IN EXTENSO PARTICIPATIONS Salaire

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Lyon
106 COURS CHARLEMAGNE, 69002 LYON 2EME
SIREN:
795307842

Les salaires sur les positions chez IN EXTENSO PARTICIPATIONS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

IN EXTENSO PARTICIPATIONS recrute pour des postes:

chargé de recrutement

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • recruter les futurs talents de l'entreprise
  • rechercher des profils sur différents jobboards
  • développer et animer les relations avec les écoles et partenaires locaux
  • garantir la qualité de l'intégration des nouveaux collaborateurs
  • participer aux projets et évènements organisés par l'équipe RH
  • contribuer aux actions d'attractivité
  • vous maitrisez les réseaux sociaux et les recherches sur les différents jobboards

Exigences

  • vous êtes motivé , autonome, consciencieux
  • dans ce contexte positif, vous faites preuve d'idées innovantes et êtes force de proposition
  • vous avez une réelle appétence pour le milieu du recrutement
  • de formation de niveau minimum BAC+3 en Ressources Humaines vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 5 ans
  • vous êtes doté d'une certaine maturité professionnelle
  • poste à pourvoir en CDI temps plein dès que possible
  • vous avez une bonne connaissance du Pack Office et une aisance informatique
  • D'une équipe RH disponible et à l'écoute de vos besoins

assistant commercial

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • au sein du service développement et véritable support des agences et de ses collaborateurs/trices, vous apportez une valeur ajoutée commerciale, dans un métier en pleine évolution digitale
  • \- Contribuer au développement de l’offre commerciale, en proposant de nouveaux services
  • \- Assister et accompagner commercialement les agences sur la mise en place de ces nouveaux services
  • \- Développer un réseau de partenaires pouvant participer à la prescription de l’offre de services
  • \- Assister des professionnels de la comptabilité en avant-vente sur la qualification de leurs prospects, aide aux propositions commerciale, accompagnements sur rendez-vous commerciaux
  • profil
  • \- Être garant de la mise en place et d’un CRM, tant au niveau du suivi de la base clients/prospects que de son animation au niveau des équipes

Exigences

  • d’une équipe RH disponible et à l’écoute de vos besoins

hôte d'accueil

Exigences

  • de formation Bac +2 , vous bénéficiez d’une expérience similaire d’au moins 1 an

Responsabilité

  • au sein de notre agence de Valence, vous êtes en charge de l'accueil et quelques missions administratives : accueil physique et téléphonique, gestion du standard, gestion du courrier, classement, numérisation de documents, gestion des stocks de fournitures et commandes

assistant juridique

Responsabilité

  • \- la rédaction des actes juridiques
  • la rédaction des actes juridiques
  • la réalisation des formalités courantes de dépôts
  • \- la réalisation des formalités courantes de dépôts
  • la tenue des registres légaux
  • \- la tenue des registres légaux
  • la réalisation des formalités courantes de
  • la veille juridique

Exigences

  • maintenant, parlons de votre profil
  • vous êtes curieux , doté d’un bon relationnel et d’un certain esprit d’équipe
  • doté d'un bon relationnel et d'un certain esprit d'équipe
  • vous êtes curieux , doté d'un bon relationnel et d'un certain esprit d'équipe
  • inside » et pas uniquement la passion des chiffres et du métier
  • nous avons tous une « passion inside » et pas uniquement la passion des chiffres et du métier
  • vous aimez le contact avec la clientèle ?
  • vous êtes curieux

comptable

Rémunération

  • 28 - 32 k€ brut annuel
  • 38 - 42 k€ brut annuel
  • 32 - 37 k€ brut annuel
  • A négocier
  • 28 - 33 k€ brut annuel
  • 30 - 37 k€ brut annuel
  • 41 - 56 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

gestionnaire paie

Rémunération

  • 31 - 36 k€ brut annuel
  • A négocier
  • 32 - 40 k€ brut annuel
  • 35 - 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

juriste

Rémunération

  • A négocier
  • 36 - 42 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

chef

Rémunération

  • A négocier
  • 4333 - 5000

Type de contrat

  • FULL_TIME

consultant

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

expert-comptable

Rémunération

  • 32 - 38 k€ brut annuel
  • 60 - 75 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME