IDVERDE Salaire
Note de l'employeur
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28 RUE JACQUES IBERT, 92300 LEVALLOIS PERRET
Téléphone:
+33 2 97 40 01 01
SIREN:
339609661
Activités de nettoyage et de jardinage

Les salaires sur les positions chez IDVERDE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur commercial
gestionnaire paie
contrôleur de gestion
commercial
dessinateur
jardinier de golf

Comparaison des salaires — directeur commercial

Médiane du marché : 5000 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

MYLIGHT SYSTEMS 6666 € +33.3%
IDVERDE 5833 € +16.7%
PYRENEX 5833 € +16.7%
MONDIAL MENUISERIES 5000 € —

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

IDVERDE recrute pour des postes:

elagueur

Rémunération

  • 25 - 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • vous disposez d’une première expérience réussie sur un poste similaire
  • vous êtes motivé et passionné par votre métier

Responsabilité

  • réaliser des opérations de nettoyage: broyage, balayage
  • contrôler l’avancée et la bonne exécution des taches réalisées
  • etre garant du respect des délais et de la qualité des travaux effectués
  • veiller à la bonne utilisation et à l’entretien du matériel et des outils
  • entretenir la relation client
  • respecter et faire respecter les consignes d'hygiène, de santé et de sécurité
  • assurer la gestion d’une équipe constituée d’un ou plusieurs élagueurs/ouvriers forestiers : organiser et répartir les tâches en fonction des compétences de chacun
  • identifier les dysfonctionnements éventuels et les remonter à sa hiérarchie

magasinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
  • décharger des marchandises, des produits

Rémunération

  • mensuel de 1680,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 moisPrimes

Responsabilité

  • vous optimisez et organisez le dépôt selon les demandes et les flux quotidiens
  • au sein de l'agence de Martillac, vous assistez l'équipe d'exploitation ainsi que les collaborateurs terrain en vérifiant, réceptionnant et en contrôlant la qualité des commandes de l'agence

ingénieur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • vous maitrisez l’outil Pack office
  • vous possédez de bonnes qualités relationnelles ce qui vous permet d’exceller dans vos relations avec vos équipes mais aussi avec les clients
  • vous êtes en école d’ingénieur

Responsabilité

  • participer à la Préparation, la réalisation et la clôture du chantier avec votre référent
  • travailler avec le Bureau d’Etudes et communiquer toutes informations de rendement
  • organisation des plannings hebdomadaires en fonction des commandes
  • animer et coordonner l’activité des équipes sous votre responsabilité
  • négocier les achats de matériels et fournitures
  • veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité
  • vous serez appuyé d’un conducteur de travaux ou d’un chargé d’exploitation qui veillera à optimiser vos missions

mécanicienne d'engins de chantier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • débutant accepté

Exigences

  • circuits hydrauliques
  • contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
  • déterminer une solution de remise en état d'un équipement
  • pneumatique
  • réaliser une opération de maintenance

Rémunération

  • négociable
  • chèque repasNégociable

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • idverde, leader français des Espaces Verts, est spécialisée en création, entretien et aménagement d'espaces verts ainsi qu'en aménagement sportifs et récréatifs
  • en binôme avec un mécanicien, vous êtes chargé de l'entretien et des réparations du matériel de l'exploitation

mécanicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • 2 ans

Exigences

  • assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel
  • circuits hydrauliques
  • pneumatique
  • réaliser une opération de maintenance
  • réparer les organes mécaniques défectueux
  • contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement

Rémunération

  • mensuel de 1691,12 Euros à 2013,00 Euros sur 12 mois
  • négociable selon profil
  • mensuel de 1691,00 Euros à 2013,00 Euros sur 12 moisPrimesCE
  • mensuel de 2013,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • L'encadrement s'organise autour d'un Directeur d'agence, un Directeur d'exploitation et 5 conducteurs de travaux

dessinateur

Rémunération

  • A partir de 24 k€ brut annuel
  • mensuel de 1800,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser des mesures topométriques
  • réaliser des levés topographiques de terrains
  • réaliser des plans d'infrastructures et de réseaux divers
  • mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers
  • matérialiser l'implantation du chantier par des repères

mécanicien

Responsabilité

  • idverde, leader français des Espaces Verts, est spécialisée en création, entretien et aménagement d'espaces verts ainsi qu’en aménagement sportifs et récréatifs

mécanicienne de chantier

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • pneumatique
  • circuits hydrauliques
  • réparer les organes mécaniques défectueux
  • contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
  • réaliser une opération de maintenance

Rémunération

  • chèque repasselon profil

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • idverde, leader français des Espaces Verts, est spécialisée en création, entretien et aménagement d'espaces verts ainsi qu'en aménagement sportifs et récréatifs
  • en binôme avec un mécanicien, vous êtes chargé de l'entretien et des réparations du matériel de l'exploitation

maçonne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 35H Travail en équipe salaire negociable selon profil
  • 35H Travail en équipe

Expérience

  • débutant accepté
  • 1 an
  • 6 mois
  • 3 mois

Exigences

  • appliquer les mortiers
  • monter les murs par maçonnage d'éléments portés
  • réaliser des enduits
  • réaliser et poser les coffrages et couler les éléments en béton
  • terrasser et niveler la fondation
  • réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère
  • techniques de maçonnerie
  • techniques de maçonnerie paysagère

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 mois
  • A définir selon profil
  • horaire de 10,58 Euros

Responsabilité

  • réalise tout ou partie des ouvrages liés à la construction ou à la réfection de routes, chaussées , voies ferrés et de leurs dépendances selon les règles de sécurité

responsable rh

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 3 460,00€ par mois

Exigences

  • vous êtes intervenu dans des activités de services ou d’entreprises multi-sites
  • participe aux actions relations écoles de son périmètre
  • assure le suivi des stagiaires écoles et des alternants, identifie les profils pouvant intéresser le Groupe
  • initie des actions locales de recrutement et d’actions d’insertion
  • veille à la programmation et la réalisation des entretiens professionnels Ouvriers/Tam/Cadres/employés
  • exploite ces entretiens et s'assure qu'ils soient saisis dans le logiciel RH
  • vous avez de solides bases en termes de droit social. Vous faites preuve d’organisation, d’esprit d’analyse, êtes force de propositions, avez un véritable sens du service et d’aisance relationnelle

Responsabilité

  • est l'interlocuteur privilégié auprès directeurs d’agence concernant les informations sociales et disciplinaires
  • supervise l'établissement des contrats de travail sur son aréa
  • assure régulièrement auprès Directeurs d’agence un reporting RH leur permettant de piloter la performance de leurs structures
  • garant du bon déroulement des revalorisations salariales et veille au respect des minimas conventionnels, aux réajustements de qualifications et classifications
  • suit les indicateurs RH, ainsi que le déploiement des accords d‘entreprise
  • intervient en support dans la mise en œuvre des procédures disciplinaires et/ou des procédures de départ
  • étudie les besoins en recrutement et fait remonter ces derniers au Service recrutement du siège, intervient localement en support pour la sélection des profils sélectionnés et pressentis