GROUPE PIERRE LE GOFF MEDITERRANEE Salaire
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Nîmes
556 CHEMIN DU MAS DE CHEYLON, 30000 NIMES

Les salaires sur les positions chez GROUPE PIERRE LE GOFF MEDITERRANEE

GROUPE PIERRE LE GOFF MEDITERRANEE recrute pour des postes:

chargé de recrutement

Responsabilité

  • hôtellerie restauration, collectivités, hôpitaux, cliniques, maisons de retraite, industrie

chargé de développement

Responsabilité

  • hôtellerie restauration, collectivités, hôpitaux, cliniques, maisons de retraite, industrie

chef de produit

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDD
  • temps plein, Apprentissage

Responsabilité

  • mise à jour de données
  • préparation de consultations fournisseurs
  • analyse de suivi des ventes
  • rationalisation des portefeuilles des chefs de produit

Exigences

  • poste à pourvoir dès que possible, pour une durée de 1 ou 2 ans
  • date de début prévue : 26/07/2021
  • vous vous reconnaissez, alors n’hésitez plus et envoyez-nous votre candidature

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).