
GROUPE AXTOM Salaire
Nogent-sur-Marne
21 RUE DE SAINT QUENTIN, 94130 NOGENT SUR MARNE
Téléphone:
+33 1 42 89 10 64SIREN:
830407763Les salaires sur les positions chez GROUPE AXTOM
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Choisissez un poste
responsable marketing
business developer
juriste
chargé de communication
Comparaison des salaires — responsable marketing
Médiane du marché : 3333 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
GROUPE AXTOM 4166 € +25%
TECHNOLOGIA SA 4166 € +25%
CTE ENTREPRISE LYON METROPOLE HABITAT 3083 € -7.5%
WIKIT 2916 € -12.5%
PV SENIORIALES PROMOTION ET COMMERCIAL 2666 € -20%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Les salaires sur les positions chez GROUPE AXTOM
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
business developer
2917 €
14%
3316 €Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
GROUPE AXTOM recrute pour des postes:
responsable rse
Rémunération
- 43 - 47 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- organisé et méthodique, vous savez gérer les priorités et assurer un suivi de qualité sur les dossiers que vous traitez
- vous êtes très sensible à l’éthique des affaires et aux enjeux sociaux et environnementaux
- vous maitrisez les outils informatiques et notamment le Pack Office
- habitué à travailler en mode projet, vous savez mobiliser les parties prenantes internes et externes autour d’un même sujet
- enthousiaste et disposant d’un excellent relationnel, vous savez travailler en équipe
- reconnu comme un excellent communicant et disposant d’un solide leadership, vous savez challenger les associé s/managers/ collaborateurs/collaboratrices autour des questions RSE
- par ailleurs, vous avez une connaissance approfondie des enjeux RSE, des normes et des réglementations en vigueur
- vous disposez de solides connaissances sur la mise en place d’un label ou d’une certification
Responsabilité
- votre rôle consiste à participer à la définition de la stratégie RSE du groupe, piloter le plan d’actions qui en découle, suivre les impacts à l’aide d’indicateurs et communiquer en interne et en externe sur les actions entreprises
- vous êtes le porte-parole de la direction et de la stratégie RSE auprès du groupe et de tous ses collaborateurs/collaboratrices
- vous définissez une stratégie RSE et identifiez les actions à mener pour exécuter cette stratégie au sein du groupe et de ses filiales
- vous définissez, en collaboration avec le service communication du groupe, un plan de communication RSE régulier et Ad Hoc selon les besoins et vous utilisez les médias à disposition
- vous mettez en place les actions et/ou vous assurez du bon avancement de leur réalisation
- vous pilotez les travaux du Comité RSE en impliquant les collaborateurs/collaboratrices du groupe et référents RSE des autres entités, dans des groupes de travail
- vous identifiez et mettez en place les KPI’s RSE pertinents et en assurez un reporting régulier à la Direction groupe
- vous êtes garant du maintien des labels et certifications existant s et identifiez de nouveaux labels et/ou certifications pertinent s et les implémentez