HOTEL DE LA VILLE Salaire
Hendaye
PLACE DE LA REPUBLIQUE, 64701 HENDAYE CEDEX
SIREN:
266402478Les salaires sur les positions chez HOTEL DE LA VILLE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
2
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
HOTEL DE LA VILLE recrute pour des postes:
aide soignant
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 14 Mois Contrat apprentissage
- contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en horaires fractionnés
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
- mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- aide-soignant par voie de contrat d'apprentissage
- travail en collaboration au sein d'une équipe d'aide-soignant s diplômé s supervisée par la cadre de santé
- temps de travail sur un roulement avec des horaires de jour d'une durée de 10h00
- recrutement courant Octobre / début Novembre
Rémunération
- selon l'âge
- restaurationsuivant expérienc
Responsabilité
- accompagner les résidents accueillis dans les actes de la ville quotidienne et réaliser les soins d'hygiène et de confort
- communiquer avec les résidents ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide
- discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter
- entretenir, nettoyer et ranger des matériels spécifiques
- apprécier l'état de santé d'une personne, adapter sa réponse et évaluer la satisfaction du résident
- maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
- analyser et évaluer la situation clinique d'une personne relative à son domaine de compétence
- organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Zone de voyage
- déplacements : Jamais