Hilton Hotels & Resorts Salaire
Les salaires sur les positions chez Hilton Hotels & Resorts
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Hilton Hotels & Resorts recrute pour des postes:
commis de cuisine
Responsabilité
- ensure consistent food production that meets the high quality brand standards expected by the Company
- provide support to the kitchen brigade
Exigences
- A passion to learn and a drive to succeed
coordinateur
La langue
- anglais
Exigences
- diplôme universitaire de niveau master ou équivalent ou expérience de 2 ans sur un poste similaire
- bonne connaissance du Pack Office
- excellente communication à l'écrit et à l'oral
- sens aigu de l'organisation
- aime le challenge
- autonomie et gestion des délais
- goût pour la négociation
- esprit d'équipe
Responsabilité
- procède aux visites de site inspection
- organise l'événement en collaboration avec le client, le conseille dans ses choix
- qualifie les demandes entrantes en suivant les process du groupe Hilton
- recueille le retour du client après l'événement afin de toujours améliorer la qualité de nos prestations et sécuriser de nouvelles sources de revenu
- développe des relations pérennes avec le client
- coordonne l'événement en interne avec tous les postes concernés : hébergement, restauration, Spa... via les process en place
- accueille le client sur place, dirige la réunion de lancement de l'évènement
- anticipe les besoins du client et propose des prestations supplémentaires
masseur
Responsabilité
- to report any maintenance issues to Front Office Manager
- maintain the quality of service and overall appearance of locker areas, lounge area and restrooms
- ensure proper cleanliness of locker room, lounge, steam/sauna room, prep room and restrooms
- to ensure high standards of cleanliness in the department
- attending Hilton Trainings and monthly departmental meetings as required
- assist in all areas of the operations as requested by Front Office Manager
- ensure stocking of water and other beverages and set up and break down of beverage and fruit station
- to ensure audio-visual equipment is well maintained and in good condition
Exigences
- at least 1 year experience in the spa or hospitality industry
- accurately explain spa treatment menu and packages to guests
chef
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
Exigences
- minimum CAP cuisine
- un an d’expérience
- experience de management d'équipe
- expérience minimum d'1 an avec supervision en établissement 4
Responsabilité
- respecter et exécuter l’ensemble des directives et instructions de ses supérieurs hiérarchiques
- assister son supérieur hiérarchique dans ses fonctions
- S’assurer de la bonne marche des passations de commandes
- prendre part à la mise en place et aux préparations du concept estival
- S’enquérir de la satisfaction des clients
- assurer de façon autonome, la production des plats conformément aux fiches techniques
- participer avec ses responsables hiérarchiques à l’ensemble des prises de décision relevant de l’organisation du service en vue de son bon déroulement
- assurer la mise en place et l’application des standards et des procédures du groupe et spécifiques au Hilton Evian-les-Bains
réceptionniste
La langue
- anglais
Responsabilité
- ü Accueillir et prendre en charge les clients, de l’arrivée au départ
- ü Renseigner la clientèle sur les services de l’hôtel et les conditions de séjour
- ü Veiller à la satisfaction optimale des clients
- réaliser les check-in et check-out selon les procédures en vigueur et veiller à l'exactitude et à la fiabilité des informations collectées
- missions du poste
- ü Procéder à la facturation des prestations, à l’encaissement des notes et au contrôle des paiements différés
- répondre aux demandes d'informations des différents départements
- non-cadre
Exigences
- expérience dans une industrie centrée sur la clientèle
- attitude positive et bonnes compétences de communication
- engagement à proposer un haut niveau de service clientèle
- excellents standards de présentation
- en tant que réceptionniste, vous travaillez constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres d'équipe
- capacité à travailler seul et en équipe
- niveau de compétences en informatique
- avoir une excellente présentation
responsable des ventes
La langue
- anglais
Responsabilité
- elaboration du Plan d’action commercial sur son marché pour atteindre ses objectifs en termes de CA, rentabilité et de satisfaction client
- participer à l’élaboration du plan marketing et à la réflexion stratégique commerciale de l’hôtel
- communiquer régulièrement avec la Direction Commerciale sur l’avancée de son plan d’action, suivi des statistiques et les tendances du marché
- chef d'équipe
- produire des rapports sur les activités menées avec analyse des résultats
- en tant que Responsable des ventes, vous mènerez les actions commerciales de prospection et de relation clients sur votre zone et votre marché, afin de générer un volume de demandes groupes et individuelles permettant d’atteindre les objectifs commerciaux de l’hôtel
- démarcher de façon intensive et mettre en place des actions commerciales, afin de générer un volume de demandes groupes et individuelles permettant d’atteindre les objectifs commerciaux de l’hôtel
- prospection de nouveaux comptes sur sa zone et ses marchés afin d’augmenter le nombre de compte dans le portefeuille client de l’hôtel
Exigences
- vous avez une expérience confirmée en hôtellerie sur un poste similaire de 2 ans minimum sur le marché MICE
- vous êtes doté d’un excellent relationnel et avez des qualités d’écoute très développées
- vous êtes force de proposition et de persuasion
- vous avez le sens de l’organisation et êtes rigoureux
- vous êtes tenace, énergique et persévérant , et savez mener une prospection active de clients B to B
- permis B et véhicule requis
- un Responsable des ventes travaillant pour les établissements Hilton Worldwide œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l’équipe
- diplôme minimum BAC +2
commis de salle
La langue
- anglais
Exigences
- excellente présentation exigée
- première expérience en hôtellerie-Restauration
- formation hôtelière ou équivalent
- un commis de salle polyvalent travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l’équipe
Responsabilité
- non-cadre
- aller chercher les plats en cuisine et les servir
- accueillir les clients : proposer et expliquer le fonctionnement du buffet
- assurer la mise en place et le débarrassage des tables
- S’assurer de la satisfaction du client tout au long du service
- assister le chef de rang durant le service et rester à sa disposition
- ranger et nettoyer le matériel de travail
esthéticien
La langue
- anglais
Exigences
- titulaire d’un CAP esthétique au minimum, vous disposez d’une expérience dans un SPA de luxe
- vous souhaitez vous perfectionner en modelage soins corps
- un Esthéticien /Praticien travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l’équipe
Responsabilité
- vous veillez également au bon fonctionnement des appareils et à la propreté des locaux
- non-cadre
- vous réalisez des prestations esthétiques qualitatives en respect des protocoles définis et assurez la commercialisation des produits /cosmétiques du Spa
- parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois
chef de cuisine
Avantages
- mutuelle
La langue
- anglais
Exigences
- vous justifiez de 3 ans d’expérience au minima sur un poste équivalent
- vous êtes formé aux techniques actuelles et avez l’esprit créatif
- vous avez une grande sensibilité relationnelle, vous êtes dynamique et pédagogue
- vous êtes un passionné et avez un fort esprit d’équipe
- vous êtes diplômé au minimum d’un CAP/BEP cuisine
- vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques
- un Chef de cuisine travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l’équipe
Responsabilité
- S’assurer de la bonne marche des passations de commandes
- chef d'équipe
- créer, produire et dynamiser les cartes des différents points de ventes en respectant l’ensemble des standards Hilton ainsi que les règles d’hygiène et de sécurité
- participer avec son responsable hiérarchique à l’ensemble des prises de décision relevant de l’organisation du service en vue de son bon déroulement
- assurer avec son supérieur hiérarchique un suivi régulier des coûts afin de respecter les budgets établis et les objectifs définis.Assurer la rentabilité de l’ensemble des prestations fournies
- avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté
- mettre en place un système de contrôle qui permet d’assurer la qualité des produits et des plats suivant les standards établis par la chaîne et/ou l’hôtel
- reporter à son superviseur tous les points qui impacteraient la bonne marche du département