ILE DE FRANCE MOBILITES / STIF Salaire
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Paris 09 Opéra
Administration

Les salaires sur les positions chez ILE DE FRANCE MOBILITES / STIF

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ILE DE FRANCE MOBILITES / STIF recrute pour des postes:

chef

Type de contrat

  • titulaire, Contractuel

Responsabilité

  • il met en oeuvre la politique tarifaire, en lien avec le département tarification et participe au suivi des contrats
  • il définit la stratégie marketing et met en oeuvre les actions
  • il définit et met en oeuvre la stratégie de relation client et la politique de distribution
  • sécuriser l’atteinte des objectifs assignés au palier via la conception des produits et le pilotage des projets de réalisation
  • dans le cadre de la nouvelle organisation d’Ile-de-France Mobilités , le département marketing & billettique est l’un des départements composant la Direction des intermodalités, services & marketing
  • la définition d’une trajectoire de services et le pilotage du programme de modernisation billettique permettant sa mise en oeuvre
  • sous la responsabilité hiérarchique du chef de département, le chef de palier billettique contribue à la mis en oeuvre de nouveaux produits tarifaires et de canaux de distribution et de relation client
  • il définit et met en oeuvre la plateforme billettique

Exigences

  • poste à pourvoir : Chef de palier - Département marketing & billettique – Direction des intermodalités, services & marketing - Poste de catégorie A
  • poste à pourvoir : Chef de palier – Département marketing & billettique – Direction des intermodalités, services & marketing - Poste de catégorie A
  • partager et travailler en équipe
  • une expérience réussie dans la conception et la mise en oeuvre de nouveaux produits ou services, idéalement dans le domaine des transports ou des nouvelles mobilités
  • bac +5, formation grande école d’ingénieur ou de commerce
  • techniques de communication et négociation

assistant manager

Exigences

  • initier
  • coordonner
  • organiser, gérer, anticiper
  • évaluer des informations
  • evaluer des informations
  • confirmée dans le secteur public sur des fonctions d'assistanat de direction
  • confirmée dans le secteur public sur des fonctions d’assistanat de direction
  • une appétence pour le secteur des transports serait appréciée

Responsabilité

  • traitement des tâches les plus urgentes,Gestion des appels téléphoniques,Gestion d’agendas,Traitement du courrier et des parapheurs
  • assurer le rassemblement des images chantiers périodiquement
  • gestion d’agendas
  • la gestion de l'agenda
  • trois départements « opérationnels » dédiés au pilotage des projets d’infrastructures
  • le traitement et la répartition du courrier et des parapheurs du manager
  • L'assistanat physique, téléphonique et par courriel
  • L'intérim d'un-e autre Assistant-e durant ses absences, sur les missions suivantes : Traitement des tâches les plus urgentes, Gestion des appels téléphoniques, Gestion d'agendas, Traitement du courrier et des parapheurs

Type de contrat

  • titulaire, Contractuel

juriste

Exigences

  • réglementation applicable à la commande publique
  • environnement juridique applicable aux collectivités territoriales
  • exécution financière des marchés
  • diplômé de l’enseignement supérieur de type droit public des affaires ou droit des contrats publics
  • cartographie des risques en achat public
  • conception, rédaction et suivi des marchés publics
  • règles et procédures contentieuses
  • techniques de négociation

Responsabilité

  • direction des Finances, des Achats et des Contrats –Département Commande Publique– Poste de catégorie A
  • produire des notes d’information destinées aux élu-e-s, à la direction générale ou aux directions opérationnelles
  • assurer la rédaction des pièces administratives et de l’ensemble des documents permettant le lancement et suivi des procédures
  • traiter le cas échéant, les pré-contentieux ou contentieux
  • conseiller les directions/départements quant aux choix des montages contractuels relatifs aux achats
  • assurer le suivi des procédures en phase consultation puis assister les services opérationnels pendant la phase d’analyse des offres
  • dans le cadre de la nouvelle organisation d'Ile-de-France Mobilités , le Département commande publique est l'un des départements composant la Direction des Finances, des Achats et des Contrats
  • rédiger les pièces administratives des marchés

opérateur

Exigences

  • négocier
  • analyser, synthétiser
  • assurer un reporting
  • rédiger
  • 3 à 5 ans d’expérience au moins
  • communiquer à l’oral
  • faire preuve de sens pédagogique
  • savoir travailler en transversalité avec les autres départements

Responsabilité

  • relations contractuelles avec les opérateurs de transport
  • dans le cadre de la nouvelle organisation d'Ile-de-France Mobilités, le département tarification est l'un des départements composant la Direction des finances, achats et contrats
  • préparation de décisions tarifaires, communication avec les autres départements et avec les transporteurs concernant ces décisions
  • analyser la mobilité sur la base des données de validation ou d’autres sources
  • supervision de prestataires extérieurs pour la réalisation de missions d’études ou d’audit sur les sujets ci-dessus
  • expertise tarifaire
  • participation à la gestion des contrats : suivi et contrôle des recettes déclarées par les entreprises, suivi et contrôle des factures sur les postes relatifs aux recettes, aux compensations tarifaires et à la qualité des données de validation, calcul des taux d’évolution tarifaires, organisation des instances prévues par les contrats sur les sujets recettes/tarification…
  • contribution à la rédaction du guide tarifaire et autres contenus destinés aux usagers

Type de contrat

  • titulaire, Contractuel

Rémunération

  • rédaction et négociation des termes de ces clauses et de leurs évolution , contrôle de leur application, information et explication aux parties prenantes.Cette expertise s’exerce en veillant à la cohérence des dispositions tarifaires avec les dispositions relatives à la distribution, au contrôle et à la billettique

chargé de programmation

Exigences

  • expériences
  • niveau d'études : Bac +5 – Équivalent Master 2
  • cursus suivi : Urbanisme – Transport & Mobilités – Ingénieur
  • conditions de recrutement
  • connaissances recherchées : exploitation ferroviaire et bus, géographie francilienne, maitrise des outils de la bureautique
  • connaissances spécifiques

Responsabilité

  • assurer le suivi de la programmation des chantiers avec les gestionnaires d'infrastructures SNCF-Réseau et RATP-GI
  • dans le cadre de la nouvelle organisation d'Île-de-France Mobilités , le département offre est l'un des départements composant la Direction ferroviaire
  • identifier l'impact sur la circulation des trains sur le réseau SNCF et RATP
  • dans la continuité du contrat 2016-2019, le voyageur sera au centre des préoccupations et des ambitions du futur contrat entre Île-de-France Mobilités et SNCF Mobilités
  • proposer et moderniser les méthodes de suivi des chantiers avec les opérateurs
  • définir et suivre les indicateurs de performance
  • développer un guide du suivi des chantiers en Ile-de-France sur le réseau ferroviaire
  • dans ce contexte, une industrialisation des process et méthodes du suivi de la programmation des chantiers, de leurs impacts sur la circulation des trains est nécessaire et s'inscrit dans les futures attentes d'Île-de-France Mobilités auprès de la SNCF

Type de contrat

  • la préparation et l'organisation des réunions de travail de négociation
  • la rédaction du futur contrat avec les évolutions/améliorations validées

auditeur

Exigences

  • expériences
  • diplômé de l'enseignement supérieur de type sciences économiques IEP ou écoles de management
  • expérience confirmée sur des fonctions d'audit acquise au sein d'une administration publique, d'une entreprise privée ou en cabinet d'audit
  • conseiller
  • une connaissance avancée des contrats publics et/ou des délégations de service public est exigée
  • poste ouvert aux titulaires de catégorie A des 3 fonctions publiques et aux contractuels
  • conditions de recrutement
  • faire preuve de sens pédagogique

Responsabilité

  • S'assurer, sur certains points financiers et fiscaux communs à tous les contrats de l'exactitude des données transmises par les opérateurs à l'occasion de la facturation annuelle et du calcul des acomptes
  • auditer et suivre les coûts de l'ensemble des opérateurs de transports et des gestionnaires d'infrastructure
  • diligenter les contrôles sur des données financières communiquées par des opérateurs à l'appui de leur facture.Ces contrôles pourront s'effectuer sur la base de sondages aléatoires, mais aussi en fonction des enjeux financiers associés, des zones de risques identifiées, ou encore d'informations transmises notamment par les gestionnaires de réseaux
  • piloter des audits financiers des opérateurs de transports et des gestionnaires d'infrastructures et de leurs filiales/groupements d'intérêt intervenant dans l'exécution des missions confiées par Ile de France Mobilités
  • élaborer et suivre la mise en oeuvre de la stratégie d'ouverture à la concurrence, en lien avec les directions métier
  • proposer toute opération d'audit de nature à améliorer la connaissance par l'autorité organisatrice de la réalité, de la consistance et de l'exactitude des charges qui lui sont facturées par les opérateurs de transport/gestionnaires d'infrastructure
  • coordonner l'action de l'établissement s'agissant du suivi et des évolutions des contrats passés avec SNCF Mobilités et la RATP et des investissements prévus par ces contrats
  • conduire, en lien avec les directions métiers, les négociations des contrats d'exploitation dans le cadre des orientations définies par la direction générale

assistant de direction

Exigences

  • initier
  • expérience confirmée dans le secteur public sur des fonctions d'assistanat de direction
  • souhaitée dans le secteur public sur des fonctions d'assistanat de direction, Une appétence pour le secteur des transports serait appréciée
  • coordonner
  • prioriser
  • prendre des initiatives
  • organiser, gérer, anticiper
  • evaluer des informations

Responsabilité

  • L'accueil physique, téléphonique et par courriel du secrétariat du Directeur
  • la gestion de l'agenda du Directeur
  • L'organisation et la préparation de réunions multi partenaires en lien avec les assistantes des autres directions et/ou avec les partenaires externes
  • L'assistanat physique, téléphonique et par courriel
  • la gestion et la répartition du courrier et des parapheurs pour l'ensemble de la Direction
  • traitement des tâches les plus urgentes
  • la gestion de l'agenda
  • l'enregistrement de factures et bons de commande dans le logiciel comptable

Type de contrat

  • titulaire, Contractuel

chargé de communication

Exigences

  • analyser un besoin et en identifier les risques et opportunités
  • organiser et animer un réseau/une réunion
  • communiquer à l’oral et à l’écrit
  • organiser un évènement
  • établir des relations
  • faire preuve de souplesse
  • gérer les aléas, évaluer l’impact des changements et proposer les réponses ou les solutions adéquates
  • négocier

Responsabilité

  • définition de la stratégie de concertation/dialogue auprès des publics dans les différentes phases d’un projet d’investissement, y compris en phase chantier
  • veille au respect de la stratégie globale de communication
  • il définit la stratégie de concertation avec les équipes projets et la déploie pour assurer la compréhension et l'appropriation du projet par toutes les parties prenantes
  • rédaction de cahiers des charges nécessaires à la mise en œuvre des actions de concertation et de la communication chantier
  • la conception de la stratégie de concertation/dialogue avec le public pour les projets de la direction
  • l’accompagnement de projet dans leurs phases décisionnelles : présentation des dossiers au conseil d’Ile-de-France Mobilités notamment
  • ce département a en charge l’appui des départements de la direction pour la concertation et la communication des projets-travaux de la direction
  • animation des partenaires externes pouvant intervenir pour le compte d’Île-de-France Mobilités