en externe
  • accompagnement des réponses aux appels d’offres, du financement et de la construction des projets
  • dépôt des demandes d’autorisations administratives et suivi de leur instruction

Exigences

  • doté de solides capacités d’analyse et de synthèse, rigoureux , organisé , vous savez mener plusieurs projets en parallèle et vous avez fait la preuve de vos solides capacités de communication et de management transversal

directeur

La langue

  • anglais

Rémunération

  • €70 000
  • €150 000 – €200 000 par an

Responsabilité

  • PROFIL , idéalement de formation supérieure , vous vous appuyez sur unparcours réussi de 8 ans minimumdans ledéveloppement de projets solaires PV‘utility scale’, avec une solide expérience enmanagement d’équipeet une vision pertinente del’optimisation économique des projets