HEXAGONE MANUFACTURE Salaire
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Argenteuil
1 RUE MICHEL CARRE, 95100 ARGENTEUIL
SIREN:
340824580
Production

Les salaires sur les positions chez HEXAGONE MANUFACTURE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

HEXAGONE MANUFACTURE recrute pour des postes:

assistante logistique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • organiser une opération logistique de transport
  • réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • superviser des opérations, des actions
  • faire des demandes de cotations de transports France et Export
  • gérer les logiciels d'expédition, de fret et de messageries
  • éditer et contrôler des préparations de commande
  • éditer et étiqueter des bons de livraison
  • faire le suivi et contrôles des expéditions passées et non parvenues

Rémunération

  • mensuel de 2083,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisPrimesParticipation/action

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • coordonner avec le service production et commercial pour les délais et conditions d'expédition
  • 10- Gérer des reliquats en bon de livraison
  • saisir des quantités et référencements produits en entrée de marchandises
  • gérer du transport des retours fournisseurs

ingénieure contrôle qualité

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser les non-conformités et déterminer des mesures correctives
  • mettre en place des procédures qualité
  • contrôler la conformité d'application de procédures qualité
  • contrôler des données qualité
  • déterminer les évolutions et améliorations d'une démarche qualité

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 2400,00 Euros à 3400,00 Euros sur 12 mois

câbleur

Responsabilité

  • lecture et analyse de schémas de montage
  • raccord de composants électriques et électroniques
  • fixation des éléments assemblés
  • tests de contrôle

electrotechnicien

Responsabilité

  • gestion des câbles et du câblage des robots nettoyeurs de piscines
  • tests du contrôle opérationnel du robot
  • mise à jour du logiciel de la gestion du robot

Exigences

  • adaptable
  • méticuleux

magasinier

Responsabilité

  • réception et expédition de produits
  • manutention des produits
  • gestion des stocks
  • assurer l'expédition des produits
  • initier des opérations de nettoyage , et participer à des opérations de nettoyage des entrepôts de stockage
  • déplacer les produits conformément aux instructions de l'entreprise
  • assurer la mise en stock des produits
  • enregistrer et suivre les mouvements de stocks en assurant une traçabilité

Exigences

  • réceptionner et vérifier la conformité de la livraison
  • le poste est basé à Argenteuil

commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 40H/semaine Travail en journée
  • 40H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeTéléphone mobilecommissions
  • Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéVéhiculeTéléphone mobileOrdinateur portableCommissionsCOMMISSIONS
  • 31 - 34 k€ brut annuel
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeTéléphone mobile
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeMobile

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens
  • Déplacements : Fréquents
  • Déplacements : Quotidiens Zone régionale

Expérience

  • 5 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Commerce - BTS technico-co:électrique et méca
  • CAP, BEP et équivalents Commerce - Bac Pro Technico-commercial
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Marketing

Exigences

  • Faire preuve de persévérance
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de réactivité
  • Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • Mettre à jour les informations client dans le système informatique
  • Présenter et valoriser un produit ou un service

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

technico commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeTéléphone mobile
  • Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeTéléphone mobile
  • Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeMobile

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 5 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Commerce - BTS technico-co:électrique et méca
  • CAP, BEP et équivalents Commerce - Bac Pro Technico-commercial

Exigences

  • Faire preuve de persévérance
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de réactivité

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

commerciale

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12 moisVéhiculeTéléphone mobilePrimesOrdinateur portableRestaurationcommissions
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12 moisVéhiculeTéléphone mobile
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12 moisVéhiculeTéléphone mobileOrdinateur portableComplémentaire santéPrimescommissions

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 5 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Commerce - BTS technico-co:électrique et méca
  • CAP, BEP et équivalents Commerce - Bac Pro Technico-commercial

Exigences

  • Faire preuve de persévérance
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de réactivité
  • Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

ingénieur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : 35 à 45 k€ bruts /Selon expérience
  • Salaire brut : selon profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 24 Mois
  • 2 ans

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents électromécanique - INGENIEUR R&D
  • Bac+5 et plus ou équivalents

Exigences

  • Assurer l'analyse technico-économique des solution
  • assurer une veille technologique et réglementaire
  • Concevoir le produit
  • Contribuéer à l'analyse fonctionnelle des besoins
  • Maitriser l'Anglais technique
  • Réalisér des conceptions et dessins assistés par 0
  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • Données d'activité d'une production

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

gestionnaire paie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 ans
  • 10 ans
  • 6 ans

Exigences

  • concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
  • contrats de travail
  • documents d'embauche
  • gestion de la paye
  • logiciel de paie
  • législation sociale
  • organiser la logistique des recrutements et des formations
  • renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 moisMobilePc portable
  • annuel de 30000,00 Euros à 37000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 32000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais