GUYSANIT Salaire
Les salaires sur les positions chez GUYSANIT
GUYSANIT recrute pour des postes:
assistant achat
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- enregistrer les données d'une commande
- renseigner un client
- réceptionner les appels téléphoniques
- vérifier les conditions de réalisation d'une commande
- établir un devis
Rémunération
- mensuel de 1850,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 moisPrimes
Responsabilité
- assister les approvisionneurs
- saisir les commandes de circuit court pour le compte des chantiers auprès des fournisseurs référencés
- suivre l'exécution des commandes et gérer les AR
- suivre des livraisons et relancer les fournisseurs si besoin
- au sein du service Achat, vous rejoindrez une équipe composée de 3 personnes dans un même bureau
- contrôler, valider les factures et gérer les éventuels litiges
- mise à jour des tableaux de bords
- utiliser le logiciel Achats et mettre à jour des articles
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
secrétaire
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
- outils bureautiques
- réaliser un suivi d'activité
- saisir des documents numériques
- transmettre des documents contractuels à des clients
Rémunération
- mensuel de 1700,00 Euros à 1850,00 Euros sur 12 moisPrimes
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- sous la responsabilité du Responsable d'agence, vous intégrerez le secrétariat composé de plusieurs secrétaires
plombière
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
- poser des tuyauteries
- installer des équipements de chauffage
- poser des éléments sanitaires
- réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
- le permis de conduire est exigé
Rémunération
- chèque repas12 à 15 € Brut de l'heure
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Départemental
approvisionneur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- temps plein, CDI
- temps complet 35 heures sur 4 jours
- vendredi après-midi libre
- temps complet 35 heures sur 4 jours - vendredi après-midi libre Rémunération : en fonction de votre expérience professionnelle + prime de vacances + Mutuelle Autres avantages : fermeture de l'entreprise 2 semaines l'été et 1 semaine pour les fêtes de fin d'année Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 800,00? à 2 000,00? par mois
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- définir des besoins en approvisionnement
- outils bureautiques
- renseigner des supports de suivi des achats
- logiciel achat OXALYS et CODIAL
- bonne maîtrise du pack Office
- capacité à négocier, sens relationnel
- curiosité, ouvert à la technique
- rigueur, méthode, organisation et souci du résultat
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois
- mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE
- mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12.3 moisMutuelle
- en fonction de votre expérience professionnelle + prime de vacances + Mutuelle
- en fonction de votre expérience professionnelle + prime de vacances + Mutuelle Autres avantages : fermeture de l'entreprise 2 semaines l'été et 1 semaine pour les fêtes de fin d'année Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 800,00? à 2 000,00? par mois
Responsabilité
- comprendre et connaitre les besoins des opérationnels chantiers
- passer pour le compte des chantiers les commandes auprès des fournisseurs référencés
- suivre l'exécution des commandes et gérer les AR
- mise à jour des tableaux de bords
- consulter et négocier au meilleurs prix le produit demandé par le chantier , si le produit n'est pas référencé
- archivage
- au sein du service Achat, vous rejoindrez la cellule approvisionnement composée de 3 personnes
- piloter les réunions entre services
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Départemental
conducteur du bâtiment
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
- planifier les travaux
Rémunération
- annuel de 30000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 mois
chef d'équipe
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- poser des tuyauteries
- installer des équipements de chauffage
- poser des éléments sanitaires
- réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
Rémunération
- primes+IND REPAS/TRANSP
Responsabilité
- sous la responsabilité du conducteur de travaux, le chef d'équipe organise et suit le bon déroulement d'un chantier : Diriger une équipe plus ou moins nombreuse Organiser et distribuer les tâches selon les corps de métiers ainsi que le planning de réalisation du chantier Assurer des missions de représentation auprès de tiers Transmettre son expérience auprès des apprentis ou des nouveaux embauchés Assurer le suivi et la bonne réalisation des travaux S'adapter aux techniques et équipement nouveaux Maîtriser la lecture de plans et tenue de documents d'exécution Détails de vos missions : Colonne EU/EV/VMC/3CE/AEP/Chauffage-ECS/Sèche/Solaire Collecteur EU/EV/VMC/3CE/AEP/Chauffage-ECS/Sèche/Solaire Sortie de gaine PVC Pose 1 ; Pose 2 ; Pose 3 Pose chaudière/Module Thermique d'appartement/cumuls Divers : habillage baignoire, porte de douche, kitchenette, pare baignoire, pompe de relevage, surpresseur Adduction eau froide logement collectif et individuel Désenfumage des circulations et parkings Distribution primaire ou chauffage et ECS
plombier
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
- CDI à temps complet 35h par semaine
- possibilités de faire des heures supplémentaires sur volontariat
- nos chantiers se situent en Gironde avec très peu de déplacement à prévoir
- comité d'Entreprise avec accès à des tarifs préférentiels sur des offres culturelles et de loisirs
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
- 3 ans
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- mensuel de 1820,04 Euros à 2275,05 Euros sur 12 moisPrimesCE
- mensuel de 1971,00 Euros à 2426,72 Euros sur 12 moisPrimesCE
- horaire de 11,52 Euros à 11,53 EurosPrimesCE
- de 13,00 € à 16,00 € par heure négociable selon expérience
- salaire fixe en fonction de votre expérience professionnelle + indemnité repas/jour + indemnités de transport + indemnités de trajet + prime de vacances + Mutuelle + prime annuelle
Responsabilité
- organiser et distribuer les tâches selon les corps de métiers ainsi que le planning de réalisation du chantier
- colonne EU/EV/VMC/3CE/AEP/Chauffage-ECS/Sèche/Solaire
- participe aux réunions de suivi de chantier
- collecteur EU/EV/VMC/3CE/AEP/Chauffage-ECS/Sèche/Solaire
- sortie de gaine PVC
- assurer le suivi et la bonne réalisation des travaux
- pose 1 ; Pose 2 ; Pose 3
- S'adapter aux techniques et nouveaux équipements
Exigences
- de formation professionnelle reconnue en Installation Thermique et/ou Installation Sanitaire
- être autonome dans le métier de la plomberie
- le permis B est exigé
- rigueur : savoir gérer les priorités d'un chantier
- bon relationnel : être à l'aise pour communiquer auprès de son équipe et de sa hiérarchie
comptable
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 3 ans
- 1 an
Exigences
- comptabilité fournisseurs
- comptabilité générale
- logiciels comptables
- sens de l'organisation, dynamique et rigoureuse
- une expérience de 3 ans à 5 ans requise, notamment en cabinet comptable
- organisée, Efficace, et rigoureuse
- parfaite Maîtrise des outils informatiques
- une expérience de 2 ans minimum requise
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- de 2 300 € à 2 500 €, selon l'expérience professionnelle
- mensuel de 2300,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- etats de rapprochements bancaires
- saisir les factures fournisseurs
- saisie Comptabilité générale, saisies courantes, lettrages
- sous la responsabilité du Responsable Comptable groupe, vous travaillerez au service Comptabilité au sein d'une équipe de 3 collaborateurs pour gérer principalement la tenue des comptes fournisseurs des différentes sociétés du groupe
- déclarations de TVA
- traiter les factures qui sont en litige pour débloquer la situation
- contrôler le respect des obligations légales et règlementaires, des délais de clôture comptable
- suivi des litiges sur factures fournisseurs
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
conductrice de travaux
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Rémunération
- annuel de 30000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 moisPrimesCE
Responsabilité
- il est en position d'interlocuteur avec le maître d'ouvrage, le coordinateur SPS, le bureau d'étude et la méthode, les sous-traitants, les chefs d'équipe et les ouvriers
Exigences
- vous êtes dynamique, enthousiaste et rigoureux et souhaitez participer à une aventure humaine et professionnelle, alors rejoignez-nous
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).