ILE Y A Salaire

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  Cerny
17 B RUE DE LONGUEVILLE, 91590 CERNY
SIREN: 445289457
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Les salaires sur les positions chez ILE Y A

ILE Y A recrute pour des postes:

chargé de développement

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2464.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Exigences

  • Aisance relationnelle
  • Analyser une situation et produire un diagnostic
  • Animation de groupes
  • Autonomie et esprit d’initiative
  • Capacités organisationnelles et rédactionnelles
  • Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • Concevoir et gérer un projet
  • Connaissance des institutions publiques

La langue

  • Anglais
  • Espagnol

Autorisation

  • B - Véhicule léger

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 11 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • accompagner une personne dans ses démarches
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • organiser le travail d'une équipe

La langue

  • espagnol
  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros à 2330,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

Responsabilité

  • coanimer des permanences pour l'aide administrative et participer à la création d'outils originaux et adaptés à la réalité du quartier
  • soutien Administratif & Information Civique : faciliter l'accès à l'information et aux droits sociaux, aider dans les démarches administratives, et ainsi réduire les inégalités d'accès aux services publics
  • maraudes: organisation et réalisation de maraudes pour établir des échanges avec les personnes en situation de prostitution, afin de les informer sur leurs droits et les accompagner vers des dispositifs d'aide et de sortie
  • retour à l'Emploi : conception et mise en œuvre de programmes d'insertion professionnelle, y compris des ateliers de compétences professionnelles, pour faciliter le retour à l'emploi des bénéficiaires
  • médiation Socioculturelle : facilitation de l'accès à la culture et au sport pour les bénéficiaires, en tant qu'outils d'intégration et de bien-être psychosocial
  • formation et Sensibilisation : organisation de sessions de formation et de sensibilisation pour les bénéficiaires et le grand public sur les thématiques de l'exclusion sociale et de la prostitution