Les salaires sur les positions chez GROUPE VALLEE

GROUPE VALLEE recrute pour des postes:

Plaquiste

Type de contrat

  • CDI

Responsabilité

  • pose des panneaux préfabriqués
  • montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds
  • jointure et renforcement de la structure des panneaux
  • correction éventuelle de l’équerrage et l’aplomb des murs ou l’horizontalité des sols
  • il peut s’agir de divers chantiers, travaux neufs ou rénovation dans agences, magasins…

Exigences

  • type d’emploi : Temps plein, CDI

juriste

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • dans le cadre de notre développement et pour accompagner notre croissance, le Groupe VALLEE créé le poste de Juriste Junior
  • anne-Sophie BLIN
  • négociation, rédaction, analyse et suivi des contrats
  • gestion des contentieux éventuels en lien avec les avocats
  • assurer le traitement et le suivi des sinistres assurance
  • embarquez à bord du Juridique et accompagnez les différentes activités du Groupe VALLEE afin de participer à bâtir un environnement contractuel répondant à nos projets et objectifs, tout en assurant la maîtrise des risques juridiques
  • analyse juridique des documents d’appel d’offre
  • représentation de l’entreprise lors des réunions d’expertise amiable ou judiciaire

Exigences

  • aucune expérience exigée
  • métier
  • juriste
  • statut du poste
  • cadre du secteur privé
  • zone de déplacement
  • nationale
  • secteur d’activité du poste

carreleur

Exigences

  • mise en œuvre de chape sèche
  • pose de carrelage scellé ou collé allant de la mosaïque au grand format
  • pose de faïence tous format
  • des déplacements régionaux peuvent être à prévoir
  • mise en œuvre étanchéité sous faïence et carrelage
  • pose de marbre ou pierre

Responsabilité

  • idéalement, vous maitrise les formes de pente et la pose de siphon de sol scellé

directeur administratif et financier

Rémunération

  • A partir de 50 k€ brut annuel
  • salaire A partir de 42 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • dans le cadre d’un remplacement, le Groupe VALLEE recherche un Directeur Administratif et Financier
  • superviser, organiser, animer et coordonner l’ensemble des services administratifs et financier pour le bon fonctionnement du Groupe en France et Cote d’Ivoire dans le respect de la réglementation
  • superviser et au besoin établir les déclarations fiscales des filiales
  • coordonner et participer à la production comptable quotidienne, réaliser les clôtures mensuelles, produire les états comptables semestriels et annuels en collaboration avec les Experts Comptables et Commissaires aux Comptes
  • etablir et superviser les déclarations fiscales
  • réaliser le plan annuel de trésorerie et les mises à jour mensuelles et s’assurer des ressources financières du Groupe
  • superviser la comptabilité générale des filiales
  • vous aurez l’occasion de participer avec le contrôle de gestion et les équipes informatiques à la mise en place d’un nouvel outil informatique

Exigences

  • expérience Minimum 3 ans
  • votre dynamisme et force de proposition
  • votre sens de l'écoute
  • pourquoi postuler ?

directeur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 55 000,00€ par an

Responsabilité

  • manager les équipes de production
  • représenter l’entreprise auprès de la maîtrise d’ouvrage et de la maîtrise d’œuvre
  • assurer le bon déroulement des travaux sur le plan de l’exploitation, et des délais de réalisation
  • assurer le respect de la qualité et de la sécurité sur vos chantiers
  • nous intervenons essentiellement en tant que Macro lot intérieur avec des chantiers dont les budgets vont de 200 K€ à plus de 10 millions d’€

directeur juridique

Responsabilité

  • plus précisément, vous serez en charge de conseiller et d’assister les opérationnels , plus particulièrement dans le domaine du BTP
  • votre mission principale sera de structurer et de coordonner l’action du service juridique pour l’ensemble des entités et services du groupe
  • vous travaillerez en étroite collaboration avec les Présidents, Directeurs et Managers
  • rattaché au Président du Groupe, vous prenez la direction du service Juridique du groupe, accompagné par un juriste et un assistant juridique expérimentés

technicien

Exigences

  • rattaché à Michel, Responsable du Bureau d’Etude IDF, en collaboration avec une équipe de 4 métreurs ou dessinateurs, vous aurez pour mission de prendre en charge les dossiers de A à Z pour des lots de finition sur des chantiers

juriste d'entreprise

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • vos qualités relationnelles et votre goût du travail en équipe seront des atouts déterminants pour réussir dans cette fonction
  • rigoureux et pragmatique, à l’aise aussi bien à l’oral qu’à l’écrit, vous appréciez l’univers de la technique
  • de formation juridique MASTER 2 en droit , vous disposez d’une expérience de minimum 4 ans sur le poste de juriste
  • fixe + Tickets restaurant

Responsabilité

  • négociation, rédaction, analyse et suivi des contrats
  • conseil et assistance aux opérationnels dans les domaines de la passation et de l’exécution des marchés de travaux publics et privés
  • représentation de l’entreprise lors des réunions d’expertise amiable ou judiciaire
  • connaissance des PPP et montages complexes
  • au sein du service Juridique, vous serez rattaché au Directeur Juridique Groupe et aurez pour principales missions de conseiller et d’assister les opérationnels, plus particulièrement dans le domaine du BTP
  • collaboration avec les services financiers et comptables
  • organisation d’actions de sensibilisation, de formation et de veille juridique
  • vous travaillerez en étroite collaboration avec l’ensemble des entités et services du Groupe, poste basé à Clamart

assistant de production

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • gestion planning réunion de chantier
  • gestion des accusés de réception chantier
  • gestion des absences du personnel
  • préparation des situations
  • analyse des feuilles d’heures du personnel de production, enregistrement informatique
  • envoi des démarrages de chantier
  • comparaison des feuilles d’heures, planning personnel et géolocalisation
  • suivi des empoussièrements de chantier/personnel

magasinier

Responsabilité

  • réception - Contrôle et stockage du matériel
  • inventaire du magasin - Suivi - gestion et préparation du matériel pour les
  • mise à jour informatique des stocks
  • techniciens qui partent en chantier

Exigences

  • vous êtes reconnu pour votre professionnalisme - votre rigueur
  • vous justifiez d'une expérience de 2-3 ans sur un poste similaire
  • vous êtes titulaire du caces nacelle 3 en cours de validité
  • ma ou similaire: 2 ans
  • vous souhaitez rejoindre une PME à fort esprit familial, reconnu dans son domaine, où il fait bon vivre professionnellement ? Transmettez-nous votre candidature

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Salaire moyen national

2587 €