Les salaires sur les positions chez GROUPE ALLIANCE IMMOBILIER
GROUPE ALLIANCE IMMOBILIER recrute pour des postes:
conducteur de travaux
La langue
anglais
Type de contrat
temps plein, CDI
Rémunération
2 008,00€ à 3 474,00€ par mois
selon profil et expérience + véhicule
Exigences
ténacité
comprendre les enjeux techniques et financiers d’un projet
méthode et rigueur
savoir évaluer toutes les contraintes techniques et économiques
formation technique supérieure en bâtiment
maîtriser les normes législatives et la réglementation de la construction
DUT Génie civil, option bâtiment, travaux publics et aménagement
esprit d’équipe
Responsabilité
suivi des chantiers , coordination des entreprises
assistance à la réception des ouvrages
cabinet de maîtrise d’œuvre qui intervient pour le compte de clients exigeants sur des opérations de promotion immobilière de logements et de chalets en Haute-Savoie, principalement dans le Chablais et sur les Portes du Soleil
assurer le suivie de la levée des réserves éventuelles
vérification des quantitatifs DPGF selon les marchés passés
réalisation de compte rendu de chantier hebdoadaires
réalisation pré-réception des livraisons
vérification des métrés sur chantier
comptable
Type de contrat
temps plein, CDI
poste basé à Mulhouse
Rémunération
1,00€ à 2,00€ par mois
selon profil et expérience + voiture
Responsabilité
reporting mensuel : Gestion analytique par centre de profits ; situations comptables mensuelles, analyse des écarts avec le budget
préparation des éléments de salaires, vérification des bulletins de salaires
etablissement des déclarations fiscales
suivi de trésorerie
gestion des arrêts maladie
au sein d’un groupe de plusieurs sociétés, notre société spécialisée dans la promotion de biens immobiliers neufs dans différentes régions conjugue compétence et savoir-faire animés par la volonté de bâtir durablement
structure à taille humaine, notre force repose sur notre réactivité et notre capacité à anticiper pour créer des lieux de vie et de villégiature qui répondent aux besoins de demain
gestion des entrées / sorties du personnel : contrat de travail, DPAE, visites médicales…
Exigences
capacités managériales
être un excellent comptable sachant manier les chiffres, les normes comptables en vigueur, la réglementation fiscale et les outils informatiques adéquats
esprit de synthèse et d’analyse
DECF ou équivalent
bon communiquant le Responsable Comptable est organisé, méthodique, doté d'un très bon sens de l'organisation et de l'analyse
expérience de 5 ans sur un poste similaire
connaissance de la promotion immobilière appréciée
résistance au stress
commercial
Responsabilité
vous devrez constituer et faire vivre votre portefeuille client, accompagner le client et le suivre durant tout le processus
ces 2 commerciaux interviendront au service transaction
négociateur immobilier
Type de contrat
Profession commerciale Emploi non salarié
Rémunération
Rémunération : Primes
Salaire brut : Pc portable
Expérience
Débutant accepté
Éducation
Bac+2 ou équivalents immobilier - ou expérience significative
Exigences
Définir les besoins du client
Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Prospecter des biens immobiliers, des terrains
Caractéristiques des biens immobiliers
Droit immobilier
Méthodes de transaction immobilière
Négocier un mandat de vente ou de location
Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
conseiller clientèle
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
35H/semaine Travail en journée
Rémunération
Salaire brut : Mensuel de 1951.95 Euros sur 12 moisPrimes
Zone de voyage
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Expérience
Débutant accepté
Éducation
Bac+2 ou équivalents Immobilier - ou expérience significative
Exigences
Analyser les besoins spécifiques des clients
Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Prospecter des biens immobiliers, des terrains
Caractéristiques des biens immobiliers
Droit immobilier
Evolution du marché immobilier
Négocier un mandat de vente ou de location
Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien