IMAGENCE - L'AGENCE MULTIMEDIA

Responsabilités

• garant de la mise en œuvre des projets digitaux à forte composante technique
• coordinateur des équipes techniques impliquées dans les projets
• définition des architectures techniques, logicielles et applicatives
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• au sein de l’équipe, vous prenez en charge des projets complexes à dimension technique des clients de l’agence
• animation des ateliers et workshops techniques
• rédaction des spécifications techniques et user stories
• réalisation de notes techniques
• interlocuteurs privilégié des contacts techniques chez les clients
• accompagnement des chefs de projets fonctionnels sur les aspects techniques
• impliqué sur les aspects techniques des phases d’avant-vente et sur les recherches de solutions et d’architectures techniques

Exigences

• dans le cadre de son développement, Imagence recherche de nouvelles compétences pour continuer sa croissance et renforcer ses expertises
• expertise DRUPAL 7 & 8 / PHP / Symfony
• solides connaissances Linux
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• familier des concepts d’API, OAuth, OpenID, etc
• autonome et pouvant gérer plusieurs projets
• familier des concepts DevOps
• connaissance des concepts de développement web
• au sein de l’équipe, vous prenez en charge des projets complexes à dimension technique des clients de l’agence
• une parfaite expression écrite est indispensable
• vous êtes également l’un des référents techniques sur les architectures applicatives et les technologies de l’agence et participez à la recherche et la définition de solutions techniques
• vous êtes l’interlocuteur privilégié des équipes de l’agence, vous participez aux avant ventes techniques et vous assurez la coordination technique des projets avec les clients
• idéalement issu d’un parcours de développeur web back end vous possédez une connaissance des systèmes Linux et une solide expertise technique, et avez déjà été impliqué dans la gestion de projets techniques
• passionné par le monde du digital, vous possédez une vision globale des problématiques techniques associées et la veille est pour vous une seconde nature
• bon communiquant

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• la stratégie digitale fera donc aussi partie de vos nombreuses tâches polyvalentes
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• service développement réseau au 05 35 37 03 67 ou developpement@brasdroitdesdirigeants.com http://www.brasdroitdesdirigeants.com
• directeur Général
• développer l'activité, créer de nouvelles offres et renforcer leur marketing
• animer l'équipe pour atteindre les objectifs
• une offre structurée et des outils adaptés aux TPE/PME
• vous n'avez pas encore votre propre espace candidat. Créez-le en cliquant ici
• un accompagnement permanent à distance et dans votre agence
• vous travaillez pour des entreprises de secteurs d'activités très variés
• améliorer la pertinence de l'organisation

Exigences

• conditions et Avantages
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• capacité à comprendre les problématiques de dirigeants
• lire la suite
• vous rejoignez un jeune réseau qui se développe rapidement
• vous aurez le plaisir de travailler dans un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
• compétence managériale adaptée à la fonction
• niveau d'étude souhaité : IND
• vous avez l'envie d'entreprendre, des compétences en management et en gestion des ressources humaines, rejoignez-nous
• expérience de Direction Général opérationnelle de minimum 10 ans
• expérience dans la mise en oeuvre d'actions de gouvernance

Avantages

• voiture de service
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• salle de sport
• ordinateur portable
• telephone portable
• voiture de fonction
• mutuelle
• remboursement transport
• tickets restaurants
• titres restaurants

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• quel repas avez-vous besoin de préparer ? Dîner
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• veille concurrentielle
• votre mission
• reporting
• vos missions
• mission principale
• cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
• chef de service
• profil recherché
• activités et tâches spécifiques

Exigences

• conditions et Avantages
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• exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
• exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• dresser des plats pour le service
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés

Avantages

• salle de sport
  Voir plus +9
• mutuelle
• plan epargne
• carte carburant
• voiture de service
• tickets restaurants
• remboursement transport
• voiture de fonction
• ordinateur portable
• plan d'epargne

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• gérer les envois BAT
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• prendre les briefs client et assurer la coordination auprès des équipes
• METIER INTERIM et CDI recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'isolation un Producteur de Lignes
• A ce titre, vous imaginez des circuits et des activités en France
• gérer la relation client au côté du directeur de production et de la direction commerciale
• au sein de l'équipe de production, vous aurez pour principale mission d'assurer la mise en œuvre et le suivi de production des supports de communication du plan d'actions commerciales de l'un de nos clients du secteur de la GSA
• poste en 2*8
• assurer le suivi des dossiers, A/R corrections client jusqu'à la finalisation et validation par celui-ci
• contrôler et vérifier l'application des chartes graphiques, effectuer la relecture des supports et garantir leur conformité
• procéder à un reporting régulier auprès de son manager

Exigences

• vous savez gérer les priorités
  Voir plus +9
• vous aimez travailler en équipe
• autonomie, initiative et de créativité
• vous avez un bon jugement créatif
• additional Information
• connaissance du secteur
• ce poste demande une grande rigueur, une réactivité et une capacité d’adaptation
• poste à pourvoir rapidement
• or you are just looking for a wonderful working environment
• vous faites preuve d'initiative et d'autonomie, et avez les sens des responsabilités

Avantages

• tickets restaurants
  Voir plus +2
• remboursement transport
• mutuelle

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• dimensionnement des réseaux
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• l"entretien du parc machine
• la régie son et lumières spectacle
• l'installation montage/démontage son et lumières
• défilé, Inaugurations
• etablissement des plans de récolement géoréférencés
• la gestion des stocks
• elaboration de plans d'exécutions
• réunions, congrès, séminaires
• salons, montage de stands

Exigences

• exemple : travailler efficacement sans responsable
  Voir plus +9
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• installer du matériel d'éclairage
• régler les projecteurs fixes ou mobiles en fonction des ambiances définies
• capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise
• sélectionner le matériel d'éclairage pour un spectacle
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
• procédures d'entretien de matériel d'éclairage
• identifier les caractéristiques du lieu d'un évènement
• vérifier les conditions d'implantation du matériel d'éclairage

Avantages

• tickets restaurants