HOPITAL EUROPEEN MARSEILLE Salaire
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Marseille
6 RUE DESIREE CLARY, 13003 MARSEILLE 3
SIREN:
387623192Les salaires sur les positions chez HOPITAL EUROPEEN MARSEILLE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
HOPITAL EUROPEEN MARSEILLE recrute pour des postes:
assistant social
Responsabilité
- taux de réponses aux candidatures : 82%
infirmier
Exigences
- travail en journée
- travail en soirée
Responsabilité
- taux de réponses aux candidatures : 89%
- pour cela, le projet continuera de bénéficier d’un pilotage scientifique renforcé, avec le concours de SPF et du SESSTIM, afin de cibler les zones prioritaires et mesurer l’impact des actions sur la réduction de ces inégalités
- la réussite du projet conditionnera sa reconduction, voire sa pérennisation, au niveau local et pourquoi pas au niveau national
agent des services hospitaliers
Type de contrat
- temps plein, CDD
Rémunération
- à partir de 1 603,12€ par mois
Exigences
- respecter le secret professionnel
- savoir prendre et transmettre un message
- comprendre et respecter les circuits existants
- organiser et gérer son planning de travail en fonction des besoins du service
- connaître les limites de sa fonction
- respecter le règlement intérieur
- travailler en équipe
- disponible le week-end
Responsabilité
- il doit veiller au confort des patients
- il participe à la distributiondesrepas sous la responsabilité de l’IDE
- il applique les protocoles destinés à l‘entretien et à l’hygiène des locaux, du matériel conformément aux recommandations du CLIN
- il renseigne les fiches de traçabilité
- L’Agent de Service Hospitalier participe à la gestion des produits d’entretien, du linge, et des consommables
- il respecte les circuits existants
- il participe à la démarche de développement durable
brancardier
Type de contrat
- temps plein, CDD
Rémunération
- à partir de 1 603,12€ par mois
Responsabilité
- garantir l’installation du patient, et l’aménagement de l’environnement
- orientation des visiteurs
- assurer l’accompagnement des patients dans leurs déplacements et s’assurer du relais de la prise en charge
- accueillir, informer, écouter et rassurer le patient et son entourage
- surveiller au cours du transport les éventuels problèmes de perfusion, appareillage...état du patient et les signaler au personnel soignant
- participation à la démarche de promotion de la bientraitance et de lutte contre la maltraitance conduite au sein de l’établissement, en lien avec le comité éthique droits des patients
- informer le service lorsque l’on vient chercher un patient ou que l’on ramène un patient
- garantir la continuité de la prise en charge en récupérant auprès de l’équipe soignante le dossier du patient et les éléments à transmettre
chef
Responsabilité
- il décline le projet de soins institutionnel au sein du pôle en développant la démarche qualité
- il collabore à son pilotage stratégique en veillant à l'efficience des différents secteurs dans le respect des chartes de fonctionnement établies
- il manage l'équipe d'encadrement de proximité et met en place une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion d'équipe
assistant comptable
Type de contrat
- temps plein, CDD
Rémunération
- à partir de 1 700,00€ par mois
Exigences
- rigueur
- sens de l’organisation
- travail en équipe
- BTS comptabilité
- assistant de gestion ou similaire: 1 an
- expérience : débutant accepté
Responsabilité
- contrôle de la facturation fournisseur
- mise en place de tableaux de suivi
- gestion administrative : classement, tri, rangement, archivage des dossiers administratifs
agent de stérilisation
Rémunération
- 1 200,00€ à 1 400,00€ /mois
Type de contrat
- temps plein, CDD
Exigences
- le diplôme d'agent de stérilisation et/ou une expérience d'agent de stérilisation d'au moins deux ans dans un service de stérilisation hospitalière est indispensable au poste
- agent de stérilisation : 2 ans
- le poste est disponible immédiatement