Les salaires sur les positions chez HARSCO FRANCE SAS
HARSCO FRANCE SAS recrute pour des postes:
chef
Rémunération
2 700,00€ /mois
Responsabilité
planning d'intervention
entretien / Réparation / Diagnostic
dépannages
commande de pièce
respect des règle de sécurité et de l'environnement
coordonne une équipe dans la réalisation de l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation mécanique des matériels, équipements de selon les règles de sécurité et les impératifs de production
Type de contrat
temps plein, CDI
helpdesk
Rémunération
2 500,00€ à 3 750,00€ /mois
Type de contrat
temps plein, CDD
Exigences
connaissance des concepts, pratiques, systèmes, logiciels, matériels, télécommunications et procédures informatiques les plus courants
compétences dans l’implantation et la maintenance des serveurs de fichiers et du réseau ainsi que des postes de travail
connaissances dans les mises à jour et les analyses et corrections des problèmes liés aux OS serveurs et postes de travail
bonne maitrise des Outils Microsoft O365
connaissance des Systèmes de vidéosurveillance souhaitée
bonne communication écrite et orale afin de pouvoir communiquer correctement et clairement de manière compréhensible et avec des termes concis
faire preuve de ressources et de force de propositions innovantes lors de réparations et analyses de problèmes
bonne Maitrise des outils Cisco/Backup Exec/McAfee
Responsabilité
fournir un support technique aux utilisateurs
remonter les problèmes et inquiétudes au Manager
développer des applications spécifiques aux sites, mettre en place des standards et processus de rationalisation afin d’éliminer tout risque de problème futur
assiste la maintenance de la salle serveur, le câblage de réseau de site et documentation du service
documenter toutes des demandes pour les rapports de performance de systèmes et statistiques
assurer tout le support technique en relation avec les activités en conformité avec les standards et procédures Harsco
maintenir les inventaires de matériel et de logiciels et assister avec les audits de ce matériel
dépanner et résoudre les problèmes rencontrés dans l’utilisation des systèmes de sites et applications de PC
coordinateur
La langue
anglais
Rémunération
2 500,00€ à 3 750,00€ /mois
Type de contrat
CDI
Exigences
capacité à anticiper et à planifier
sens de l’urgence et des priorités
L’identification des dangers & aspects environnementaux, l’évaluation des risques et impacts et des mesures de prévention associées
L’analyse et le suivi des incidents HSSE
maîtrise des outils informatiques Office usuels
les visites et audits des lieux et méthodes de travail et proposer des améliorations
L’accueil et la formation des collaborateurs
la coordination et l’information des sociétés extérieures en ce qui concerne les aspects Q.H.S.S.E
Responsabilité
coordonner et de suivre les réclamations clients
assurer la gestion et le suivi des audits internes
préparer les éléments nécessaires aux revues de direction
assurer la gestion des non-conformités, coordonner et de suivre les actions correctives
organiser la veille réglementaire
réaliser à l’attention de la direction une évaluation du fonctionnement du système de management et de tout besoin d’amélioration
exécuter le travail dans le respect des procédures établies